وظيفة Escalation في البحرين

• 3 - 5 سنوات
• البحرين - البحرين

تشمل الوظيفة دعم الائتمان والتقارير وإدارة المحفظة وإدارة مشاريع المخاطر، مما يتطلب مهارات تحليلية قوية وخلفية في المالية.

• 5 - 7 سنوات
• المنامة - البحرين

تقديم خبرة النواة والسحابة، استكشاف مشكلات الشبكة، دعم الأتمتة، وضمان الامتثال أثناء التعاون مع فرق مختلفة لتقديم الخدمة.

• 5 - 8 سنوات
• Bahrain - Bahrain

التعاون في أداء المبيعات، إدارة تدريب الموظفين، ضمان الامتثال، تنسيق اللوجستيات، ودعم المبادرات التسويقية في عمليات البيع بالتجزئة.

• 2 - 5 سنوات
• البحرين - البحرين

إدارة عمليات تكنولوجيا المعلومات، تثبيت Control-M، برمجة الأتمتة، وضمان التوافر العالي مع امتلاك مهارات قوية في التوثيق وحل المشكلات.

• 3 - 5 سنوات
• البحرين - البحرين

3 إلى 5 سنوات من الخبرة في مجال مماثل. خبرة في إدارة النظام، عمليات الأمن وإدارة تسليم تكنولوجيا المعلومات. درجة بكاليوس / درجة الدراسات العليا في علوم الحاسوب / تكنولوجيا المعل...

• 1 - 7 سنوات
• المنامة - البحرين

المساعدة في تحقيق الامتثال لخدمة العملاء، التعامل مع الاستفسارات عبر القنوات، إدارة الحجوزات، وضمان رضا العملاء بالتعاون مع الفرق الداخلية.

• 1 - 3 سنوات
• المنامة - البحرين

التعامل مع تفاعلات العملاء عبر المكالمات والدردشات والبريد الإلكتروني، وتقديم معلومات السفر، وإدارة الحجوزات، وضمان الامتثال للسياسات.

• 5 - 7 سنوات
• المنامة - البحرين

تطوير وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية، وبناء علاقات، وتجاوز الأهداف، وامتلاك مهارات تواصل قوية في سوق دول مجلس التعاون الخليجي.

• 3 - 5 سنوات
• المنامة - البحرين

توفير دعم شامل وتطوير للموقع الإلكتروني، إدارة البنية التحتية السحابية، ضمان الأمان، ودفع تطوير ميزات جديدة للخدمات عبر الإنترنت.

• 8 - 13 سنوات
• المنامة - البحرين

قيادة تصميم الشبكة اللاسلكية، تحسين البنية التحتية للنقل، إدارة علاقات الموردين، ضمان الامتثال التنظيمي، ودفع تحسين الخدمة المستمر مع مهارات تحليلية قوية.

• 3 - 8 سنوات
• المنامة - البحرين

مسؤول عن تخطيط الشبكة الإذاعية، والتحسين، وإدارة العمليات، وحوكمة الموردين، وضمان الامتثال التنظيمي مع مهارات تحليلية قوية في الاتصالات.

• 3 - 7 سنوات
• المنامة - البحرين

إدارة بنية النقل التحتية، وضمان جودة الخدمة، ومراقبة اتفاقيات مستوى الخدمة ومؤشرات الأداء الرئيسية، والحفاظ على الامتثال التنظيمي في الاتصالات.

• 4 - 9 سنوات
• المنامة - البحرين

قيادة مبادرات تجربة الموظف، إدارة مشاريع الموارد البشرية، ضمان الامتثال، وتعزيز المشاركة مع دعم التحول التنظيمي وجهود التنوع.

• 5 - 10 سنوات
• المنامة - البحرين

تطوير وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية، تحديد فرص العمل، الحفاظ على العلاقات، وتحقيق أهداف المبيعات في سوق دول مجلس التعاون الخليجي.

• 2 - 7 سنوات
• المنامة - البحرين

إدارة العمليات اليومية، وتوظيف السائقين، ومراقبة الأداء، والامتثال مع ضمان الاحترافية وحل التصعيدات في بيئة سريعة.

• 4 - 9 سنوات
• المنامة - البحرين

تقديم دعم شامل للموارد البشرية، وتعزيز تجربة الموظف، وقيادة المشاريع، وضمان الامتثال، ودفع مبادرات التوطين والتنوع مع مهارات تواصل قوية.