وظيفة كشف الرواتب في الأردن

• 2 - 4 سنوات
• الأردن - الأردن

مسؤول عن إدارة الرواتب والمعالجة والامتثال ودعم الموظفين، يتطلب مهارات تحليلية قوية ومعرفة بقوانين العمل.

• 8 - 13 سنوات
• الأردن - الأردن

قيادة فريق الرواتب عبر دول مجلس التعاون الخليجي، وضمان الامتثال للوائح، ومعالجة دقيقة، وتعزيز أنظمة الرواتب مع امتلاك مهارات محاسبية وتحليلية قوية.

• 0 - 2 سنوات
• عمان-الاردن

يتطلب الدور درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية، وإجادة في إكسل، ومهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 5 - 7 سنوات
• عمان-الاردن

قيادة دفتر الأستاذ العام، والتقارير المالية، ومحاسبة الرواتب، وتنسيق التدقيق مع ضمان الامتثال والدقة في بيئة متعددة البلدان.

• 1 - 3 سنوات
• الأردن - الأردن

مساعدة الإدارة في قضايا الموارد البشرية، تنسيق عمليات التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، وضمان الامتثال للسياسات والقوانين.

• 1 - 6 سنوات
• عمان-الاردن

مساعدة الإدارة في قضايا الموارد البشرية، تنسيق عمليات التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، وضمان الامتثال للقوانين والسياسات.

• 3 - 5 سنوات
• الأردن - الأردن

تحديد وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة الإدارة، توظيف وتطوير الموظفين، ضمان الامتثال القانوني، وتقديم الدعم الفني.

• 5 - 10 سنوات
• عمان-الاردن

قيادة وتطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف والامتثال لقوانين العمل السعودية والأردنية، وتقديم استشارات الموارد البشرية.

• 2 - 7 سنوات
• الأردن - الأردن

يوفر الدعم في وظائف الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، والرواتب، وإدارة الأداء؛ يتطلب درجة جامعية في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.

• 5 - 7 سنوات
• الأردن - الأردن

يدير خدمات الموارد البشرية، يشرف على الموظفين، يضمن الامتثال، يعد التقارير، ويتطلب خبرة في إدارة الموارد البشرية وإجادة تطبيقات MS Office.

• 3 - 4 سنوات
• الأردن - الأردن

مسؤول عن إدارة الموارد البشرية، بما في ذلك الاستراتيجية والإدارة وإدارة الفريق والامتثال القانوني، يتطلب معرفة قوية بالموارد البشرية وخبرة في بيئات صعبة.

• 3 - 5 سنوات
• الأردن - الأردن

مسؤول عن تحديد وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، وإدارة الإدارة، وإدارة الفريق، وضمان الامتثال القانوني مع دعم بناء القدرات.

• 8 - 10 سنوات
• الأردن - الأردن

تعزيز تجربة الموظف من خلال برامج المشاركة، وتعزيز الثقافة الشاملة، وإدارة التوظيف، ومراجعات الأداء، وسياسات الموارد البشرية، مما يتطلب خبرة قوية في الموارد البشرية.

• 0 - 2 سنوات
• الأردن - الأردن

ضمان الامتثال لسياسات السلامة، والحفاظ على السرية، وإدارة السجلات المالية، ودعم أهداف الفريق مع تقديم خدمة ممتازة للضيوف.

• 1 - 3 سنوات
• عمان-الاردن

دعم عمليات رأس المال البشري بما في ذلك الرواتب، إنهاء الخدمة، وإدارة البيانات مع ضمان الامتثال وتحسين العمليات في بيئة تعاونية.

• 2 - 4 سنوات
• عمان - الأردن , بيروت - لبنان

مسؤول عن الامتثال الضريبي، إعداد الإقرارات، وإجراء التدقيقات مع ضمان الالتزام باللوائح وإدارة الالتزامات الضريبية للعملاء.

• 8 - 13 سنوات
• الأردن - الأردن

إدارة استراتيجية الموارد البشرية، والتوجيه، والمشاركة، وإدارة الأداء، والامتثال مع دعم تطوير المسار الوظيفي وتصميم المنظمة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا.

• 0 - 5 سنوات
• الأردن - الأردن

إدارة عمليات التدبير المنزلي، وتكاليف القسم، وضمان خدمة العملاء الاستثنائية مع الإشراف على الموظفين والحفاظ على المعايير.

• 2 - 7 سنوات
• الأردن - الأردن

ضمان المعايير الطهو، قيادة عمليات المطبخ، إدارة الموظفين، الحفاظ على جودة الطعام، وتقديم خدمة عملاء استثنائية في بيئة سريعة.

• 1 - 3 سنوات
• العقبة - الأردن

إدارة عمليات التدبير المنزلي، ضمان رضا الضيوف، الإشراف على تكاليف القسم، وإجراء أنشطة الموارد البشرية لأداء الفريق بشكل فعال.

• 4 - 9 سنوات
• الأردن - الأردن

ضمان التنفيذ الدقيق لعمليات الرواتب وموارد رأس المال، قيادة تحديث الوثائق، توجيه الزملاء، وامتلاك مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 2 - 4 سنوات
• الأردن - الأردن

تحليل البيانات، وتطوير التوصيات، وتحسين العمليات، ودعم الإدارة التشغيلية مع امتلاك مهارات تحليلية قوية، ومهارات تواصل، وحل المشكلات.

• 3 - 6 سنوات
• عمان - الأردن , بيروت - لبنان

مسؤول عن الامتثال الضريبي، إعداد الإقرارات الضريبية، تحليل البيانات المالية، وضمان الالتزام بالقوانين الضريبية مع تقليل المخاطر.

• 5 - 10 سنوات
• عمان-الاردن

مسؤول عن الحفاظ على ضوابط المحاسبة، وإدارة الرواتب، وإعداد الميزانيات، وضمان الأمن المالي مع امتلاك مهارات القيادة والإدارة.

• 1 - 7 سنوات
• الأردن - الأردن

إدارة عمليات المطعم، ضمان خدمة العملاء الاستثنائية، تدريب أعضاء الفريق، تحقيق الأهداف المالية، والامتثال للوائح الصحة والسلامة.

• 4 - 9 سنوات
• عمان-الاردن

إدارة التقارير المالية والامتثال والمهام الإدارية مع ضمان الالتزام بمبادئ المحاسبة؛ يتطلب درجة في المحاسبة، ومعرفة بالضرائب، ومهارات تنظيمية.

• 6 - 8 سنوات
• عمان-الاردن

قيادة تنفيذات Oracle HCM Cloud، إدارة الفرق العالمية، وتقديم حلول مبتكرة مع ضمان أمان البيانات وتميز تنفيذ المشاريع.

• 10 - 15 سنوات
• الأردن - الأردن

مراقبة العمليات المالية، إعداد التقارير، ضمان الامتثال، إدارة التدقيق، وتطوير الميزانيات مع إظهار مهارات القيادة والتحليل.

• 10 - 15 سنوات
• عمان-الاردن

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على اكتساب المواهب وعلاقات الموظفين، وضمان الامتثال ودفع التحول الرقمي للموارد البشرية في منظمة كبيرة.