شريك أول في اكتساب المواهب

DXC Technology

نشرت في 6 اكتوبر

الخبرة

6 - 12 سنوات

موقع العمل

مصر - مصر

التعليم

بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة)

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

المسؤوليات الرئيسية

  • امتلاك وقيادة عملية التوظيف كاملة الدورة للأدوار من المستوى المبتدئ إلى المستوى العالي عبر الوظائف الرئيسية
  • العمل كمستشار موثوق لمديري التوظيف، وتقديم رؤى السوق، وأفضل الممارسات للمقابلات، والإرشادات حول استراتيجية التوظيف
  • استخدام Workday لإدارة الطلبات، وخطوط الأنابيب، والتقارير؛ لضمان سلامة النظام ودقة البيانات
  • البحث عن المواهب العليا وجذبها من خلال قنوات متعددة، مع التركيز على التنوع وجذب المرشحين غير النشطين
  • قيادة اجتماعات الاستيعاب والاستراتيجية، والمعايرة على الملفات، ودفع عمليات التوظيف بكفاءة ولكن بجودة عالية
  • الدفاع عن تجربة مرشح سلسة وجذابة من اللمسة الأولى إلى العرض
  • التعاون مع زملاء TA العالميين على تحسين العمليات، ومبادرات DEI، ومشاريع العلامة التجارية لأصحاب العمل
  • تتبع والإبلاغ عن المقاييس الرئيسية للتوظيف؛ والمساهمة في لوحات معلومات TA ومحادثات تخطيط القوى العاملة
  • ضمان توافق ممارسات التوظيف مع القوانين المحلية ومعايير الامتثال العالمية

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

المؤهلات المطلوبة

  • 6 10 سنوات من الخبرة في استقطاب المواهب، ويفضل أن تكون في بيئة تكنولوجيا عالمية أو بيئة ذات نمو مرتفع
  • نجاح مثبت في إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية لمجموعة واسعة من الأدوار الفنية و/أو التجارية
  • إجادة قوية في Workday Recruiting (بما في ذلك إدارة الطلبات، جدولة المقابلات، التقارير، وإدارة خطوط الأنابيب)
  • مهارات استثنائية في إدارة أصحاب المصلحة مع القدرة على التأثير على المستويات العليا
  • عقلية مدفوعة بالبيانات مع خبرة في استخدام المقاييس والرؤى لاتخاذ القرارات
  • مهارات تنظيمية واتصالية ورواية قصص ممتازة
  • إتقان اللغة الإنجليزية
  • درجة البكالوريوس

    القطاع المهني للشركة

    المجال الوظيفي / القسم

    الكلمات الرئيسية

    • شريك أول في اكتساب المواهب

    تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

    DXC Technology

    At DXC Technology, we believe strong connections and community are key to our success. Our work model prioritizes in-person collaboration while offering flexibility to support wellbeing, productivity, individual work styles, and life circumstances. We re committed to fostering an inclusive environment where everyone can thrive.

    https://dxctechnology.wd1.myworkdayjobs.com/en-US/DXCJobs/job/EGY---C---CAIRO/Senior-Talent-Acquisition-Partner_51554949

    وظائف مماثلة

    مدير استشاري – توظيف 360° وقيادة الأعمال

    LAYSH Management Consultancy

    • 12 - 20 سنوات
    • دبي - الإمارات العربية المتحدة

    مدير اقتناء المواهب

    Confidential Company

    • 8 - 15 سنوات
    • دبي - الإمارات العربية المتحدة

    أخصائي أول في اكتساب المواهب

    ANCIENT BUILDERS CONSTRUCTIONS LLC

    • 6 - 12 سنوات
    • دبي - الإمارات العربية المتحدة
    عرض الكل