وظيفة HR Analytics في السعودية
محلل الموارد البشرية
Confidential Company
- 4 - 9 سنوات
- الجبيل - المملكة العربية السعودية
تحليل بيانات الموارد البشرية للاتجاهات، تطوير التقارير، إجراء تحليل التعويضات، إدارة نظم المعلومات، دعم التوظيف، وضمان الامتثال لقوانين العمل.
التقديم السهلصاحب عمل نشط26 نوفمبرمدير الشعب والثقافة
ACCOR- 10 - 15 سنوات
- السعودية - السعودية
مسؤول عن تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، قيادة الفرق، دفع التحول الثقافي، وضمان الامتثال لقوانين العمل مع إدارة علاقات الموظفين.
14 نوفمبرمدير الموارد البشرية الأول (CX)
tabby- 5 - 7 سنوات
- السعودية - السعودية
إنشاء أسس الموارد البشرية، ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي، تعزيز مشاركة الموظفين، ودعم تطوير الأداء مع مهارات تشغيلية قوية.
قبل أكثر من 30 يومًاتنفيذي اكتساب المواهب - المصنع
Jamjoom Pharma- 2 - 7 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
مسؤول عن اكتساب المواهب، نشر الوظائف، إدارة البيانات، وتعزيز تجربة المرشحين مع استخدام أفضل ممارسات التوظيف وتحليلات الموارد البشرية.
قبل أكثر من 30 يومًامدير أول - شريك الأعمال للموارد البشرية
Qiddiya Investment Company
- 3 - 10 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تقديم توجيه استراتيجي للموارد البشرية، إدارة علاقات الموظفين، قيادة إدارة المواهب، ضمان الامتثال، ودفع مبادرات التغيير مع تحليل مقاييس الموارد البشرية.
قبل أكثر من 30 يومًاSenior HR Manager (CX)
Tabby
- 10 - 15 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تشمل الوظيفة بناء وظائف الموارد البشرية، ودفع العمليات والامتثال، وتعزيز مشاركة الموظفين، ودعم تطوير الأداء في بيئة ذات نمو مرتفع.
قبل أكثر من 30 يومًامحلل الموارد البشرية
Confidential Company
- 5 - 10 سنوات
- المدينة المنورة - المملكة العربية السعودية
دعم تحليل الموارد البشرية، تحسين السياسات والأنظمة، تنفيذ SuccessFactors، وضمان الامتثال للأولويات التشغيلية.
التقديم السهلعدة شواغرقبل أكثر من 30 يومًااحصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
سجّل مجانا