وظيفة SAP HR Consultant في المغرب

• 7 - 12 سنوات
• المغرب - المغرب

تقديم خدمات تقنية في SAP HCM أو Ariba أو التكنولوجيا، مما يتطلب مهارات حل المشكلات والتواصل وإجادة اللغة الفرنسية.

• 3 - 8 سنوات
• المغرب - المغرب

تقديم خدمات تقنية في مشاريع SAP S/4HANA، تحليل العمليات التجارية، والتواصل بفعالية بالإنجليزية والفرنسية والعربية.

• 7 - 12 سنوات
• المغرب - المغرب

تقديم خدمات تقنية في مشاريع SAP HCM، تتطلب مهارات قوية في حل المشكلات، وإجادة اللغة الفرنسية، وخبرة في تثبيت وترحيل SAP.

• 9 - 14 سنوات
• المغرب - المغرب

قيادة وتوجيه فريق من مستشاري الحلول، وتعزيز أداء المبيعات من خلال العروض الفعالة، والتوجيه، ومنهجيات البيع القائمة على القيمة.

• 1 - 3 سنوات
• المغرب - المغرب

إدارة وثائق المتقدمين، والحفاظ على أنظمة الملفات، وضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية، وتعزيز العلاقات الإيجابية مع الموظفين أثناء تقديم الدعم الإداري.

• 1 - 6 سنوات
• المغرب - المغرب

إدارة أنظمة الملفات، مساعدة المرشحين، الحفاظ على سجلات الموظفين، الرد على الاستفسارات، وضمان الالتزام بسياسات الشركة ومعايير الجودة.

• 0 - 2 سنوات
• المغرب - المغرب

تدريب يركز على رعاية العملاء وSAP، يتطلب طالب ماجستير شغوف بالتكنولوجيا الرقمية في صناعة الجمال، مع مهارات تحليلية قوية.

• 4 - 9 سنوات
• Rabat - Morocco

نبحث عن مستشار SAP Basis ذو خبرة للإدارة والتكوين وحل المشكلات وتحسين بيئات SAP في بيئة هجينة.

• 10 - 20 سنوات
• المغرب - المغرب

تشمل الوظيفة تحديد استراتيجية الموارد البشرية، قيادة التحول، ضمان الامتثال، وتأثير القرارات مع الحاجة إلى خبرة قيادية كبيرة في الموارد البشرية ومعرفة بقوانين العمل المغربية.

• 7 - 12 سنوات
• المغرب - المغرب

مسؤول عن الرواتب والامتثال والتوظيف وإدارة الموارد البشرية، مع ضمان الالتزام باللوائح ودعم مشاركة الفريق وتطويره.

• 3 - 5 سنوات
• المغرب - المغرب

إدارة قاعدة بيانات الموظفين، والتوظيف، وإنهاء الخدمة، والرواتب، والامتثال لقانون العمل المغربي؛ يتطلب درجة بكاليوس والطلاقة في الإنجليزية والفرنسية.

• 3 - 8 سنوات
• Morocco - Morocco

تشمل الوظيفة الإشراف على وظائف الموارد البشرية، والتوظيف، وعلاقات الموظفين، وإدارة الأداء، والامتثال للوائح العمل، مما يتطلب مهارات تنظيمية واتصالية قوية.

• 5 - 9 سنوات
• Morocco - Morocco

التعاون مع قادة الأعمال في الاستراتيجية، إدارة التوظيف والأداء، تقديم رؤى الموارد البشرية، ودعم مبادرات التنوع؛ يتطلب درجة الماجستير وخبرة في الموارد البشرية.

• 2 - 5 سنوات
• Rabat - Morocco

يتضمن الدور تقديم دعم استراتيجي للموارد البشرية، وضمان الامتثال لقوانين العمل، وتطوير علاقات الموظفين مع الحاجة إلى مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 5 - 10 سنوات
• EgyptMorocco - Egypt , EgyptMorocco - Morocco

تتضمن هذه الوظيفة الشراكة الاستراتيجية في الموارد البشرية، وإدارة دورة حياة المواهب، والإشراف على الرواتب، والامتثال، مما يتطلب مهارات قوية في الإدارة والناس.

• 5 - 7 سنوات
• Rabat - Morocco

Responsibilities: Personnel Administration: Supervise the entire administrative life cycle of employees: onboarding, contracts, amendments, mobility, departures. Ensure the comp...

• 6 - 8 سنوات
• Morocco - Morocco

مسؤول عن تصميم وتحسين حلول SAP iPPE، يتطلب خبرة في PLM، تكوين المتغيرات، وعمليات التصنيع.

• 6 - 8 سنوات
• Morocco - Morocco

نبحث عن خبير SAP PLM لتنفيذ ودمج عمليات SAP PLM، يتطلب مهارات تقنية قوية وتعاون مع فرق البحث والتطوير والتصنيع.

• 3 - 8 سنوات
• Morocco - Morocco

يتضمن تصميم ونشر وصيانة حلول SAP، وتحليل احتياجات الأعمال، وتكوين الوحدات، وتقديم دعم المستخدم مع مهارات تحليلية قوية.

• 6 - 8 سنوات
• Morocco - Morocco

دعم تنفيذ عمليات التقارير الجماعية وجمع البيانات، التحقق من الضوابط، وضمان الامتثال لمعايير SOX والتدقيق الداخلي.

• 6 - 8 سنوات
• Morocco - Morocco

تطوير وصيانة تطبيقات SAP Hybris Commerce Cloud، دمج القواعد التجارية، توجيه مهندسي جافا، وضمان الجودة في بيئة أجايل.

• 1 - 7 سنوات
• Morocco - Morocco

مهندس المنتج الفني يدير دورة حياة المنتج، ويضمن الامتثال للمعايير، ويوفر الدعم الفني، ويتطلب درجة الماجستير في الهندسة.

• 5 - 7 سنوات
• Morocco - Morocco

الإشراف على العمليات المحاسبية، ضمان الامتثال، إعداد البيانات المالية، وتحسين العمليات في SAP؛ يتطلب درجة الماجستير ومهارات تحليلية قوية.

• 1 - 7 سنوات
• المغرب - المغرب

مسؤول عن إدارة طلبات العملاء والعقود، وضمان الامتثال، والمساهمة في الأداء التشغيلي ورضا العملاء في عمليات الفوترة.

• 4 - 9 سنوات
• Morocco - Morocco

إدارة جداول الإنتاج، قيادة فريق، تسهيل اجتماعات S&OP، ضمان الامتثال لمؤشرات الأداء الرئيسية، وامتلاك مهارات قيادية وتحليلية قوية.

• 8 - 10 سنوات
• Morocco - Morocco

تشمل المسؤوليات مراقبة عمليات الإغلاق الشهرية، وإعداد بيانات IFRS16، والتفاعل مع مختلف أصحاب المصلحة؛ يتطلب معرفة بـ SAP ودرجة الماجستير.

• 10 - 12 سنوات
• Morocco - Morocco

الإشراف على العمليات المحاسبية اليومية، ضمان موثوقية البيانات المالية، إدارة الضرائب، وقيادة فرق المالية؛ يتطلب درجة الماجستير ومهارات إدارة قوية.

• 1 - 3 سنوات
• Morocco - Morocco

إدارة المقاولين من الباطن، التحقق من العروض، إعداد التقارير، تحسين المخزون، وضمان المدفوعات في الوقت المحدد مع مهارات قوية في إدارة سلسلة التوريد والتحليل.

• 1 - 3 سنوات
• Morocco - Morocco

إدارة المقاولين من الباطن، والتحقق من العروض والفواتير، وإعداد التقارير، وتحسين المخزون مع امتلاك معرفة بإدارة سلسلة الإمداد وإجادة SAP.

• 1 - 3 سنوات
• Casablanca - Morocco

قيادة مشاريع التصنيع، وضمان تحقيق أهداف الجودة والتكلفة والجدول الزمني مع إدارة الموارد والبيانات الفنية وعلاقات العملاء.