وظيفة تجنيد في Tunisia

• 1 - 3 سنوات
• تونس - تونس

تنفيذ استراتيجيات تسويق التوظيف، إدارة الوجود على وسائل التواصل الاجتماعي، وجذب المرشحين من خلال الحملات، يتطلب مهارات قوية في التواصل والتحليل.

• 3 - 7 سنوات
• تونس - تونس

مسؤول عن تحسين عمليات التوظيف، وتوفير المرشحين، وإدارة العلاقات، وضمان الامتثال مع تعزيز تجربة المرشحين ودعم مديري التوظيف.

• 3 - 9 سنوات
• تونس - تونس

تصميم وتنفيذ استراتيجيات البحث عن المواهب للأدوار التقنية، إدارة عمليات التوظيف، وضمان تجربة إيجابية للمرشحين مع مهارات تواصل قوية.

• 15 - 20 سنوات
• تونس - تونس

بصفتك مستشارًا للعملاء، ستدعم العملاء، وتدير الشكاوى، وتعزز الرضا، وتحتاج إلى إتقان الفرنسية والإنجليزية ومهارات تواصل قوية.

• 3 - 8 سنوات
• تونس - تونس

تحديد احتياجات التدريب، إدارة عمليات التوظيف والتوجيه، ودعم مبادرات الموارد البشرية مع معرفة قوية في الموارد البشرية ومهارات تواصل ممتازة.

• 1 - 7 سنوات
• تونس - تونس

الحفاظ على ملفات الموظفين، إعداد الوثائق الإدارية، مراقبة العقود، المشاركة في التوظيف، وتنسيق الزيارات الطبية للموظفين.

• 1 - 3 سنوات
• تونس - تونس

مسؤول عن مراقبة العمليات المحاسبية، وإعداد البيانات المالية، وضمان الامتثال للمعايير؛ يتطلب دبلوم BAC+3 وإجادة أداة المحاسبة Sage.

• 1 - 3 سنوات
• تونس - تونس

إدارة دورة حياة السائق، تحسين العمليات، ضمان رضا العملاء، ودعم مبادرات النمو مع مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 15 - 18 سنوات
• تونس - تونس

مسؤول عن قيادة إدارة مشاريع البنية التحتية، وضمان التسليم في الوقت المحدد، ورضا العملاء، وتطوير الفريق، وتخصيص الموارد في شمال وغرب إفريقيا.

• 5 - 7 سنوات
• تونس - تونس

الإشراف على حوكمة المشاريع، تنفيذ الاستراتيجيات، إدارة الموارد، وتعزيز الشراكات مع ضمان الامتثال للمعايير وإدارة المخاطر بشكل فعال.

• 5 - 7 سنوات
• تونس - تونس

الإشراف على عمليات المقهى اليومية، إدارة المخزون والمبيعات، ضمان رضا العملاء، وتدريب الموظفين مع الحفاظ على معايير النظافة والجودة.

• 3 - 5 سنوات
• تونس - تونس

تنفيذ أداة الاستغلال لـ CCR و CVA Desk، تطوير التقارير، إجراء تحليل الفجوات، والتواصل بين أصحاب المصلحة وفرق التكنولوجيا.