وظيفة Rewards في الامارات

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنفيذ وإدارة سياسات الأداء والمكافآت، دعم هياكل التعويض، والتفاعل مع أصحاب المصلحة مع إظهار مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 1 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

يتطلب الدور مهارات تحليلية قوية لتفسير البيانات وتقديم توصيات قائمة على الأدلة، مع خبرة أساسية في الإمارات العربية المتحدة.

• 10 - 15 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

تطوير وإدارة استراتيجيات التعويضات والمزايا العالمية، مع ضمان الامتثال والتوافق مع أهداف العمل أثناء التعاون مع أصحاب المصلحة.

• 6 - 8 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تطوير وتنفيذ هياكل مكافآت تنافسية، إدارة مكافآت الأداء، التعاون في تخطيط القوى العاملة، وتقديم تحليلات لرؤى استراتيجية.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم عمليات أداء الأجور السنوية، تحليل اتجاهات التعويض، وتقديم المشورة بشأن المزايا مع الحاجة إلى مهارات تفاوض وتحليل ممتازة.

• 8 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates

تشمل الوظيفة تطوير استراتيجيات المكافآت، وإدارة تحليلات الأفراد، وتتطلب خبرة في التعويضات، وتحليل البيانات، وإدارة أصحاب المصلحة.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

يلعب خبير المكافآت وتحليلات الأشخاص دورًا رئيسيًا في تطوير وإدارة استراتيجيات المكافآت وأطر تحليلات الأشخاص التي تعزز أداء المؤسسة وارتباط الموظفين. تجمع هذه الوظيفة بين الخبرة ...

• 5 - 7 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

دعم استراتيجيات اكتساب المواهب، الابتكار في التوظيف، تصميم المنظمات، وإطارات الكفاءات مع استخدام التحليلات والأدوات الرقمية لتوظيف فعال.

• 0 - 1 عام
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

Senior Property Consultant– OFFPLAN MARKET (Dubai) Basic Salary: 3000 - 5000 AED (based on performance and experience - details during the interview) ---------------------------...

• 1 - 3 سنوات
• Ras Al Khaimah - United Arab Emirates (UAE)

قيادة عمليات الكازينو المباشر، ودفع المبادرات الاستراتيجية، والتميز التشغيلي، وتطوير الفريق مع ضمان رضا العملاء والامتثال للمعايير الصناعية.

• 4 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

يتضمن الدور دعم البرمجيات والتنفيذ مع خبرة في تطبيقات الأعمال، عبارات SQL، ودعم ERP، ويتطلب مهارات تواصل جيدة.

• 9 - 11 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

قيادة استراتيجية إدارة علاقات العملاء وتنفيذها، تحسين منصات إدارة علاقات العملاء، إدارة برامج الولاء، ودفع رؤى العملاء المستندة إلى البيانات لتعزيز التفاعل.

• 5 - 7 سنوات
• دبي , أبو ظبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على التوظيف، وإجراء تقييمات الأداء، وتصميم برامج التدريب لنمو الموظفين والمشاركة.

• 1 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، الإشراف على التوظيف، إجراء تقييمات الأداء، وتصميم برامج التدريب لإدارة المواهب ومشاركة الموظفين.

• 5 - 10 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

مدير الموارد البشرية سيضمن الامتثال لقوانين العمل، ويشرف على إدارة المواهب، والرواتب، ورفاهية الموظفين أثناء قيادة فريق الموارد البشرية في بيئة ديناميكية.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم استشارات الموارد البشرية، إدارة اكتساب المواهب، دعم إدارة الأداء، تعزيز مشاركة الموظفين، وتعزيز مبادرات التنوع والشمول.

• 4 - 9 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

KEY RESPONSIBILITIES: This role will be focusing on initiatives directly impacting revenue and performance of cards portfolio. In addition, the role will be responsible to suppo...

• 2 - 8 سنوات
• Dubai , Abu Dhabi , Sharjah - United Arab Emirates (UAE)

نبحث عن محترفين في مبيعات السيارات لتطوير علاقات السوق، وإدارة دورات المبيعات، واستغلال المخزون العالمي في شراكة مستقلة تعتمد على العمولة.

• 12 - 25 سنوات
• أبوظبي، رأس الخيمة، دبي - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

تعزيز ثقافة السلامة من خلال التدريب، وضمان الامتثال لمعايير الصحة والسلامة، وإدارة تقييمات المخاطر والتحقيقات في الحوادث.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن وكلاء عقارات متعددين اللغات يتحدثون الإنجليزية والهندية أو الأردية، مع مهارات تواصل قوية وخبرة في إدارة علاقات العملاء.

• 1 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة علاقات العملاء، تحقيق أهداف المبيعات، وتقديم استشارات عقارية في بيئة ديناميكية مع حوافز جذابة.

• 8 - 12 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

تشمل الوظيفة الشراكة في الموارد البشرية، إدارة المواهب، مشاركة الموظفين، والتخطيط الاستراتيجي، مما يتطلب مهارات قوية في التواصل وحل المشكلات.

• 0 - 1 عام
• رأس الخيمة - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في وظائف الموارد البشرية، تنفيذ السياسات، دعم الإدارة، وتنسيق المزايا مع اكتساب الخبرة في التوظيف، ومبادرات مشاركة الموظفين، وعمليات الموارد البشرية.

• 6 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجيات الموارد البشرية لتعزيز الأداء التنظيمي، والإشراف على اكتساب المواهب، وإدارة علاقات الموظفين، وتصميم برامج التدريب لتطوير المهارات.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وصيانة خدمات الميكروسيرفيس الخلفية باستخدام Node.js، تطوير واجهات برمجة التطبيقات REST، تنفيذ المصادقة، وضمان الأداء والأمان في بيئات السحابة.

• 1 - 6 سنوات
• عجمان، دبي، الشارقة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

نبحث عن وكلاء مبيعات مدفوعين بالنتائج لاكتساب العملاء في التسويق الرقمي، مع تقديم أرباح غير محدودة ويتطلب خبرة مثبتة في دول مجلس التعاون الخليجي.

• 8 - 15 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن معالجة الرواتب، إدارة الحضور، مشاركة الموظفين، ووظائف الموارد البشرية بما في ذلك التدريب، مراقبة الأداء، والإدارة.

• 0 - 5 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

التفاعل مع العملاء من خلال إنشاء المحتوى، وبناء العلاقات، وإغلاق مبيعات الفعاليات الفاخرة مع عرض الطلاقة الثقافية ومهارات التواصل.

• 5 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة عمليات دعم العملاء، تعزيز كفاءة برنامج الولاء، حل مشكلات الأعضاء، والحفاظ على تواصل قوي مع الشركاء مع ضمان التميز في الخدمة.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن وكيل عقاري متحمس لديه خبرة في المبيعات ومهارات تواصل قوية وإجادة في برامج إدارة علاقات العملاء لإدارة علاقات العملاء والتفاوض على العقود.