مدير عام موارد بشرية

The Professionals

تطوير وتنفيذ استراتيجيات وسياسات وأهداف الموارد البشرية بما يتماشى مع الأهداف التنظيمية.

توجيه والإشراف على تخطيط القوى العاملة، والتوظيف، وبرامج التدريب لضمان قوة عاملة قوية وقادرة.

الإشراف على تطوير وتنفيذ عمليات الموارد البشرية، بما في ذلك علاقات الموظفين، والتميز التنظيمي، وخدمات الموارد البشرية.

مراقبة التعويضات والمزايا وموارد القوى العاملة لضمان الكفاءة والامتثال للميزانيات المخصصة.

تقديم الإرشادات بشأن القيادة وتخطيط التعاقب، وضمان التوافق مع مبادرات التحول التنظيمية.

تعزيز بيئة عمل إيجابية وآمنة ومحفزة تدعم نمو وارتباط الموظفين.

تقييم أداء الموارد البشرية من خلال تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية، ومراقبة النتائج، وتقديم تقارير الأداء الدورية.

قيادة المبادرات لتعزيز رضا الموظفين، وتوازن الحياة العملية، والفعالية التنظيمية بشكل عام.

إعداد التقارير السنوية وإنجازات الأداء بما يتماشى مع الخطة الاستراتيجية.