وظيفة تغيير الإدارة

• 5 - 10 سنوات
• الدوحة - قطر

قيادة دورة حياة إدارة التغيير التكنولوجي، تطوير السياسات، تقييم المخاطر، وضمان التوافق مع استراتيجية الأعمال؛ يتطلب معرفة قوية بحوكمة تكنولوجيا المعلومات ومهارات تحليلية.

• 5 - 10 سنوات
• أبو ظبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة

دعم التسليم الشامل لمشاريع الموارد البشرية والتحول، مع التركيز على إدارة التغيير، وتنسيق أصحاب المصلحة، وتحليل البيانات باستخدام أدوات التقارير.

• 8 - 15 سنوات
• الدوحة - قطر

دعم تحسينات نظام إدارة المخاطر ALM، تدريب المستخدمين، وإدارة المشاريع مع ضمان الامتثال لعمليات إدارة المخاطر والتواصل الفعال مع أصحاب المصلحة.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة إدارة التغيير والمبادرات العالمية في الكيانات الخارجية، وضمان تطوير الموظفين وإدارة المشاريع والتخطيط الاستراتيجي في صناعة المعادن.

• 10 - 15 سنوات
• الكويت - الكويت

قيادة تنفيذ Microsoft 365 Copilot من خلال تطوير استراتيجيات اعتماد المستخدم، وإدارة المقاومة، وتقديم برامج تدريب مخصصة.

• 10 - 15 سنوات
• ابوظبي - الامارات

الإشراف على إدارة التغيير في ServiceNow، وضمان الامتثال لمبادئ ITIL، وإدارة المخاطر، والتحسين المستمر مع إشراك أصحاب المصلحة والمشاركة في التسليم السريع.

• 1 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مستشارين في تطبيقات أوراكل ذوي خبرة دولية واسعة في نقل التطبيقات المحلية إلى السحابة، وخاصة في إدارة تغيير تخطيط موارد المؤسسات.

• 8 - 13 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة مبادرات تحول الموارد البشرية باستخدام التقنيات الرقمية، تحسين العمليات، وإدارة التغيير لتعزيز تجربة الموظف ودعم أهداف العمل.

• 3 - 6 سنوات
• الدوحة - قطر

دعم تنفيذ المشروع، إدارة أنشطة مكتب إدارة المشاريع، إجراء تحليل البيانات، وإعداد التقارير التنفيذية مع الاستفادة من مهارات Power BI وإدارة أصحاب المصلحة.

• 7 - 14 سنوات
• الدوحة , الوكرة , الخور - قطر

نبحث عن مستشار أمان الهوية ذو خبرة في أمان الهوية، أمان الدليل النشط، وإصلاحات فريق الأحمر، ويفضل أن يكون لديه خبرة في مجال البنوك.

• 7 - 13 سنوات
• عمان - عمان

تطوير وصيانة جداول المشاريع باستخدام بريمفيرا P6، إدارة التغييرات، تحليل المخاطر، والتعاون مع الفرق في مشاريع النفط والغاز EPC.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشكيل وتوصيل رؤية الشركة والاتجاه الاستراتيجي، وضمان التوافق عبر جميع مستويات المنظمة. دفع الأداء المالي من خلال تطوير وتنفيذ استراتيجيات نمو قوية تعزز قيمة المساهمين. تعزيز ثقا...

• 20 - 25 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن ضمان الجودة وإدارة المخاطر والتحسين المستمر ومراقبة المشاريع مع تطوير مؤشرات الأداء الرئيسية وتعزيز الكفاءة التشغيلية.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تقييمات استراتيجية، وتحليل الفجوات، وتصميم مؤشرات الأداء الفرعية، باستخدام أدوات إدارة الأداء وتعزيز التعاون مع التنفيذيين في المستوى الأعلى.

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن توثيق المتطلبات، والإشراف على تنفيذ SAP، ودفع إدارة التغيير، وضمان الامتثال أثناء التعاون مع الفرق متعددة الوظائف.

• 20 - 28 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على تقديم خدمات الإدارة من البداية إلى النهاية، وضمان الالتزام بمستويات الخدمة، ودفع تحسين الخدمة، وإدارة فريق متعدد التخصصات كبير مع مسؤولية الربح والخسارة.

• 2 - 8 سنوات
• كمبالا - أوغندا

تقديم الدعم الإداري، إدارة الموارد البشرية، وضمان تتبع الميزانية الفعال مع تقديم خدمة عملاء ممتازة والتواصل مع الموردين.

• 5 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

كمدير قسم، ستكون مسؤولاً عن: إصدار خطط التثبيت اليومية/الأسبوعية، وفقاً للمنطقة/المنطقة/التجارة، وتقديم ملاحظات التقدم إلى فريق التسليم. تقديم وإلزام بيانات الطرق، تقييمات المخا...

• 8 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة تقديم القيادة الفنية، وتطوير أنظمة إدارة المعرفة، وضمان الجودة، والتفاعل مع أصحاب المصلحة في مشاريع المياه والصرف الصحي.

• 10 - 16 سنوات
• الدمام - المملكة العربية السعودية

أوراكل فيوجن HCM

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

يجب أن يمتلك استشاري عمليات مركز البيانات المهارات الفنية والتشغيلية التالية: جدولة الوظائف والأتمتة أتمتة الأعمال المؤسسية: إتقان أدوات جدولة الوظائف المعايير الصناعية (مثل BMC...

• 3 - 5 سنوات
• العين - دولة الإمارات العربية المتحدة

تحويل عمليات إدارة رأس المال البشري، تنفيذ Oracle Fusion HCM، قيادة إدارة التغيير، وتحسين سير العمل في الموارد البشرية مع ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة برامج تحويل السحابة ERP، إدارة المشاريع متعددة المراحل، الإشراف على أداء البائعين، وضمان التوافق الاستراتيجي عبر مجالات الأعمال.

• 5 - 10 سنوات
• الدوحة - قطر

قيادة مبادرات حوكمة تكنولوجيا المعلومات وإدارة المخاطر والامتثال مع تطوير استراتيجيات لإدارة التغيير وإدارة السياسات في بيئة معقدة.

• 15 - 20 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، الإشراف على إدارة الأداء، وتصميم برامج التدريب لتعزيز مشاركة الموظفين ونمو المنظمة.

• 0 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشكيل رؤية الشركة واستراتيجيتها، دفع الأداء المالي، تعزيز ثقافة الأداء العالي، وضمان الكفاءة التشغيلية مع قيادة قوية والامتثال.

• 1 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشكيل رؤية الشركة، دفع الأداء المالي، تعزيز ثقافة الأداء العالي، الإشراف على العمليات، يتطلب خبرة في إدارة التغيير وتطوير الفريق.

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء تحليل لعمليات الأعمال، قيادة تنفيذ وحدات SAP، تسهيل التدريب، والتعاون مع الفرق من أجل حلول SAP فعالة.

• 18 - 25 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على اكتساب المواهب، وإدارة برامج التوجيه، وتنفيذ مبادرات التدريب لأداء المنظمة.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الشراكة مع قادة الأعمال لتقديم إرشادات استراتيجية للموارد البشرية، وإدارة المواهب، وضمان الامتثال، مع تحليل البيانات لتحسين الأداء التنظيمي.