وظيفة Employee Development في الرياض

• 2 - 4 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تسهيل التوظيف، إدارة مشاركة الموظفين، ضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية، وإجراء التدريب لتطوير الموظفين في الموارد البشرية.

• 10 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقييم كفاءات الموظفين، تصميم برامج التدريب، تطوير المواد، تنسيق جلسات التدريب، وضمان الامتثال لسياسات الجودة والسلامة.

• 10 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقييم كفاءة الموظفين، تصميم برامج التدريب، تطوير المواد، تنسيق جلسات التدريب، وضمان الامتثال لسياسات الجودة والسلامة.

• 10 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ برامج التدريب، وتعزيز ثقافة التميز، ودعم تطوير القيادة مع مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 3 - 5 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

إدارة سجلات الموظفين، عمليات التوظيف، تنسيق التدريب، وبرامج مشاركة الموظفين مع ضمان الامتثال والسرية.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تنسيق تحليل احتياجات التدريب، تصميم وتنفيذ برامج التطوير، الحفاظ على سجلات التدريب، وضمان مهارات التواصل والتفاعل الفعالة.

• 3 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

ضمان الامتثال للوائح، تعزيز الثقافة التنظيمية، إدارة الفعاليات، تطوير المحتوى، الإشراف على العمليات، وإظهار مهارات القيادة والتنظيم القوية.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقديم برامج التدريب، تقييم الفعالية، تطوير المحتوى، والتعاون مع أصحاب المصلحة مع امتلاك مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 12 - 14 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة علاقات الموظفين، والامتثال للسياسات، وتخفيف المخاطر مع تقديم برامج التدريب والإشراف على التحقيقات في منظمة كبيرة.

• 12 - 17 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة مراقبة المخاطر والامتثال في الموارد البشرية، والإشراف على التدقيق، وضمان الالتزام القانوني، وتطوير استراتيجيات إدارة المخاطر مع تعزيز الممارسات الأخلاقية.