وظيفة Litigation Partner في دبي

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

توفير القيادة الاستراتيجية للموارد البشرية، إدارة علاقات الموظفين، ضمان الامتثال، والإشراف على إدارة المواهب مع تعزيز بيئة عمل إيجابية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مواءمة إدارة الأداء مع أهداف العمل، تنفيذ برامج التدريب، ودعم إدارة المواهب مع توفير تخطيط استراتيجي للقوى العاملة وإدارة التغيير.

• 13 - 19 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الشراكة مع القادة لمواءمة مبادرات الموارد البشرية مع أهداف العمل، إدارة دورة حياة الموظف، وقيادة اكتساب المواهب في التصنيع.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم خدمة عملاء ممتازة، إدارة المفاوضات، اكتساب شركاء جدد، وتوصية بتحسينات العمليات مع مهارات تواصل وتفاوض قوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي , أبو ظبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

تشمل هذه الوظيفة إدارة مبادرات الذكاء الاصطناعي في صناعة النقل، وضمان التوافق مع احتياجات الأعمال، والامتثال، وأداء المشاريع.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن الاستشارات القانونية والامتثال وإدارة العقود وحل النزاعات مع ضمان الالتزام بقوانين ولوائح الإمارات العربية المتحدة.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد الوثائق القانونية، إجراء الأبحاث، المساعدة في التحضير للمحاكمات، إدارة القضايا، والتواصل مع العملاء؛ يتطلب درجة قانونية ومهارات تواصل قوية.

• 12 - 25 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء أبحاث قانونية، وصياغة عقود، وتقديم نصائح حول الامتثال، وإدارة النزاعات مع ضمان مهارات تحليلية قوية وحكم أخلاقي.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن قائد قانوني ذو خبرة في التأمين لتقديم المشورة الاستراتيجية وضمان الامتثال التنظيمي وإدارة الفرق القانونية بفعالية.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

صياغة والتفاوض على العقود، تقديم المشورة القانونية بشأن الامتثال، إجراء الأبحاث، وتمثيل الشركة في المسائل القانونية؛ يتطلب درجة دكتوراه في القانون وخبرة ذات صلة.

• 4 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن إدارة التقاضي في الإمارات، تقديم المشورة القانونية، الدعم الطارئ، وتطوير الوثائق القانونية مع ضمان الامتثال للقوانين الإماراتية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم المشورة القانونية بشأن الامتثال والعقود وحوكمة الشركات مع تقليل المخاطر ودعم قرارات الاستثمار بمهارات تفاوض قوية.

• 6 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

العمل كشريك استراتيجي في مبادرات الموارد البشرية، مع التركيز على إدارة المواهب، علاقات الموظفين، والامتثال مع استخدام مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان الامتثال القانوني، إدارة النزاعات، تحديد المخاطر، تقديم المشورة بشأن المشاريع، ومراجعة العقود مع معرفة قانونية قوية في أعمال الواجهة.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات خدمات الموظفين المشتركة، وضمان الامتثال في الرواتب والمزايا ونظم معلومات الموارد البشرية مع دفع التحول الرقمي وتطوير الفريق.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة توظيف العمالة الزرقاء لمشاريع مدنية وميكانيكية وكهربائية وفيلات، بالتعاون مع الوكالات وضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات العربية المتحدة.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة توظيف العمالة الزرقاء لمشاريع مدنية وميكانيكية وكهربائية وفيلات، وإدارة الشراكات مع الوكالات وضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عمليات الموارد البشرية، الإشراف على التوظيف والمشاركة الموظفين، ضمان الامتثال لقوانين العمل، ودفع تطوير المواهب مع مهارات اتصال قوية.

• 3 - 5 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

صياغة والتفاوض على مستندات العقارات، إجراء العناية الواجبة، ضمان الامتثال، إدارة النزاعات، وتقديم الدعم القانوني مع مهارات تحليلية قوية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة الإجراءات القانونية المعقدة، صياغة العقود التجارية، إجراء الأبحاث القانونية، وإدارة التقاضي مع الحصول على درجة الماجستير في القانون ورخصة سارية في دبي.

• 2 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة الأنشطة القانونية في البنوك، وضمان الامتثال للقوانين، وتقديم المشورة القانونية، وإدارة المخاطر القانونية أثناء تطوير السياسات والعقود.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد وتقييم المتخصصين في تكنولوجيا المعلومات، إدارة دورة التوظيف، التفاوض على العروض، والحفاظ على علاقات العملاء مع استخدام أدوات التوظيف ورؤى الصناعة.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على العمليات المحاسبية، وضمان الامتثال لمعايير المحاسبة العامة، وإدارة الفريق، وتطوير الضوابط الداخلية مع إعداد البيانات المالية والتحليل.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، ومزايا الموظفين، وتقييم الأداء، والعلاقات، مع تحديث نظام معلومات الموارد البشرية وإعداد التقارير؛ يتطلب درجة البكالوريوس وخبرة في الموارد البشرية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

توظيف ودعم الموظفين المحليين الناطقين بالتاغالوغ مع إدارة علاقات العملاء وضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات وإجراءات التأشيرات.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن دعم العملاء، وتسهيل الانضمام، وإدارة الوثائق، وتحديث العقود مع ضمان حل الاستفسارات بكفاءة والتعاون مع فرق المالية وتكنولوجيا المعلومات.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن توظيف وإدارة الموظفين المحليين، وتوفير مرشحين يتحدثون التاغالوغ، وضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات، ودعم رضا العملاء.

• 15 - 26 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة فريق الهندسة الإنشائية، إدارة الأنشطة في الموقع، إجراء الفحوصات، ضمان الامتثال للمعايير، والتعاون مع أصحاب المصلحة لتحقيق نجاح المشروع.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم العمليات القانونية من خلال إدارة العقود، وضمان الامتثال، وإعداد الوثائق القانونية؛ يتطلب درجة في القانون ومعرفة قانونية في الإمارات العربية المتحدة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مصدر، فرز، وإجراء مقابلات مع المرشحين مع إدارة دورة التوظيف واستخدام منصات متنوعة لاكتساب المواهب.