وظيفة الامتثال القانوني في مصر

• 1 - 3 سنوات
• مصر - مصر

تطوير وصيانة أطر حوكمة الذكاء الاصطناعي، إدارة المخاطر، وضمان الامتثال مع امتلاك مهارات تحليلية واتصالية قوية في تقنيات الذكاء الاصطناعي.

• 0 - 5 سنوات
• مصر - مصر

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، الإشراف على التوظيف، إدارة تقييم الأداء، وضمان الامتثال القانوني؛ يتطلب معرفة بمقاييس الموارد البشرية ومهارات القيادة.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

قيادة فريق من المحاسبين، ضمان دقة التقارير المالية، إدارة الميزانيات، والحفاظ على الامتثال لمبادئ المحاسبة مع امتلاك مهارات تحليلية قوية.

• 6 - 12 سنوات
• مصر - مصر

التعاون مع الإدارة لتنفيذ استراتيجية الموارد البشرية، وتعزيز مشاركة الموظفين، والإشراف على إدارة المواهب مع ضمان الامتثال القانوني وتحليل البيانات.

• 3 - 5 سنوات
• مصر - مصر

إدارة العقود الزراعية، عمليات الإمداد، المعاملات المالية، والتقارير مع ضمان الامتثال لمعايير الصحة والسلامة والبيئة.

• 0 - 2 سنوات
• مصر - مصر

ضمان الامتثال من خلال الفحص، وتقييم المخاطر، وإعداد التقارير التنظيمية مع دعم الإدارة وصيانة السجلات؛ يتطلب درجة علمية وطلاقة في اللغة الإنجليزية.

• 1 - 6 سنوات
• مصر - مصر

إدارة عقود المطورين والعمليات المالية وعمليات الخروج مع ضمان الامتثال والدقة؛ يتطلب مهارات تحليلية وتواصل قوية.

• 2 - 9 سنوات
• مصر - مصر

الإشراف على العمليات المالية، ضمان الامتثال للمعايير، إدارة التقارير، تحسين الأنظمة، وقيادة فريق مالي مع امتلاك مهارات تحليلية وقيادية قوية.

• 0 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة الرد على استفسارات الاستثمار، وتقييم الاستثمارات، وإجراء أبحاث السوق، وضمان الامتثال للعمليات المالية.

• 2 - 6 سنوات
• القاهرة - مصر

التعامل مع علاقات الموظفين والامتثال والعمليات الإدارية مع ضمان الالتزام بالسياسات وإدارة المزايا مع مهارات تواصل قوية.

• 7 - 9 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن تطوير الأعمال في الرعاية الصحية، وتعزيز محافظ العملاء، وإدارة العقود، وتحقيق الأهداف المالية مع التركيز على حلول التكنولوجيا.

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

تحليل اتجاهات السوق لتحديد الشراكات، إدارة العلاقات، التفاوض على العقود، ودفع المبادرات الاستراتيجية في الخدمات المالية والتجارة الإلكترونية.

• 5 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة التوظيف، والتوجيه، وتطوير المواهب مع ضمان الامتثال للقوانين وتنفيذ الاستراتيجيات؛ يتطلب مهارات تواصل قوية ومعرفة بأنظمة الموارد البشرية.

• 5 - 7 سنوات
• الجيزة - مصر

الإشراف على الوظائف القانونية، ضمان الامتثال، إدارة العقود والتقاضي، تقديم المشورة القانونية الاستراتيجية، والحفاظ على الحوكمة المؤسسية في بيئة الشركات.

• 2 - 6 سنوات
• مصر - مصر

إدارة عمليات الرواتب وسجلات الموظفين والامتثال لقوانين العمل مع الحاجة إلى درجة البكالوريوس وإجادة أنظمة الرواتب.

• 2 - 7 سنوات
• مصر - مصر

إدارة دورات الرواتب وسجلات الموظفين والامتثال لقوانين العمل مع ضمان الدقة في أنظمة الرواتب ومعالجة استفسارات الموظفين.

• 4 - 6 سنوات
• مصر - مصر

إدارة الرواتب وإدارة الموظفين، مع ضمان الامتثال للوائح، مع معالجة استفسارات الموظفين والحفاظ على سجلات دقيقة.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف وعلاقات الموظفين، ضمان الامتثال القانوني، وتعزيز إدارة المواهب والتدريب.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على التوظيف، وإدارة علاقات الموظفين، وضمان الامتثال القانوني مع تعزيز بيئة عمل إيجابية.

• 1 - 3 سنوات
• مصر - مصر

معالجة الرواتب، إدارة الحضور، الإشراف على إجراءات الانضمام، التعامل مع استفسارات الموظفين، وصيانة قاعدة بيانات الموارد البشرية مع الكفاءة في برامج الموارد البشرية ومجموعة Micros...

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر , الجيزة - مصر

التعاون مع الإدارة في استراتيجية الموارد البشرية، تنفيذ السياسات، الإشراف على إدارة المواهب، وتحليل بيانات الموارد البشرية لتعزيز مشاركة الموظفين وتطوير المنظمة.

• 2 - 4 سنوات
• مصر - مصر

الحفاظ على سجلات الموظفين، إدارة العقود، ضمان الامتثال القانوني، والتعامل مع إجراءات التأمين الاجتماعي مع امتلاك مهارات تنظيمية قوية ومعرفة بقانون العمل.

• 3 - 5 سنوات
• الجيزة - مصر

نبحث عن قائد موارد بشرية استراتيجي لتعزيز الثقافة، ودفع اكتساب المواهب، وتنفيذ استراتيجيات مشاركة الموظفين في بيئة سريعة النمو.

• 10 - 15 سنوات
• القاهرة - مصر

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، علاقات الموظفين، وإدارة الأداء مع ضمان الامتثال القانوني وتعزيز ثقافة إيجابية.

• 8 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة العمليات اليومية للمكتب، والإشراف على الوظائف الإدارية، وضمان الامتثال، ودعم رؤساء الأقسام مع تعزيز بيئة عمل إيجابية.

• 2 - 4 سنوات
• القاهرة - مصر

إنشاء محتوى تسويقي جذاب، التواصل بمعلومات تقنية، تحسين محركات البحث، والتعاون مع الفرق مع ضمان جودة عالية للنص.

• 8 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة علاقات الموظفين، ضمان الامتثال القانوني، وقيادة التغيير التنظيمي مع مهارات قيادية قوية.

• 8 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

الإشراف على سياسات الأفراد، ضمان الامتثال لقوانين العمل، إدارة سجلات الموظفين، وقيادة عمليات الموارد البشرية بمهارات تحليلية وقيادية قوية.

• 5 - 7 سنوات
• الجيزة - مصر

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف وعلاقات الموظفين، ضمان الامتثال، ودعم التغيير التنظيمي مع مهارات تواصل قوية.

• 5 - 10 سنوات
• الجيزة - مصر

قيادة استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف والعلاقات مع الموظفين، ضمان الامتثال، وتعزيز إدارة الأداء وبرامج التدريب.