وظيفة Employee Training في الامارات

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة أدوات البرمجيات كخدمة، البنية التحتية المادية، الأمن السيبراني، الامتثال، وعلاقات الموردين مع قيادة عمليات تكنولوجيا المعلومات وأتمتة العمليات.

• 15 - 20 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات التنظيف، وضمان النظافة، وأداء الموظفين، والتحكم في المخزون، والتدريب مع معالجة احتياجات المرضى والشكاوى بشكل فعال.

• 2 - 7 سنوات
• عجمان - الإمارات العربية المتحدة

قيادة التوظيف وبرامج إدماج الموظفين، إدارة السجلات، ضمان الامتثال، إجراء التدريب، يتطلب درجة بكاليوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة فريق التحصيل لتحقيق الأهداف المالية، وضمان الامتثال، وقيادة المناقشات حول الديون، وتحسين عمليات الاسترداد بمهارات قيادية قوية.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، والحفاظ على سجلات الموظفين، ودعم التوجيه، والتعامل مع استفسارات الموارد البشرية مع الحاجة إلى درجة البكالوريوس ومهارات التواصل القوية.

• 1 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تنفيذ استراتيجيات منع فقدان البيانات، وإجراء تقييمات المخاطر، وضمان الامتثال لحماية البيانات مع مهارات تحليلية قوية واهتمام بالتفاصيل.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء جلسات تدريبية، تخصيص المحتوى، تقييم البرامج، وتحديد احتياجات التطوير؛ يتطلب درجة البكالوريوس، مهارات تواصل قوية، ومعرفة بعمليات التدريب.

• 1 - 3 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

تنسيق جلسات التدريب، الحفاظ على السجلات، دعم التوجيه، والتواصل مع أصحاب المصلحة؛ يتطلب درجة بكاليوس ومهارات تنظيمية قوية.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنسيق تصاريح العمل، مساعدة في التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، إعداد الرواتب، ودعم التدريب مع ضمان الامتثال لقوانين الموارد البشرية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير استراتيجيات التشغيل، مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية، إدارة الميزانيات، وقيادة الفرق مع ضمان الامتثال والتحسين المستمر.

• 2 - 10 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التوظيف، علاقات الموظفين، الرواتب، الامتثال، والتوثيق مع مهارات إدارية في الموارد البشرية مطلوبة للمرشحين المحليين.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات الورشة، تنفيذ تقنيات الإصلاح المبتكرة، ضمان الامتثال لمعايير الجودة، وقيادة تطوير الأفراد في بيئة مركز الخدمة.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة اكتساب المواهب وعمليات الموارد البشرية وتطوير المنظمات وإدارة المواهب مع ضمان الامتثال للوائح وتعزيز برامج تدريب الموظفين.

• 4 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف، والتوجيه، والرواتب، وتنسيق التأشيرات، وإدارة الأداء، وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي وسياسات الشركة.

• 1 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التوظيف، دعم دورة حياة الموظف، إدارة الإجازات، والامتثال، يتطلب إتقان ثنائي اللغة بالعربية والإنجليزية.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في عمليات الموارد البشرية، الحفاظ على سجلات الموظفين، تنسيق عمليات التوظيف، وضمان الامتثال لقوانين العمل مع امتلاك مهارات تنظيمية وتواصل قوية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة مبادرات تعلم السائقين من خلال تصميم برامج تدريبية جذابة، واستخدام محتوى وسائط متعددة، وإدارة اعتماد نظام إدارة التعلم لتحسين التميز في الخدمة.