وظيفة Employee Development في السعودية
مساعد الموارد البشرية
Al-Garafi for engineering consultancy- 5 - 8 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
المساعدة في عملية التوظيف من خلال جدولة المقابلات، وإعداد تقييمات المرشحين، والحفاظ على التواصل مع المتقدمين لضمان تجربة توظيف سلسة. الحفاظ على تحديث سجلات الموظفين في قاعدة بيا...
التقديم السهل5 اغسطسمسؤول الموارد البشرية
HAK Engineering
- 2 - 7 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
إدارة العمليات اليومية للموارد البشرية، والتوظيف، وعلاقات الموظفين، والامتثال لقانون العمل السعودي مع دعم احتياجات التوظيف وتطوير الموظفين.
صاحب عمل نشط21 اغسطسمشرف لوجستيات
Client of Associated Talent Consultants
- 3 - 8 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
الإشراف على الأنشطة اللوجستية، إدارة أداء النقل، ضمان الامتثال، وتطوير الفرق مع امتلاك مهارات قوية في إدارة السلع الاستهلاكية والتخطيط.
صاحب عمل نشط21 اغسطسمدير مشارك - الموارد البشرية (السعودية)
Merck Sharp & Dohme Corp
- 5 - 10 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
قيادة تنفيذ استراتيجية الموارد البشرية، تقديم المشورة حول استراتيجيات الأفراد، إدارة المواهب، ضمان الامتثال، ودفع التحول الثقافي في بيئة متعددة الجنسيات.
20 اغسطسمدير مشارك - الموارد البشرية
MSD- 5 - 10 سنوات
- السعودية - السعودية
قيادة تنفيذ استراتيجية الموارد البشرية، تقديم المشورة بشأن إدارة المواهب، مشاركة الموظفين، والامتثال، مع ضرورة وجود معرفة قوية بالموارد البشرية ومهارات القيادة.
19 اغسطساخصائي الموارد البشرية
Client of Ethra Hr
- 2 - 5 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مسؤول عن عمليات الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، علاقات الموظفين، التوجيه، الامتثال، والحفاظ على الوثائق؛ يتطلب مهارات تواصل وتنظيم قوية.
18 اغسطسمدير إنتاج
The Arab Lens
- 8 - 15 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
قيادة عمليات الإنتاج، تطوير الجداول، ضمان الامتثال للجودة والسلامة، تنفيذ مبادرات التصنيع الرشيق، وإدارة الميزانيات مع تعزيز التحسين المستمر.
14 اغسطسمدير تصميم
Parsons Corporation
- 20 - 25 سنوات
- السعودية - السعودية
في عالم من الإمكانيات، تابع واحدًا مع فرص لا حصر لها. تخيل التالي! في بارسونز، يمكنك تخيل مهنة حيث تزدهر، وتعمل مع أشخاص استثنائيين، وتكون على طبيعتك. مسترشدين برؤيتنا القيادية ...
12 اغسطسمدير أول - الأشخاص والأداء
Qiddiya Investment Company- 7 - 12 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إن منصب مدير أول للأشخاص والأداء في شركة القدية للاستثمار هو دور استراتيجي مسؤول عن دفع المبادرات المتعلقة بالأشخاص التي تعزز أداء المنظمة، وارتباط الموظفين، وتنقل الموارد، وتخط...
7 اغسطسأستاذ ورئيس
Client of imploy
- 10 - 15 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
قيادة استراتيجية المبيعات والفريق في برمجيات B2B SaaS، دفع نمو الإيرادات، بناء الشراكات، وتحسين اكتساب العملاء بمهارات قيادية وتحليلية قوية.
6 اغسطسمساعد مدير اكتساب المواهب
Marriott International- 2 - 7 سنوات
- السعودية - السعودية
المساعدة في التوظيف وتطوير الموظفين وممارسات الامتثال مع الحفاظ على علاقات الموظفين وإدارة المزايا في الموارد البشرية.
قبل أكثر من 30 يومًامدير تطوير المواهب
Rosewood Hotels and Resorts- 8 - 15 سنوات
- السعودية - السعودية
قيادة استراتيجية تطوير المواهب، تنفيذ معايير تدريب فوربس، وتعزيز ثقافة الخدمة في الضيافة الفاخرة مع تدريب القادة وإدارة برامج التطوير.
14 اغسطسمدير التعليم والتطوير
Adeera Hotel group
- 8 - 14 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
المهام والمسؤوليات الرئيسية: تنفيذ استراتيجيات التعلم والتطوير المؤسسي، والأطر والبرامج على مستوى الملكية. تكييف المحتوى التعليمي المؤسسي والمحتوى المحلي ليعكس: الثقافة المحلية ...
قبل أكثر من 30 يومًامشرف الاستقبال
Ninja- 1 - 3 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مشرف الاستقبال مسؤول عن إدارة عمليات المستودعات الواردة، والإشراف على موظفي الاستقبال، وضمان الامتثال للمعايير التشغيلية ومعايير السلامة. تركز الوظيفة على الحفاظ على دقة المخزون...
قبل أكثر من 30 يومًامدير مساعد
Apparel FZCO- 2 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مسؤول عن زيادة إيرادات الأعمال، وتنفيذ إجراءات التشغيل القياسية، وإدارة تدريب الموظفين، وضمان الامتثال للسياسات التشغيلية لتعزيز رضا العملاء.
قبل أكثر من 30 يومًامشرف التجميع
Ninja- 4 - 6 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
الإشراف على عمليات الدمج اليومية، والإشراف على الفرق، وضمان الجودة والسلامة، والتنسيق مع الفرق متعددة الوظائف لإدارة المستودعات بكفاءة.
قبل أكثر من 30 يومًاأخصائي تقييم الأداء الأول
Ninja- 4 - 9 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
المسمى الوظيفي: أخصائي تقييم الأداء الأول القسم: الموارد البشرية القسم الفرعي: تطوير المنظمة التقارير إلى: مدير تطوير المنظمة التنسيق: شركاء الأعمال في الموارد البشرية، اكتساب ا...
قبل أكثر من 30 يومًاتنفيذي التعلم والتطوير
Kerten Hospitality
- 1 - 5 سنوات
- جدة، المملكة العربية السعودية
عن الدور المسؤوليات الرئيسية تصميم وتطوير وقيادة برامج التعلم والتطوير من البداية إلى النهاية متوافقة مع أهداف المنظمة ومعايير العلامة التجارية. بناء وإدارة تقويم تدريب منظم يشم...
قبل أكثر من 30 يومًامتدربين تنفيذيين
FAENA- 1 - 5 سنوات
- السعودية - السعودية
وصف الشركة حركة FAENA هي رحلة من الفن والثقافة والمجتمع. متجذرة في التقاليد الروحية للجنوب ومرفوعة بتصميم خيالي، تحتفل ثقافتنا بالضيافة الأصيلة والتجارب التحولية. نخلق مساحات تُ...
قبل أكثر من 30 يومًاأخصائي التعلم والتطوير
Dallah Health
- 5 - 6 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مسؤول عن دعم التخطيط والتنسيق وتقديم برامج التعلم والتطوير التي تعزز قدرة الموظفين وأدائهم وامتثالهم داخل المنظمة. يضمن هذا الدور أن تتوافق مبادرات التدريب مع أهداف المنظمة، ولو...
قبل أكثر من 30 يومًامدير الموارد البشرية (صناعة الأغذية والمشروبات)
Urban Ridge Supplies
- 5 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف وتقييم الأداء، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وتعزيز برامج مزايا الموظفين في صناعة الأغذية والمشروبات.
قبل أكثر من 30 يومًامدير الموارد البشرية (F&B/الضيافة)
Urban Ridge Supplies
- 5 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف وتقييم الأداء، ضمان الامتثال لقوانين العمل، والحفاظ على علاقات الموظفين في قطاع الأغذية والمشروبات/الضيافة.
قبل أكثر من 30 يومًامساعد ذو خبرة | مخطط موارد | تدقيق وضمان | جدة
Deloitte- 3 - 8 سنوات
- السعودية - السعودية
إدارة نشر المدققين، التعاون مع الفرق، الحفاظ على الجداول، تحليل التقارير، ودعم التوظيف مع إظهار مهارات التواصل والتنظيم القوية.
قبل أكثر من 30 يومًامدير قسم التطبيقات المؤسسية العليا
Nahdi- 10 - 15 سنوات
- مكة المكرمة - السعودية
تتمتع هذه الوظيفة بدور شامل يركز على إدارة ومراقبة جميع جوانب التطبيقات المؤسسية من البداية إلى النهاية. يشمل ذلك التطبيقات المتعلقة بالموارد البشرية والمالية والمشتريات وغيرها ...
قبل أكثر من 30 يومًااخصائي الموارد البشرية
Novel Non-Metallic Solutions
- 3 - 5 سنوات
- المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية
وصف الوظيفة الوصف: تحت إشراف محدود يعمل مع المديرين والموظفين للتعامل مع الإدارة اليومية للسياسات والبرامج التي قد تشمل مجالات مثل التوظيف، والتعويضات والمزايا، والتدريب، وعلاقا...
قبل أكثر من 30 يومًامشرف قسم تكنولوجيا المعلومات
Atco group
- 6 - 8 سنوات
- المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية
1. استراتيجية تكنولوجيا المعلومات والحوكمة: تطوير وتنفيذ استراتيجية تكنولوجيا معلومات شاملة تتماشى مع الأهداف التجارية. إنشاء سياسات وإجراءات وهياكل حوكمة تكنولوجيا المعلومات عب...
قبل أكثر من 30 يومًامدير الموارد البشرية
The Professionals
- 5 - 10 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مسؤول عن التوظيف والتدريب وإدارة الأداء وعمليات الموارد البشرية، يتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم وحل المشكلات.
قبل أكثر من 30 يومًااحصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
الدخول/التسجيل