وظيفة Global Payroll في الامارات

• 1 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ضمان معالجة الرواتب بدقة، والامتثال لقوانين الضرائب، وإدارة المزايا، والحفاظ على السجلات مع التعاون مع فرق الموارد البشرية والمالية.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنفيذ معالجة الرواتب من البداية إلى النهاية، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، والحفاظ على سجلات الرواتب مع استخدام أنظمة الرواتب وMS Excel.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تسهيل عمليات الرواتب، التحقق من الحضور، مساعدة الموظفين، والحفاظ على سجلات الرواتب باستخدام نظام إدارة الموارد البشرية Adrenalin؛ يتطلب مهارات قوية في الموارد البشرية وإجادة في ...

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب والفوترة للعملاء، مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات واللوائح الضريبية، مع الحفاظ على سجلات دقيقة والتواصل.

• 4 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تنفيذ نظام الرواتب في أوراكل، تكوين عناصر الرواتب، تطوير الصيغ السريعة، وضمان الامتثال مع مهارات تحليلية قوية مطلوبة.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التحقق من بيانات الرواتب، والحسابات، والتحويلات، ويتطلب إتقان المحاسبة، ومايكروسوفت أوفيس، ومهارات تواصل ممتازة.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الرواتب وإنهاء الخدمة، ضمان الامتثال للقوانين، دفع التحسين المستمر، وقيادة فريق يركز على العملاء في رأس المال البشري.

• 5 - 7 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

الإشراف على معالجة الرواتب، ضمان الامتثال للوائح، تحليل البيانات، ودعم تطوير الفريق مع إدارة التدقيق والضوابط الداخلية.

• 3 - 8 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب، يتطلب معرفة بقوانين العمل في الإمارات، وإجادة برامج الرواتب، ومهارات تنظيمية قوية.

• 5 - 9 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة مشاريع تنفيذ الرواتب العالمية، وضمان الامتثال، والتواصل مع العملاء، وترحيل البيانات أثناء قيادة الفرق والحفاظ على وثائق المشروع.

• 1 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في عمليات الرواتب، الحفاظ على سجلات دقيقة، ضمان الامتثال للقوانين، ودعم الموظفين مع إظهار العمل الجماعي ومهارات تنظيم قوية.

• 2 - 3 سنوات
• ابوظبي - الامارات

مسؤول عن معالجة الرواتب، والتحقق من جداول الوقت، وصيانة السجلات؛ يتطلب خبرة في الرواتب، ومهارات تحليلية قوية، وإجادة في Microsoft Excel.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد كشوف المرتبات الشهرية، والتحقق من الحضور، وحساب الرواتب، وصيانة السجلات باستخدام برامج الرواتب؛ يتطلب درجة البكالوريوس واهتمامًا قويًا بالتفاصيل.

• 3 - 5 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

معالجة الرواتب بشكل مستقل، وضمان الامتثال للقوانين الإماراتية، والحفاظ على السجلات؛ يتطلب مهارات قوية في محاسبة الرواتب ومعرفة بقوانين نظام حماية الأجور.

• 5 - 10 سنوات
• ابوظبي - الامارات

مسؤول عن إدارة عمليات الرواتب، وضمان الامتثال لقوانين العمل، واستخدام برامج الرواتب مع مهارات تحليلية قوية.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب من البداية إلى النهاية، مع ضمان الدقة والامتثال، ويتطلب مهارات قوية في Excel واهتمامًا بالتفاصيل.

• 4 - 6 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة الامتثال للرواتب، تحليل بيانات الرواتب، تنفيذ مزايا الموظفين، ودعم سياسات الموارد البشرية مع درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن معالجة الرواتب بدقة، والحفاظ على السجلات، وحل التباينات، وضمان الامتثال للقوانين وسياسات الشركة باستخدام برامج الرواتب.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الرواتب من البداية إلى النهاية، وضمان الامتثال للوائح الإماراتية، وامتلاك مهارات في برامج الرواتب وMS Excel المتقدمة.

• 2 - 8 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة معالجة الرواتب من البداية إلى النهاية، وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، والتنسيق مع الموارد البشرية والمالية لضمان صرف الرواتب في الوقت المناسب.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في معالجة الرواتب، الحفاظ على السجلات، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، وامتلاك مهارات إدخال البيانات القوية.

• 5 - 7 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة نظام إدارة الموارد البشرية، معالجة الرواتب، ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، والحفاظ على دقة بيانات الموظفين؛ يتطلب إتقان برامج الرواتب والانتباه للتفاصيل.

• 4 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة تنفيذ نظام الرواتب في أوراكل، تكوين عناصر الرواتب، تطوير الصيغ السريعة، وضمان معالجة الرواتب بدقة مع مهارات تحليلية قوية.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات الرواتب، إدارة حسابات العملاء، ضمان الامتثال للوائح، قيادة فريق، ودفع تحسينات العمليات باستخدام أدوات نظم معلومات الموارد البشرية.

• 2 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية جمع جداول الوقت ومهام الرواتب، مع ضمان الامتثال والدقة ودعم المحاسبة بمهارات تنظيمية قوية واهتمام بالتفاصيل.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

ملخص الوظيفة نحن نبحث عن محاسب (الدعم والعمليات) لمساعدة فريق المالية في الحفاظ على سجلات محاسبية دقيقة، إدخال البيانات، والأنشطة المحاسبية الروتينية. تدعم هذه الوظيفة فريق الحس...

• 5 - 8 سنوات
• Dubai - United Arab Emirates (UAE)

إدارة المحاسبة الشاملة، والفوترة، والرواتب، والامتثال لضريبة القيمة المضافة في الإمارات، مما يتطلب مهارات تحليلية قوية وخبرة في أنظمة تخطيط موارد المؤسسات.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إدارة الرواتب، إجراء تسويات الحسابات، وتحليل البيانات مع ضمان الامتثال للمعايير واللوائح المحاسبية.

• 2 - 5 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إعداد البيانات المالية، إدارة الرواتب، إجراء تسويات الحسابات، وتحليل البيانات مع ضمان الامتثال للمعايير واللوائح المحاسبية.

• 0 - 1 عام
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التخطيط المالي، والتدقيق، والحسابات المستحقة مع ضمان دقة السجلات المالية والتعاون مع الفرق متعددة الوظائف.