التوظيف، اكتساب المواهب، نظام تتبع المتقدمين
Confidential Company
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 5 ساعات
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
أي
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
الموظف: المسؤوليات الرئيسية والمتطلبات
- درجة البكالوريوس/ دبلوم في الإدارة أو أي مجال ذي صلة
- خبرة مثبتة في التوظيف الشامل، ويفضل في الاستشارات
- يفضل خبرة في الإمارات
- المساعدة في نشر إعلانات الوظائف على مختلف لوحات الوظائف ومنصات وسائل التواصل الاجتماعي
- البحث عن السير الذاتية وتصفيتها لتحديد المرشحين المؤهلين
- إجراء المقابلات الهاتفية الأولية وتحديد مواعيد المقابلات
- تنسيق والتواصل مع المرشحين ومديري التوظيف خلال عملية المقابلة
- الحفاظ على تحديث سجلات المرشحين في نظام الشركة
- دعم فرق التوظيف في مهام التوظيف اليومية
- المساعدة في خلق تجربة إيجابية للمرشحين من خلال المتابعات في الوقت المناسب والاحترافية
- تعلم وتطبيق استراتيجيات التوظيف الأساسية وأفضل الممارسات الصناعية
- المساعدة في التوجيه ووثائق التوظيف الجديدة حسب الحاجة
شريك التوظيف: المسؤوليات الرئيسية والمتطلبات
- خبرة مثبتة في قيادة اكتساب المواهب، ويفضل في البناء أو التطوير أو الضيافة
- سجل حافل في قيادة فرق التوظيف وإدارة التوظيف الشامل
- مهارات قوية في التواصل وإدارة أصحاب المصلحة والتنظيم
- معرفة عميقة بسوق العمل الإماراتي واللوائح؛ الخبرة في المملكة العربية السعودية/ مصر تعتبر ميزة
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة
- الشراكة مع قادة الأعمال للتنبؤ باحتياجات التوظيف وبناء قنوات المواهب
- قيادة وتطوير فريق من المجندين لتقديم توظيف فعال عبر المنظمة
- إدارة التوظيف من البداية إلى النهاية للأدوار العليا والحرجة
- تطوير استراتيجيات البحث المصممة خصيصًا لصناعات البناء والتطوير والضيافة
- قيادة مبادرات العلامة التجارية لصاحب العمل لوضع
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
- درجة البكالوريوس/ دبلوم في الإدارة أو أي مجال ذي صلة
- خبرة مثبتة في التوظيف الشامل، ويفضل أن تكون مع خلفية في الاستشارات الهندسية/ التصميم
- يفضل خبرة في الإمارات
فقط المرشحين الذين تم اختيارهم سيتم الاتصال بهم.
نوع العمل
- دوام كامل
القطاع المهني للشركة
المجال الوظيفي / القسم
الكلمات الرئيسية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Confidential Company