وظيفة Rewards

• 8 - 12 سنوات
• عمان-الاردن

قيادة إدارة الأداء ومبادرات المكافآت، تطوير برامج مزايا الموظفين، ضمان التعويضات التنافسية، ودفع إدارة المواهب والتخطيط للخلافة.

• 2 - 6 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة دعم معالجة الرواتب وإدارة مزايا الموظفين والامتثال مع الحاجة إلى مهارات تحليلية قوية ومعرفة بقوانين العمل.

• 8 - 14 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن تصميم برامج التعويضات والمزايا، وإجراء تقييمات السوق، وضمان الامتثال أثناء إدارة علاقات أصحاب المصلحة وتقديم رؤى تحليلية.

• 10 - 15 سنوات
• مصر - مصر

تطوير وتنفيذ استراتيجية المكافآت الشاملة، إدارة استبيانات التعويضات، وتصميم خطط الصحة؛ يتطلب درجة في الموارد البشرية ومهارات تحليلية قوية.

• 12 - 17 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تصميم وإدارة برامج المكافآت المبتكرة، وضمان الامتثال والتعاون مع فرق الموارد البشرية، مع ضرورة وجود مهارات تحليلية وإدارة مشاريع قوية.

• 8 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

تشمل هذه الوظيفة تطوير استراتيجيات المكافآت وإطارات تحليلات الأفراد، وتتطلب خبرة في التعويضات وتحليل البيانات وإدارة أصحاب المصلحة.

• 6 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

تطوير وتنفيذ هياكل مكافآت تنافسية، إدارة مكافآت الأداء، التعاون في تخطيط القوى العاملة، وتقديم تحليلات لاستراتيجيات التعويض.

• 5 - 10 سنوات
• لبنان - لبنان

سيتولى المرشح إدارة الرواتب، ومزايا الموظفين، وعمليات الموارد البشرية مع ضمان الامتثال لقوانين العمل اللبنانية والحفاظ على سجلات دقيقة.

• 5 - 7 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

دعم استراتيجيات اكتساب المواهب، تنفيذ ابتكارات التوظيف، الحفاظ على المقاييس، وتعزيز تصميم المنظمة مع ضمان الامتثال للسياسات.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة المبادرات الاستراتيجية للموارد البشرية، وتعزيز مشاركة الموظفين، وإدارة تطوير المواهب، والإشراف على حوكمة الموارد البشرية مع الاستفادة من التحليلات في اتخاذ القرارات.

• 3 - 8 سنوات
• أبو ظبي , دبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

تقديم خدمات الرعاية الصحية الأولية الشاملة، إدارة الأمراض المزمنة، والتركيز على الطب الوقائي في بيئة متعددة التخصصات تركز على المريض.

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

نبحث عن موظف مبيعات لوجستيات متحمس لديه مهارات تواصل قوية، وخبرة في مبيعات اللوجستيات، وقدرة على تطوير علاقات العملاء.

• 0 - 3 سنوات
• أبو ظبي , دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن المبيعات وتوليد العملاء المحتملين وتسجيل المطاعم في نظام KeynoBite، يتطلب مهارات قوية في التواصل وبناء العلاقات.

• 1 - 3 سنوات
• أبو ظبي , دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة

تنفيذي مبيعات ديناميكي مسؤول عن استقطاب التجار، بيع الحلول، وإدارة العلاقات في قطاع الشركات الصغيرة والمتوسطة، يتطلب خبرة ميدانية ومهارات تفاوض قوية.

• 10 - 16 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مدير حسابات ذو خبرة لدفع نجاح العملاء، وإدارة العلاقات، وضمان نمو الحسابات من خلال الشراكات الاستراتيجية والحوكمة المالية.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مدير مبيعات المشاريع لتحديد فرص العمل، وإدارة علاقات العملاء، وتحقيق أهداف المبيعات في بنية تحتية للرياضة والترفيه.

• 0 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء أبحاث السوق، وإدارة مبيعات العقارات، والتفاوض على العقود مع إظهار مهارات تواصل استثنائية وعقلية ذاتية التحفيز.

• 2 - 3 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة شكاوى العملاء، تنسيق الفحوصات، والتعاون مع الفرق لضمان الرضا في بيئة سيارات سريعة تتطلب مهارات تواصل قوية.

• 0 - 6 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مواطنين إماراتيين متحمسين يحملون درجات الهندسة لوظائف من المتدرب إلى المستوى الأعلى، مع التركيز على مهارات التواصل وتطوير المهنة في بيئة تعاونية.

• 0 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة التعامل مع استفسارات المبيعات، إجراء الاستشارات، تحقيق أهداف المبيعات، وتتطلب مهارات قوية في التواصل، والتفاوض، وخدمة العملاء.

• 15 - 18 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجية الموارد البشرية والحكومة، وضمان الامتثال للقوانين الإماراتية، وإدارة هياكل التعويضات، ودفع تخطيط القوى العاملة ومشاركة الموظفين.

• 6 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجيات الموارد البشرية لتعزيز الأداء والانخراط، إدارة اكتساب المواهب، وتطوير برامج التدريب مع ضمان الامتثال لقوانين العمل.

• 1 - 5 سنوات
• عمان-الاردن

الإشراف على ضمان الجودة والتدريب، إدارة المقاييس، تصميم البرامج، تحليل الأداء، وتطوير مهارات الفريق في عمليات مركز الاتصال.

• 2 - 4 سنوات
• دبي ، الفجيرة ، أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

تنمية الشراكات الاستراتيجية، إدارة الحسابات الشركات، وتعزيز علاقات العملاء مع دفع نمو الأعمال وضمان خدمة عملاء استثنائية.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتحسين إجراءات PL/SQL، إجراء تحسين الأداء، دمج واجهات برمجة التطبيقات، دعم برامج الولاء، والتعاون مع الفرق لتقديم حلول عالية الجودة.

• 3 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تنفيذ عمليات الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف وإدارة الأداء والتدريب مع ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي وإدارة الوظائف الإدارية.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مجند موارد بشرية مدفوع بالأهداف مع مهارات تفاوض قوية لاكتساب المواهب وإدارة دورات التوظيف وتحقيق أهداف التوظيف في الخدمات المالية.

• 2 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة تفاعلات العملاء، وحل الشكاوى، وضمان تسجيل البيانات بدقة، وتعزيز تجربة العملاء لدعم النمو التجاري.

• 0 عام
• الدوحة - قطر

سيتولى المتدربون مهام توليد العملاء المحتملين، والتواصل مع العملاء، وبناء الشبكات، مع تطوير المهارات في تطوير الأعمال والمبيعات ضمن بيئة الشركات الناشئة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة مبيعات B2B لمنتجات النحاس، توليد العملاء المحتملين، إدارة علاقات العملاء، وتحقيق أهداف المبيعات في سوق الإمارات العربية المتحدة.