وظيفة مدرب الموارد البشرية في الامارات
المدير التنفيذي للتدريب والتطوير
SUNDUS MANAGEMENT CONSULTANCY & STUDIES BUREAUL.L.C- 3 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تنسيق برامج التدريب، تحليل الاحتياجات، إعداد التقارير، ودعم إدارة الموارد البشرية؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومهارات قوية في إدارة المشاريع.
التقديم السهل28 نوفمبرتنفيذي / مهندس - تميز الأفراد
Confidential Company
- 2 - 8 سنوات
- رأس الخيمة - الإمارات العربية المتحدة
تطوير وصيانة إجراءات التشغيل القياسية، دعم التحول الرقمي، وتعزيز برامج التدريب في عمليات التصنيع.
التقديم السهلعدة شواغر11 ديسبمرمنسق إداري وامتحانات
Antal International L.L.C-FZ- 3 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
نبحث عن مرشح منظم للدعم الإداري وتنسيق الامتحانات، يتطلب مهارات تواصل قوية وإجادة في استخدام مجموعة MS Office.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامحلل تطوير المنظمات
SUNDUS MANAGEMENT CONSULTANCY & STUDIES BUREAUL.L.C- 3 - 7 سنوات
- أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
إجراء تقييمات احتياجات تنظيمية، تصميم تدخلات، تسهيل إدارة التغيير، وتقييم الفعالية مع مهارات تواصل وتحليل قوية.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاأخصائي موارد بشرية – تحليل البيانات والتدريب والتطوير
Confidential Company
- 7 - 14 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تحليل بيانات القوى العاملة، ودعم برامج التدريب، والحفاظ على سجلات الموظفين باستخدام تحليل بيانات الموارد البشرية، والتقارير، وأدوات التصور.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامنسق العمليات والإدارة
BONDZE PRECIOUS METALS AND MINERALS- 3 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن تطوير إجراءات التشغيل القياسية، إدارة العقود، تنسيق الاتصالات، والحفاظ على السجلات مع الحاجة إلى مهارات تنظيمية وتوثيق قوية.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاأخصائي مشاركة كبار الموظفين
AL TAYER GROUP L.L.C- 3 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
مسؤول عن تحسين تجربة الموظف من خلال مبادرات المشاركة الاستراتيجية، إدارة الميزانيات، وتعزيز ثقافة مكان العمل المتنوعة مع مهارات تواصل قوية.
قبل أكثر من 30 يومًامدير التدريب
MAIR GROUP - P.J.S.C- 6 - 12 سنوات
- أبو ظبي , العين - الإمارات العربية المتحدة
تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم والتطوير، إجراء تقييمات احتياجات التدريب، وزيادة مشاركة الموظفين من خلال مبادرات التدريب.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامنسق التدريب
CLEANCO TRADING, IMPORTING & SERVICES L.L.C- 0 - 2 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تحديد احتياجات التدريب، تطوير البرامج، تقديم الجلسات، تقييم الفعالية، ضمان الامتثال، ودعم تطوير الموظفين في إدارة التدريب.
التقديم السهلعدة شواغر27 نوفمبرمسؤول السلامة
SAM Building Contracting (L.L.C)- 2 - 8 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
إجراء تدقيقات وتفتيشات دورية للسلامة لتحديد المخاطر المحتملة، مما يضمن الامتثال للوائح السلامة وسياسات الشركة. تطوير وتنفيذ برامج تدريب سلامة فعالة مصممة لتلبية الاحتياجات المحد...
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامشرف نجارة
Dgm- 3 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
الإشراف على عمليات النجارة، إدارة فريق ماهر، ضمان مراقبة الجودة، وتفسير الرسومات الفنية مع مهارات قوية في النجارة وشهادة السلامة.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامشرف نجارة
Dgm- 3 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
الإشراف على عمليات النجارة، إدارة الحرفيين المهرة، ضمان مراقبة الجودة، وتفسير الرسومات الفنية مع مهارات النجارة القوية وشهادة السلامة.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًامشرف نجارة
Dgm- 3 - 5 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
الإشراف على عمليات النجارة، إدارة الحرفيين المهرة، ضمان مراقبة الجودة، وتفسير الرسومات الفنية مع امتلاك مهارات قوية في النجارة وشهادة السلامة.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًااخصائي التعلم والتطوير
SUNDUS MANAGEMENT CONSULTANCY & STUDIES BUREAUL.L.C- 8 - 15 سنوات
- أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة
تصميم وتنفيذ استراتيجيات التعلم، إجراء تحليل احتياجات التدريب، إدارة البرامج، وتقييم الفعالية مع ضمان الامتثال وتتبع المقاييس.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاقائد تدريب وتطوير المبيعات الإقليمي
ZainTech- 5 - 7 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
تقديم جلسات التوجيه والتدريب، إدارة محتوى المبيعات، تتبع مقاييس الأداء، وتعزيز قدرات المبيعات للفرق الإقليمية.
12 ديسبمرمساعد مدير - التعلم والتطوير
Wynn Al Marjan Island
- 2 - 7 سنوات
- الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة
التعاون مع الأقسام لتحديد احتياجات التدريب، وتصميم التدخلات، وتعزيز معايير الخدمة مع توجيه المدربين وإدارة برامج التدريب.
1 ديسبمرمدير تطوير المؤسسات
Client of Aventus Global Talent- 7 - 8 سنوات
- ابوظبي - الامارات
مسؤول عن تصميم وتنفيذ استراتيجيات تطوير المنظمات، قيادة إدارة التغيير، وتعزيز مشاركة الموظفين والأداء.
1 ديسبمرمدير التعلم والتطوير
IHG Hotels & Resorts
- 3 - 8 سنوات
- الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة
المساعدة في تحليل احتياجات التدريب، تصميم البرامج الأساسية، دعم مراجعات الأداء، الحفاظ على سجلات التدريب، وتعزيز مشاركة الموظفين في فندق فاخر.
9 ديسبمرمدير مساعد، التعلم والتطوير
KERZNER INTERNATIONAL LIMITED- 2 - 3 سنوات
- دبي - الإمارات العربية المتحدة
يتلألأ في قمة خاصة من جزيرة النخلة، ون آند أونلي النخلة هو ملاذ حميمي على شاطئ البحر حيث تلتقي عجائب دبي الحديثة بسحر العربية القديمة. مع معرفة وفيرة وسخاء، نتوقع كل احتياجات ضي...
قبل أكثر من 30 يومًااحصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
سجّل مجانا