وظيفة تخطيط القوى العاملة في ابوظبي

• 8 - 15 سنوات
• ابوظبي - الامارات

الغرض من هذه الدور هو إجراء دراسات متخصصة معمقة فيما يتعلق بالهيكل التنظيمي وتخطيط القوى العاملة الاستراتيجي، وتنفيذ برامج تطوير المنظمة واقتراح استراتيجيات قابلة للتطبيق للحفاظ...

• 5 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة حياة الموظف، الرواتب، الامتثال لقوانين العمل، وعلاقات الموظفين مع دعم التدريب ومبادرات إدارة الأداء.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتطوير وتنفيذ حلول تحليلات HCM قوية باستخدام مبادئ FDI (الاستثمار الأجنبي المباشر) لدفع تخطيط القوى العاملة الاستراتيجية ورؤى إدارة المواهب. ترجمة متطلبات الأعمال المعقدة ...

• 8 - 11 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إقامة شراكات استراتيجية مع المنظمات لتقديم حلول الموارد البشرية المصممة حسب الطلب، مما يعزز النمو والنجاح المتبادل. تحديد وتنمية فرص الأعمال الجديدة من خلال التفاعل بشكل استباقي...

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات البحث عن المواهب في البناء، إدارة دورة التوظيف، والتعاون مع مديري التوظيف لتلبية احتياجات القوى العاملة.

• 4 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوحيد المالي، والتقارير، وإعداد الميزانية، والتوقعات مع ضمان الامتثال للمعايير؛ يتطلب درجة في المالية، وإدارة الفريق، ومعرفة بالصناعة.

• 5 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

عميلنا هو جزء من مجموعة قابضة مرموقة مقرها الإمارات العربية المتحدة ولها مصالح تجارية متنوعة عبر البناء والهندسة وتطوير البنية التحتية. تُعرف المنظمة بقدراتها القوية في تسليم ال...

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة عمليات الموارد البشرية، والامتثال لقانون العمل الإماراتي، ومعالجة التأشيرات، وعلاقات الموظفين، مما يتطلب مهارات قوية في إدارة الموارد البشرية.

• 6 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

استراتيجية يدعم تطوير وتحديث إطار إدارة المواهب، استراتيجية مراجعة المواهب، والإجراءات ذات الصلة بما يتماشى مع سياسات وإجراءات EGA. يدعم تطوير وتنفيذ استراتيجية القسم لتخطيط الم...

• 5 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تتبع دقيق لحضور الموظفين وساعات العمل يوميًا لضمان معالجة الرواتب بشكل صحيح. استخدام برنامج تسجيل الوقت لتسجيل وإدارة إدخالات وقت الموظفين، لضمان سلامة البيانات والامتثال. التنس...

• 6 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

الحفاظ على تحديث الملفات الشخصية للموظفين وسجلات الموارد البشرية والوثائق. ضمان دقة وكمال سجلات الموظفين والامتثال لسياسات الشركة واللوائح الإماراتية. إدارة وثائق توظيف الموظفين...

• 4 - 5 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة دورة التوظيف الكاملة، تطوير استراتيجيات التوظيف، ضمان تجربة إيجابية للمرشحين، ودعم مبادرات العلامة التجارية لصاحب العمل في اكتساب المواهب.

• 8 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

الدور الشراكة مع قادة الأعمال لمواءمة استراتيجيات الموارد البشرية مع الأهداف التجارية تقديم إرشادات خبراء حول تصميم المنظمات، تخطيط القوى العاملة، وإدارة المواهب قيادة ودعم إدار...

• 8 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة سلامة بيانات الأفراد، وتطوير نماذج التحليلات، وتقديم تقارير مقاييس الموارد البشرية مع ضمان الامتثال والتعاون عبر الفرق.

• 2 - 7 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

تشمل الوظيفة دعم رعاية المرضى من خلال إدارة الموارد بفعالية، والإشراف على الموظفين، والتعاون مع فرق الرعاية الصحية مع ضمان الامتثال للمعايير.

• 2 - 7 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

مسؤول عن تقييم رعاية المرضى، إدارة الموظفين، استخدام الموارد، وضمان الامتثال لمعايير التمريض في بيئة الرعاية الحرجة.

• 2 - 7 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تشمل الوظيفة دعم العمليات التمريضية، إدارة الموارد، ضمان رعاية المرضى بجودة، وتوجيه الموظفين في بيئة تعاونية.

• 8 - 13 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة مبادرات تحول الموارد البشرية باستخدام التقنيات الرقمية، تحسين العمليات، وإدارة التغيير لتعزيز تجربة الموظف ودعم أهداف العمل.

• 5 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، تطوير استراتيجيات البحث، إجراء المقابلات، ضمان الامتثال، ودعم العلامة التجارية لصاحب العمل لجذب المواهب عالية الجودة.

• 25 - 30 سنوات
• ابوظبي - الامارات

الدور هذه فرصة مثيرة لرئيس قسم ذو خبرة مع سجل حافل في قيادة وإدارة قسم الهندسة الانضباطية، وضمان التنفيذ الناجح للمشاريع والتوافق مع أهداف الشركة لعميل بارز. عملاؤنا ومشاريعنا ت...

• 25 - 30 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

The Role This is an exciting opportunity for an experienced Head of Department with a proven track record in leading and managing the discpline engineering department, ensuring ...

• 25 - 30 سنوات
• ابوظبي - الامارات

الدور هذه فرصة مثيرة لرئيس قسم ذو خبرة مع سجل حافل في قيادة وإدارة قسم الهندسة التأديبية، وضمان التنفيذ الناجح للمشاريع والتوافق مع أهداف الشركة لعميل بارز. عملائنا ومشاريعنا تص...

• 25 - 30 سنوات
• ابوظبي - الامارات

الدور هذه فرصة مثيرة لرئيس قسم ذو خبرة مع سجل حافل في قيادة وإدارة قسم الهندسة التأديبية، وضمان التنفيذ الناجح للمشاريع والمواءمة مع أهداف الشركة لعميل بارز. عملاؤنا ومشاريعنا ت...

• 10 - 12 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تطوير وتنفيذ الخطط الاستراتيجية، إدارة الميزانيات، تعزيز الكفاءة التشغيلية، وقيادة التعاون عبر الوظائف لتحقيق النمو المالي واختراق السوق.

• 10 - 17 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تنسيق والإشراف على تقييمات التحقق من الكفاءة، وضمان الجودة والامتثال والسلامة في عمليات الرفع مع إدارة التدريب والتخطيط.

• 12 - 15 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

قيادة استراتيجيات تطوير المواهب العالمية، تنفيذ أطر القيادة، تعزيز مشاركة الموظفين، والإشراف على أطر الكفاءة لنمو المنظمة.

• 5 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

مسؤول عن الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية، والتوظيف، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات، والمشاركة الموظفية، وإدارة الأداء في بيئة ديناميكية.

• 10 - 12 سنوات
• ابوظبي - الامارات

شريك أعمال الموارد البشرية مسؤول عن تطوير المنظمة، الامتثال للتدقيق، التوظيف، علاقات الموظفين، والاحتفاظ بالموظفين في صناعة الرعاية الصحية.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تتبع ساعات عمل الموظفين، وصيانة أنظمة تسجيل الوقت، وإعداد التقارير، والتنسيق مع الموارد البشرية لمعالجة الرواتب؛ يتطلب مهارات تحليلية وشهادة ذات صلة.

• 4 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة توحيد التقارير المالية، الإشراف على الميزانية، ضمان الامتثال للمعايير، وقيادة تطوير الفريق في التخطيط المالي.