وظيفة قانونى في الجزائر

• 1 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

المساهمة في السياسة القانونية، تقديم المشورة القانونية المتخصصة، صياغة الوثائق، وضمان الامتثال مع مراقبة التطورات التنظيمية.

• 1 - 7 سنوات
• الجزائر العاصمة - الجزائر

إدارة التقاضي، تقديم المشورة بشأن القضايا القانونية، ضمان الامتثال، وتقديم حلول قانونية؛ يتطلب درجة في القانون ومهارات كتابة قوية.

• 2 - 5 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة إجراءات الرواتب، والتحقق من عناصر الرواتب، وإعداد الإعلانات الاجتماعية، وضمان الامتثال للوائح؛ يتطلب درجة في العلوم الاجتماعية وإتقان أدوات الكمبيوتر.

• 2 - 7 سنوات
• الجزائر العاصمة - الجزائر

المجالات الرئيسية للمسؤولية: تخطيط المؤتمر بما في ذلك إنشاء جميع المواد الترويجية، تنسيق لوجستيات الاجتماع، الاتصالات والمتابعة بعد الاجتماع تطوير وتنفيذ برنامج المتحدثين التروي...

• 3 - 5 سنوات
• الجزائر - الجزائر

المحاسبة وإدارة المالية: الإشراف على جميع العمليات المحاسبية الروتينية. ضمان موثوقية القيود المحاسبية والوثائق المالية. ضمان مراقبة التدفق النقدي والتحكم في الميزانية. إعداد الب...

• 1 - 3 سنوات
• Algeria - Algeria

Tender Management Officer Responsibilities: To ensure the complete management of the tender response process, from the eve of the call for tenders to the submission of the file,...

• 3 - 5 سنوات
• الجزائر - الجزائر

تقديم الدعم التجاري والإداري، إدارة المكالمات والمراسلات، إعداد العروض، ويتطلب إتقان برامج المكتب ومهارات التواصل باللغة الفرنسية.

• 0 - 2 سنوات
• الجزائر العاصمة - الجزائر

Interpath (الجزائر) سعيد بتوظيف موظف KYC مبتدئ للانضمام إلى فريق القانون والامتثال المتزايد لدينا في الجزائر. هذه فرصة رائعة للفرد لبناء مسيرته المهنية في KYC إلى جانب فريق الام...

• 2 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

مسؤول عن تتبع حسابات العملاء، جمع الديون، الإدارة الإدارية، والتنسيق الداخلي مع مهارات تفاوض قوية وإتقان في برامج المحاسبة.

• 1 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

مسؤول عن المعالجة الإدارية، وضمان الامتثال، وإدارة المخاطر، وتقديم خدمة العملاء عالية الجودة في العمليات المصرفية.

• 1 - 3 سنوات
• الجزائر - الجزائر

مراقبة الملفات القانونية، صياغة العقود، تقديم المشورة بشأن الأمور القانونية، ضمان الامتثال، وإدارة التقاضي؛ يتطلب درجة في القانون ومهارات تحليلية.

• 5 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

قيادة التخطيط والتنبؤ وتتبع مقاييس النقد، إدارة جامعي النقد، ضمان الامتثال، ودفع تحسينات العمليات مع مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 2 - 5 سنوات
• الجزائر - الجزائر

تسجيل المعاملات، إعداد البيانات المالية، ضمان الامتثال الضريبي، وتحسين العمليات المحاسبية؛ يتطلب درجة البكالوريوس في المحاسبة وإجادة برامج إدارة ERP.

• 1 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة أوامر الشراء، تنفيذ عمليات الشراء، وامتلاك المعرفة في التفاوض وإدارة العقود وصناعة الاتصالات.

• 8 - 10 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة مراقبة الاستثمارات، ضمان الامتثال، تحديد الفرص، والإشراف على فريق مع التنسيق مع القسم القانوني والأقسام الأخرى.

• 1 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

تحديد الاستراتيجية، والإشراف على الميزانية والأداء، وإدارة المشاريع، وضمان الامتثال، وتحسين اللوجستيات لمصمم جرافيك أول يحمل دراسات جامعية.

• 1 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

الإشراف على العمليات المحاسبية، ضمان الامتثال الضريبي، إعداد البيانات المالية، ويتطلب درجة جامعية مع خبرة ذات صلة.

• 5 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة دورة حياة العقد، ضمان الامتثال، تحسين عمليات الشراء، وامتلاك معرفة قوية بقوانين الشراء العامة والقانون التجاري.

• 4 - 9 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إعداد الرواتب، إدارة مساهمات الموظفين، ضمان الامتثال للوائح، والحفاظ على السرية مع امتلاك مهارات قوية في Excel وقدرات العمل الجماعي.

• 2 - 5 سنوات
• الجزائر - الجزائر

مسؤول عن صياغة العقود، وتقديم المشورة في الأمور القانونية، وضمان الامتثال، وإدارة النزاعات؛ يتطلب درجة الماجستير في القانون ومهارات تحليلية.

• 2 - 4 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة الموظفين الجدد، مراقبة فترة التجربة، الحفاظ على الملفات الإدارية، إعداد الرواتب، وضمان الامتثال القانوني مع مهارات تنظيمية وتواصل قوية.

• 1 - 3 سنوات
• الجزائر - الجزائر

مسؤول عن المعالجة الإدارية، وضمان جودة الخدمة، والامتثال للمواعيد النهائية، وأداء العمليات المصرفية الروتينية مع مهارات تنظيمية.

• 1 - 3 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة إدارة الموظفين وعمليات التوظيف والرواتب والامتثال للتشريعات العمالية مع امتلاك مهارات تنظيمية وشخصية قوية.

• 5 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة المهام الإدارية للموظفين، والتوظيف، وتطوير المهارات، والعلاقات الاجتماعية مع امتلاك خبرة في قانون العمل ومعرفة أدوات الموارد البشرية.

• 3 - 5 سنوات
• الجزائر - الجزائر

مسؤول عن فحص المستندات المحاسبية، وإجراء الإدخالات، وتحليل الحسابات، وإعداد التقارير؛ يتطلب BTS في المحاسبة والانضباط.

• 2 - 3 سنوات
• الجزائر - الجزائر

المساعدة في تدقيق الامتثال الداخلي، تحليل المخاطر، إعداد التقارير، وضمان الالتزام باللوائح مع مهارات تحليلية قوية وسرية.

• 2 - 4 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة ملفات الموظفين، تتبع الغيابات، تحديث قواعد بيانات الموارد البشرية، والمساعدة في عملية الانضمام مع إظهار السرية والإتقان في أدوات المكتب.

• 3 - 8 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة ميزانيات الشراء، إجراء تحليل التكاليف، التفاوض مع الموردين، وقيادة فريق مع ضمان الجودة وإدارة المخاطر.

• 0 - 5 سنوات
• Algeria - Algeria

يدير علاقات الموظفين والتوظيف والتدريب والامتثال مع ضمان تعويضات تنافسية والامتثال للسياسات في الموارد البشرية.

• 5 - 7 سنوات
• الجزائر - الجزائر

إدارة عمليات الحفر في الموقع، ضمان الامتثال لمعايير السلامة، الإشراف على المقاولين، وتحسين الأداء أثناء التنسيق مع الفرق والإبلاغ عن الانحرافات.