وظيفة اداري موارد بشرية في السعودية

• 6 - 11 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة عمليات الموارد البشرية، إدارة اكتساب المواهب، علاقات الموظفين، وإدارة الأداء مع ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي وتعزيز المشاركة.

• 7 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

نحن نبحث عن مدير موارد بشرية ذو خبرة لقيادة وتعزيز استراتيجيتنا في الموارد البشرية، ودعم نمو الأعمال، وتعزيز الأداء التنظيمي من خلال ممارسات إدارة الأفراد الفعالة. المسؤوليات ال...

• 7 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مدير الموارد البشرية مسؤول عن قيادة والإشراف على جميع وظائف الموارد البشرية، وضمان التوافق مع أهداف العمل، ونمو المنظمة، والامتثال التنظيمي. تلعب هذه الوظيفة دورًا استراتيجيًا و...

• 10 - 15 سنوات
• السعودية - السعودية

ملخص الدور نحن نبحث عن مرشح ديناميكي لدعم الأعمال من خلال أنشطة الموارد البشرية الاستراتيجية، ومهارات الاتصال القوية، فضلاً عن القدرة على تدريب وتمكين الآخرين. كمدير للموارد الب...

• 7 - 13 سنوات
• مكة المكرمة - السعودية

مواءمة استراتيجية الموارد البشرية مع أهداف الأعمال، إدارة التوظيف، ضمان الامتثال لقوانين العمل، ودعم إدارة الأداء وتطوير المواهب.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الموارد البشرية، ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي، التعامل مع معالجة التأشيرات، ودعم علاقات الموظفين مع مهارات تواصل قوية.

• 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مصدر وجذب المواهب الدولية عالية المستوى من خلال تطوير وتنفيذ استراتيجيات توظيف مستهدفة عبر أسواق عالمية متنوعة. التنقل في القوانين المعقدة للهجرة وعمليات التأشيرات، مع ضمان تكام...

• 10 - 16 سنوات
• المملكة العربية السعودية ، جدة ، الرياض - المملكة العربية السعودية

انضم إلى حملة التوظيف القادمة لدينا لفرص الهندسة المثيرة في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية! نحن نبحث عن مواطنين سعوديين موهوبين لمجموعة واسعة من الأدوار الهندسية في الرياض ...

• 1 - 2 سنوات
• حائل - المملكة العربية السعودية

خبرة في شؤون الأفراد والعلاقات الحكومية. إلمام بعمليات إدارة الموظفين. خبرة في التعامل مع البوابات الحكومية والإجراءات الرسمية. مهارات جيدة في التواصل والتنظيم.

• 10 - 17 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة دورة التوظيف من البداية إلى النهاية، إدارة فريق، تطوير استراتيجيات اكتساب المواهب، تحسين العمليات، وتتبع مقاييس التوظيف للتوظيف الفعال.

• 1 - 3 سنوات
• السعودية - السعودية

ملخص الوظيفة كعضو في موظفي دعم الموارد البشرية في الممتلكات، يعمل/تعمل مع موظفي الموارد البشرية لتنفيذ الأنشطة اليومية لمكتب الموارد البشرية بما في ذلك الإشراف على التوظيف، والت...

• 5 - 10 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

مدير الموارد البشرية يقود وظائف الموارد البشرية، مع التركيز على الشراكة الاستراتيجية، علاقات الموظفين، إدارة المواهب، الامتثال، وحلول الموارد البشرية المدفوعة بالذكاء الاصطناعي.

• 3 - 5 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

وصف الوظيفة الوصف: تحت إشراف محدود يعمل مع المديرين والموظفين للتعامل مع الإدارة اليومية للسياسات والبرامج التي قد تشمل مجالات مثل التوظيف، والتعويضات والمزايا، والتدريب، وعلاقا...

• 1 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة أنظمة الملفات، مساعدة المرشحين، الحفاظ على سجلات الموظفين، الرد على الاستفسارات، وضمان الالتزام بسياسات ومعايير الشركة.

• 0 - 2 سنوات
• السعودية - السعودية

مساعدة في عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، البحث عن المرشحين، فرز السير الذاتية، وتنسيق المقابلات. جدولة المقابلات والحفاظ على تواصل فعال مع المرشحين ومديري التوظيف. دعم عم...

• 2 - 5 سنوات
• مكة المكرمة - السعودية

تقديم خدمات الموارد البشرية (HR) في الوقت المناسب لموظفي النهدي من خلال توفير المعلومات أو تقديم الدعم العام من خلال الإشراف على صيانة سجلات وملفات وقواعد بيانات الموظفين في نظا...

• 2 - 6 سنوات
• السعودية - السعودية

ملخص الوظيفة سيقوم مدير الموارد البشرية بالإبلاغ مباشرة إلى المدير العام للمنشأة، مع علاقة تقرير غير مباشرة (وظيفية) إلى المدير الإقليمي الأول للموارد البشرية وسيكون عضوًا أساسي...

• 3 - 7 سنوات
• Eastern Province - Saudi Arabia

Responsibilities: Collaborate with department heads on a regular basis and proactively identify future hiring needs Maintain a talent pool of candidates for each role using Appl...

• 1 - 6 سنوات
• السعودية - السعودية

ملخص الوظيفة المساعدة في مراقبة / تتبع قضايا علاقات الموظفين بما في ذلك الحل والمتابعة. المساعدة ودعم الإدارة وفريق القيادة في التعامل مع قضايا الموارد البشرية وحلها. مراقبة جمي...

• 1 - 3 سنوات
• السعودية - السعودية

إنشاء وصيانة أنظمة الملفات. إنشاء وكتابة المراسلات المكتبية باستخدام الكمبيوتر. توزيع البريد وتوجيهه. طلب وتتبع مستلزمات وأشكال الموارد البشرية. الرد على المكالمات الهاتفية وتسج...

• 2 - 7 سنوات
• السعودية - السعودية

المساعدة في التوظيف وتطوير الموظفين وممارسات الامتثال مع الحفاظ على علاقات الموظفين وإدارة المزايا في الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

حول الدور نحن نبحث عن استشاري تقني ذو خبرة في نظم إدارة الموارد البشرية للانضمام إلى فريقنا في الرياض. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تنفيذ وتخصيص ودمج ودعم وتعزيز نظم إدارة ال...

• 10 - 15 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

بصفتك مدير رفاهية العمال الأول لوحدة الأعمال الترفيهية (EBU)، ستلعب دورًا محوريًا في ضمان أن ممارسات التوظيف ومعايير رفاهية العمال تفي باستمرار بأعلى معايير الصناعة والأخلاقيات....

• 2 - 7 سنوات
• Saudi Arabia - Saudi Arabia

إدارة التوظيف والامتثال القانوني وتعليم الفوائد وتطوير الموظفين وعلاقات الموظفين مع ضمان التواصل الفعال والامتثال للسياسات.

• 1 - 3 سنوات
• Saudi Arabia - Saudi Arabia

Human Resources Coordinator Create and maintain filing systems. Create and type office correspondence using a computer. Distribute and route mail. Order and track Human Resource...

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة سجلات الموظفين، والتوجيه، وإجراءات دورة الحياة مع ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي والسياسات الداخلية لقوة عاملة متنوعة.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف وتقييم الأداء، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وتعزيز برامج مزايا الموظفين في صناعة الأغذية والمشروبات.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف وتقييم الأداء، ضمان الامتثال لقوانين العمل، والحفاظ على علاقات الموظفين في قطاع الأغذية والمشروبات/الضيافة.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن التوظيف والتدريب وإدارة الأداء وعمليات الموارد البشرية، يتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم وحل المشكلات.

• 5 - 10 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

دعم النمو الإقليمي من خلال العمليات الاستراتيجية للموارد البشرية، والتوظيف، والامتثال، وإدارة البائعين مع ضمان عمليات موارد بشرية قابلة للتوسع عبر الأسواق الشرق أوسطية.