وظيفة Mergers Acquisition A2 في ابوظبي

• 2 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات اكتساب المواهب، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وإدارة عمليات التوظيف في العقارات.

• 2 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات اكتساب المواهب، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وإدارة عمليات التوظيف في العقارات.

• 1 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وضمان الامتثال لقوانين العمل مع توفير تجربة إيجابية للمرشحين.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية للأدوار الصحية، مع ضمان الامتثال للقوانين الإماراتية، مع البحث عن المواهب وتعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن البحث والمقابلة وإدارة رحلة المرشح مع بناء علاقات قوية والبقاء على اطلاع باتجاهات السوق.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية لأدوار النفط والغاز، البحث عن المرشحين، التفاوض على العروض، وضمان الامتثال مع توجيه أعضاء الفريق الصغار.

• 4 - 9 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية لمشاريع النفط والغاز، باستخدام أنظمة تتبع المتقدمين والبحث عن المرشحين من خلال منصات متعددة مع ضمان التعاون مع أصحاب المصلحة.

• 10 - 15 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التخطيط الضريبي والامتثال والتقارير، يتطلب خبرة في الضرائب الدولية والضرائب الشركات والتعاون القوي مع الفرق متعددة الوظائف.

• 2 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن إدارة الضرائب الشركات، الامتثال لضريبة القيمة المضافة، وتوافق استراتيجيات الضرائب، يتطلب خبرة في اللوائح الضريبية وتعاون قوي مع أصحاب المصلحة.

• 15 - 17 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

يتضمن الدور إدارة مالية، ميزانية، امتثال، وتخطيط استراتيجي، ويتطلب قيادة قوية وخبرة في اللوائح المالية في الإمارات العربية المتحدة.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

بناء شراكات مع العملاء، قيادة عمليات التوظيف، ودفع تطوير الأعمال مع التركيز على التوظيف الدولي واكتساب المواهب.

• 2 - 8 سنوات
• دبي , أبو ظبي , الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إجراء مسوحات زلزالية وتحليل البيانات الجيوفيزيائية، باستخدام مهارات تقنية قوية وحل المشكلات لتحسين استراتيجيات الاستكشاف وضمان الامتثال للسلامة.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن دورة التوظيف الكاملة في صناعة النفط والغاز، باستخدام أساليب مصادر متنوعة وتقييم مهارات وخبرات المرشحين.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد فرص نمو الأعمال، إنشاء استراتيجيات تسويقية، إدارة علاقات التجار، وتحقيق أهداف المبيعات في اكتساب التجار.

• 1 - 6 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

إجراء المقابلات، وتطوير استراتيجيات التوظيف، وإدارة عملية التوظيف مع البحث عن المرشحين وضمان تجربة إيجابية للمتقدمين.

• 0 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة البحث عن المرشحين وفحصهم وإجراء المقابلات لمشاريع النفط والغاز، مما يتطلب مهارات قوية في الشبكات والتواصل.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عملية التوظيف الشاملة للأدوار في EPC، الشراكة مع مديري التوظيف، تنفيذ خطط التوظيف، وامتلاك مهارات قوية في التواصل والتفاوض.

• 2 - 5 سنوات
• أبو ظبي , العين - الإمارات العربية المتحدة

تطوير علاقات العملاء، تحديد فرص المبيعات، تقديم المنتجات، التفاوض على العقود، ويتطلب درجة بكاليوس وخبرة في المبيعات الخارجية.

• 2 - 4 سنوات
• دبي ، رأس الخيمة ، أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة (الإمارات)

تحديد فرص العمل الجديدة في الشحن واللوجستيات، والحفاظ على علاقات العملاء، وإجراء أبحاث السوق، والتفاوض على العقود.

• 3 - 8 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مجند تكنولوجيا المعلومات ماهر في توظيف تكنولوجيا المعلومات واكتساب المواهب والتوظيف الشامل مع مهارات تواصل قوية.

• 2 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في الطلب والاستلام وصيانة مخزون الأدوية، وضمان الامتثال لرقابة المخزون وإجراءات السلامة؛ يتطلب الحصول على بكالوريوس في التجارة.

• 3 - 4 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير استراتيجيات التوظيف، تنسيق عمليات التوظيف، ضمان الامتثال للموارد البشرية، إدارة الرواتب، والحفاظ على سجلات الموظفين لبيئة عمل إيجابية.

• 1 - 6 سنوات
• أبو ظبي , دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن البحث عن وتوظيف راكبي الدراجات في الإمارات، مع التركيز على التوظيف للعمالة غير الماهرة ومهارات الشبكات القوية.

• 5 - 7 سنوات
• دبي , أبو ظبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات للقروض الشخصية، قيادة فريق عالي الأداء، ضمان الامتثال، وزيادة اكتساب العملاء ورضاهم.

• 1 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة استقطاب التجار وإدارة علاقات العملاء وبحوث السوق والامتثال، مما يتطلب معرفة في معالجة المدفوعات والمبيعات المباشرة.

• 12 - 20 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة فريق تطبيقات تكنولوجيا المعلومات، وضمان خدمة موجهة نحو العملاء، ودعم التطبيقات، والتطوير، والامتثال لمعايير ITIL مع إدارة الميزانيات وأداء الفريق.

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن عمليات الموارد البشرية بما في ذلك الإدارة، الرواتب، علاقات الموظفين، الامتثال، التوظيف، وتقديم خدمات الموارد البشرية بكفاءة.

• 10 - 15 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

صياغة استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة دورة حياة المواهب، ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات، وتطوير أنظمة الأداء في قطاع النفط والغاز.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، سجلات الموظفين، معالجة التأشيرات، الحضور، الرواتب، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات مع دعم علاقات الموظفين.

• 2 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إجراء أبحاث السوق، وتحليل مقاييس الأداء، وتطوير استراتيجيات قائمة على البيانات، والتعاون مع الفرق لتعزيز فعالية التسويق.