وظيفة HR Uaesaudi Arabia

• 3 - 8 سنوات
• الدمام، الظهران - المملكة العربية السعودية

نبحث عن أطباء الأنف والأذن والحنجرة لتقديم رعاية مركزة للمرضى، وإجراء عمليات جراحية، والتعاون في بيئة متعددة التخصصات مع مهارات قيادية قوية.

• 2 - 8 سنوات
• الظهران، الرياض، جدة - السعودية

توظيف ممرضات مسجلات عبر تخصصات لمشروع مستشفى كبير، يتطلب درجة بكاليوس في التمريض ورخصة تمريض سارية.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة مبيعات منتجات البرمجيات، بناء علاقات مع الشركات، تحديد الحلول، وقيادة دورات المبيعات في السوق السعودي مع مهارات تواصل قوية.

• 8 - 14 سنوات
• الظهران، الأحساء، الخبر - المملكة العربية السعودية

يتضمن الدور الإشراف على العمليات الصحية، وضمان جودة رعاية المرضى، والامتثال، وتطوير الموظفين مع التعاون مع القيادة وإدارة الموارد.

• 14 - 25 سنوات
• الظهران - السعودية

نبحث عن مهندسين كهربائيين ذوي خبرة في تصميم المحطات الفرعية وأنظمة الطاقة، مع ضرورة وجود خبرة في أنظمة HV MV LV ومؤهلات هندسية ذات صلة.

• 0 - 2 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

نقل البضائع أو الركاب بأمان، إجراء فحوصات للمركبات، الحفاظ على سجلات الرحلات، وضمان التسليم في الوقت المحدد مع امتلاك رخصة قيادة سارية.

• 3 - 8 سنوات
• تبوك - السعودية

يحتاج الأطباء الاستشاريون في تخصصات مختلفة بما في ذلك الطوارئ والغدد الصماء وطب الأطفال، ويتطلبون شهادات مجلس ذات صلة مع تقديم مزايا للعائلة.

• 1 - 6 سنوات
• الرياض , الدمام / الخبر / المنطقة الشرقية , جدة - المملكة العربية السعودية

مساعدة المرضى عند الوصول، إدارة المواعيد، وتقديم خدمة ضيافة عالية الجودة؛ يتطلب خبرة في الضيافة ومهارات تواصل إنجليزية ممتازة.

• 12 - 20 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة تسليم شامل لمشاريع ServiceNow ITSM، إدارة توقعات العملاء، توجيه الفرق، ودفع تنفيذ المشاريع مع خبرة قوية في ITSM.

• 6 - 12 سنوات
• دبي , أبو ظبي , الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

يتم دعوة الأطباء الاستشاريين ذوي الخبرة لإجراء مقابلات في ألمانيا، متخصصين في مجالات طبية متنوعة مع ضرورة الحصول على شهادة Facharzt الألمانية.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات محتوى تيك توك، إدارة الحملات، تحليل مقاييس الأداء، والتعاون مع المبدعين لتعزيز التفاعل والنمو.

• 8 - 12 سنوات
• الدمام/الخبر/المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

يتضمن الدور جدولة المشاريع المتقدمة، ومراقبة التكاليف، وإدارة المخاطر باستخدام Primavera P6 لمشاريع البحرية والبنية التحتية المدنية.

• 3 - 6 سنوات
• الدمام/الخبر/المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

فني خدمة ميدانية مسؤول عن خدمة العملاء، واستكشاف الأخطاء، وفحص المعدات، وتوثيق المشاريع، ويتطلب درجة في الهندسة الكهربائية والسفر عالميًا.

• 6 - 12 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على التوظيف، وإدارة التعويضات، وضمان الامتثال، وتعزيز مشاركة الموظفين في صناعة العقارات.

• 6 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات الموارد البشرية، التعامل مع قضايا علاقات الموظفين، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، ودفع برامج مشاركة الموظفين مع معرفة قوية بالموارد البشرية.

• 0 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في عمليات التوظيف، البحث عن المرشحين، التوجيه، والحفاظ على سجلات الموارد البشرية مع إظهار مهارات التواصل والتنظيم القوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تتضمن الوظيفة تحليل بيانات الموارد البشرية لدفع التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة، واكتساب المواهب، ومشاركة الموظفين مع التعاون مع أصحاب المصلحة واستخدام التحليلات التنبؤية.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة وظائف الموارد البشرية، وإدارة المكتب، وعلاقات العملاء، والتنسيق المالي مع ضمان الامتثال والكفاءة التشغيلية.

• 6 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الموارد البشرية للموظفين المتعاقدين، مع ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، ودقة الرواتب، وإدارة العملاء، وعلاقات الموظفين.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

يتضمن الدور إدارة عمليات الموارد البشرية ودعم حسابات العملاء والامتثال والتقارير مع ضمان كفاءة عمليات التوظيف والموارد البشرية.

• 1 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التوظيف، دعم دورة حياة الموظف، إدارة الإجازات، والامتثال، يتطلب إتقان ثنائي اللغة بالعربية والإنجليزية.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة دعم عمليات الموارد البشرية والتوظيف والتوجيه وإعداد الرواتب وضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الشركة.

• 6 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

يتضمن الدور إدارة وظائف الموارد البشرية، والتوظيف، ومعالجة الرواتب، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات، مما يتطلب مهارات تواصل قوية ومعرفة بالموارد البشرية.

• 12 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، صياغة رسائل الموارد البشرية، المساعدة في التوجيه، الرد على الاستفسارات، ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات، وإدارة السرية.

• 6 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة أنشطة الموارد البشرية، دعم استفسارات الموظفين، الحفاظ على السجلات، المساعدة في تطوير السياسات، والتعامل مع التوظيف والتوجيه مع معرفة قوية بـ MOHRE.

• 8 - 15 سنوات
• المنامة - البحرين

إدارة عمليات الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف، والرواتب، والامتثال، والتدريب، مع ضمان التوافق مع قانون العمل البحريني وأهداف المنظمة.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنفيذ برامج رفاهية الموظفين، إدارة التأمين، ضمان الامتثال للموارد البشرية، ودعم مبادرات مشاركة الموظفين مع التركيز على الفوائد.

• 15 - 25 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة واكتساب المواهب في صناعة البناء، مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وعمليات الموارد البشرية الفعالة.

• 5 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة سجلات الموظفين، المساعدة في التوظيف، دعم معالجة الرواتب، وضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية، مما يتطلب مهارات تنظيمية قوية ومعرفة بنظام إدارة الموارد البشرية.

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، الإشراف على أداء الموظفين، وضمان الامتثال مع تعزيز علاقات الموظفين ومبادرات التطوير.