وظيفة Chief HR Officer في دبي

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات إلغاء التأشيرات، الحفاظ على سجلات الموظفين، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، ودعم المهام الإدارية للموارد البشرية.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن موظف موارد بشرية متحمس لإدارة عمليات الموارد البشرية والتوظيف والرواتب والامتثال لقوانين العمل في الإمارات، مع ضرورة توفر مهارات تواصل قوية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، تقديم الدعم للموظفين، وإجراء التدريب مع ضمان الامتثال للقوانين المحلية.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنفيذ برامج رفاهية الموظفين، إدارة التأمين، ضمان الامتثال للموارد البشرية، ودعم مبادرات مشاركة الموظفين مع التركيز على الفوائد.

• 20 - 25 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على العمليات اليومية لمشاريع المقاولات المدنية، وضمان الكفاءة والربحية والامتثال أثناء قيادة الفرق المتنوعة وإدارة علاقات أصحاب المصلحة.

• 8 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية، مراقبة المعاملات، التحقيق في الأنشطة المشبوهة، والحفاظ على سياسات مكافحة غسل الأموال مع امتلاك مهارات تحليلية وتواصل قوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على السجلات المالية، تنسيق العمليات المحاسبية، إعداد الميزانيات، التعامل مع التدقيقات، وضمان فعالية التقارير مع مهارات تقنية واتصال قوية.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على إدارة التكاليف والجوانب التجارية لمشاريع البناء، قيادة فريق من المساحين الكميين، وضمان الالتزام بالميزانية.

• 1 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على الأنشطة المحاسبية، وضمان الامتثال للوائح الإماراتية، وإدارة التقارير المالية، وقيادة كفاءة الفريق مع استخدام أنظمة تخطيط موارد المؤسسات.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد الاستراتيجية المالية، الإشراف على الميزانية والامتثال، إدارة العلاقات المصرفية، وتوجيه فرق المالية مع خبرة في مكافحة غسل الأموال وحوكمة الشركات.

• 6 - 12 سنوات
• دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة

قيادة مشاريع المسح الأرضي، مع ضمان الامتثال والدقة، مع توجيه الموظفين واستخدام التكنولوجيا المتقدمة لتنفيذ المشاريع بنجاح.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إتقان الطهي في التندور، الإشراف على التحضير والصيانة، تدريب الموظفين، وضمان سلامة الغذاء مع خبرة في المطبخ الهندي وتقنيات التندور.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على المقدرون، ضمان تقديرات التكلفة الدقيقة، تحسين المنهجيات، مراجعة الوثائق الخاصة بالمشاريع، وتوجيه الموظفين الجدد في مشاريع النفط والغاز EPC.

• 18 - 25 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تقدير التكاليف لمشاريع مدنية كبرى، قيادة فريق، وتحسين متطلبات العميل مع مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة فرق المسح، الإشراف على أنشطة البناء، تطوير خطط المسح، ضمان دقة البيانات، واستخدام أدوات وبرامج المسح المتقدمة.

• 8 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

التركيز على تطوير الأعمال وزيادة الإيرادات وتطوير الشراكات مع إدارة الاستثمارات والأنشطة التجارية مع مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم المشورة التجارية والفنية، تحليل البيانات المالية، تطوير خطط الأعمال، وتحديد فرص الاستثمار لتعزيز إيرادات العميل.

• 6 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات الموارد البشرية، التعامل مع قضايا علاقات الموظفين، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، ودفع برامج مشاركة الموظفين مع معرفة قوية بالموارد البشرية.

• 0 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في عمليات التوظيف، البحث عن المرشحين، التوجيه، والحفاظ على سجلات الموارد البشرية مع إظهار مهارات التواصل والتنظيم القوية.

• 6 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجيات الموارد البشرية، الإشراف على اكتساب المواهب، إدارة مشاركة الموظفين، وتطوير برامج التدريب مع ضمان الامتثال وتعزيز الأداء.

• 5 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة سجلات الموظفين، المساعدة في التوظيف، دعم معالجة الرواتب، وضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية، مما يتطلب مهارات تنظيمية قوية ومعرفة بنظام إدارة الموارد البشرية.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم العمليات اليومية للموارد البشرية، إدارة سجلات الموظفين، ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات، والمساعدة في عمليات الرواتب والتوظيف.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، الإشراف على إدارة الأداء، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وتعزيز ثقافة مكان العمل.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة نقل الموظفين، وإنهاء الخدمة، وعمليات التأمين مع معالجة الشكاوى وضمان الامتثال في بيئة متعددة الثقافات.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، ومزايا الموظفين، وتقييم الأداء، والعلاقات، مع تحديث نظام معلومات الموارد البشرية وإعداد التقارير؛ يتطلب درجة البكالوريوس وخبرة في الموارد البشرية.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في عمليات الموارد البشرية، الحفاظ على سجلات الموظفين، تنسيق عمليات التوظيف، وضمان الامتثال لقوانين العمل مع امتلاك مهارات تنظيمية وتواصل قوية.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة وظائف الموارد البشرية، وإدارة المكتب، وعلاقات العملاء، والتنسيق المالي مع ضمان الامتثال والكفاءة التشغيلية.

• 12 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، صياغة رسائل الموارد البشرية، المساعدة في التوجيه، الرد على الاستفسارات، ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات، وإدارة السرية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مدير مكتب / مساعد موارد بشرية نشط لتنظيم العمليات وإدارة الميزانيات ودعم عمليات الموارد البشرية والحفاظ على ثقافة عمل إيجابية.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على التوظيف، حل شكاوى الموظفين، الحفاظ على الحضور، وضمان الامتثال لقوانين العمل مع جذب المواهب للوظائف ذات الياقات الزرقاء.