وظيفة HR Functions في مصر

• 7 - 14 سنوات
• الإسكندرية - مصر

نبحث عن شريك أعمال الموارد البشرية لإدارة وظائف الموارد البشرية، وتعزيز مشاركة الموظفين، وضمان الامتثال، ودعم تخطيط القوى العاملة في بيئة صناعية.

• 10 - 15 سنوات
• مصر - مصر

قيادة دورة التوظيف، تطوير استراتيجيات التوظيف، إدارة خط أنابيب المواهب، واستخدام أدوات التوظيف لجذب أفضل المواهب عبر عدة مناطق.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

إدارة عمليات الرواتب لدول ميتا، وضمان الامتثال، وتحليل البيانات، والتحسين المستمر، مع ضرورة إتقان التركية والإنجليزية والعربية.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

إدارة سياسات الموارد البشرية، والإشراف على مزايا الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل مع امتلاك مهارات تنظيمية واتصالية قوية.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

إدارة سياسات الموارد البشرية، والإشراف على مزايا الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل مع امتلاك مهارات قوية في إدارة الموارد البشرية والتواصل.

• 1 - 6 سنوات
• مصر - مصر

تشمل الوظيفة إدارة التوظيف، علاقات الموظفين، إدارة الأداء، وإدارة المزايا، مما يتطلب مهارات تنظيمية واتصالية قوية.

• 0 - 2 سنوات
• مصر - مصر

دعم التوظيف، وتطوير المنظمات، وتقييم الأداء، ومشاركة الموظفين مع تقديم المساعدة الإدارية للموارد البشرية؛ نبحث عن مرشحين منظمين، ومتواصلين، ومتحمسين.

• 15 - 17 سنوات
• مصر - مصر

إدارة وظائف الموارد البشرية، والتوجيه، والامتثال، وتقييم الأداء مع ضمان الالتزام بقوانين العمل والحفاظ على سجلات الموارد البشرية.

• 9 - 14 سنوات
• مصر - مصر

قيادة وظائف الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، الرواتب، الامتثال، وعلاقات الموظفين؛ يتطلب درجة البكالوريوس، خبرة في الموارد البشرية، ومعرفة بقانون العمل المصري.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

تحديد العملاء المحتملين، تقييم عمليات الموارد البشرية، تقديم حلول برمجية مخصصة، وامتلاك مهارات تواصل قوية مع درجة بكاليوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.

• 3 - 7 سنوات
• مصر - مصر

إدارة دورة التوظيف الكاملة، وصيانة قاعدة بيانات التوظيف، وتنسيق العلامة التجارية لصاحب العمل، ودعم عملية الانضمام مع ضمان دقة إعلانات الوظائف.

• 1 - 6 سنوات
• مصر - مصر

تشمل الوظيفة دعم التوظيف، والتوجيه، وإدارة الموارد البشرية، والامتثال، ومشاركة الموظفين مع الحاجة إلى مهارات تنظيمية واتصالية قوية.

• 3 - 8 سنوات
• مصر - مصر

إدارة جداول الوقت، مساعدة في التوظيف، تطوير سياسات الموارد البشرية، إعداد التقارير، دعم وظائف الموارد البشرية، وبناء علاقات مع الموظفين بمهارات تواصل قوية.

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة سجلات الموظفين، تنسيق عمليات الانضمام والفصل، ضمان الامتثال، دعم علاقات الموظفين، وتحسين العمليات الإدارية مع درجة البكالوريوس.

• 4 - 9 سنوات
• Cairo - Egypt

دعم العملاء في تحويل رأس المال البشري، تحسين العمليات، تطوير المواهب، والتحليلات مع إظهار الخبرة في تقديم خدمات الموارد البشرية والامتثال.

• 5 - 10 سنوات
• الجيزة - مصر

ضمان أن يتم التواصل بفعالية مع سياسات وإجراءات الموارد البشرية والالتزام بها من قبل الموظفين. ضمان دقة وتحديث بيانات الموظفين في نظام الموارد البشرية، بما في ذلك تغييرات حالة ال...

• 1 - 3 سنوات
• Cairo - Egypt

تحليل بيانات الموارد البشرية للحصول على رؤى، إدارة دورات الأداء، الإشراف على التوظيف الفني، ودعم مشاريع الموارد البشرية لتعزيز تجربة الموظف.