وظيفة Head Of Human Resource في السعودية

• 5 - 7 سنوات
• السعودية - السعودية

قيادة إدارة الموارد البشرية والعمليات، تطوير السياسات، إدارة التوظيف، ضمان الامتثال لقوانين العمل، ودعم الإدارة بتحليل بيانات الموارد البشرية.

• 20 - 25 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التحكم في التكاليف، تحليل البيانات المالية، إعداد التقارير، وتوجيه الموظفين لتحقيق إدارة مالية فعالة وتقليل التكاليف.

• 20 - 25 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن خطط ضمان الجودة، ومراقبة الامتثال، وإجراء التدقيقات، وتدريب الموظفين مع ضمان الالتزام بالمعايير الدولية ومتطلبات العملاء.

• 20 - 25 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وصيانة جداول المشاريع، مراقبة التقدم، التخفيف من المخاطر، وقيادة موظفي الجدولة باستخدام برامج الجدولة المتقدمة والمعرفة الهندسية.

• 20 - 24 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة أنشطة التكامل والتحقق، قيادة فرق الهندسة، ضمان الامتثال لمعايير المشروع، والإشراف على عمليات الاختبار والتكليف.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن تقييم الموظفين، بطاقات الوصف الوظيفي، عمليات التوجيه، وتنفيذ برنامج رفيق للموظفين الجدد.

• 1 - 6 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة الرواتب والتوظيف وإدارة الأداء والامتثال وعلاقات الموظفين والتدريب وعمليات الموارد البشرية مع ضمان الالتزام بقوانين العمل المحلية.

• 2 - 4 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

دعم التوظيف، إدارة الرواتب، ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية، الإشراف على أنشطة البناء، والإشراف على إدارة المشاريع مع مهارات قوية في الهندسة والموارد البشرية.

• 0 - 2 سنوات
• Dammam - Saudi Arabia

تشمل الوظيفة التوظيف، إدارة سجلات الموظفين، دعم الرواتب، والامتثال، وتتطلب درجة بكاليوس ومهارات تواصل قوية.

• 3 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية والإماراتية، إدارة سجلات الموظفين والعقود، التوجيه، ودعم سياسات الموارد البشرية مع اهتمام قوي بالتفاصيل.

• 3 - 6 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة تدفق الاتصالات، التنسيق مع التنفيذيين والشركاء، تنظيم الجداول، والحفاظ على السرية مع مهارات تنظيم ممتازة.

• 20 - 25 سنوات
• القصيم - المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ عمليات إدارة المشاريع، والإشراف على مشاريع البناء، وإدارة الميزانيات، وضمان الامتثال للمواصفات مع إشراك أصحاب المصلحة.

• 8 - 12 سنوات
• أبقيق - المملكة العربية السعودية

تصميم وتنفيذ سياسات الموارد البشرية، وأطر تقييم الوظائف، وأنظمة إدارة الأداء مع ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي وفعالية المنظمة.

• 20 - 25 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة الميزانيات والتكاليف والتخطيط وإدارة التغيير مع قيادة ضوابط المشروع وضمان الامتثال للسياسات والإجراءات.

• 20 - 25 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ عمليات إدارة المشاريع، والإشراف على الميزانيات، وضمان الامتثال، وقيادة الفرق لتحقيق تسليم المشاريع الناجح والتحسين المستمر.

• 20 - 25 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

إدارة الميزانيات والتكاليف والتخطيط وإدارة التغيير مع قيادة ضوابط المشروع وضمان الامتثال للسياسات والإجراءات.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وتحسين الوصفات، والإشراف على عمليات الخبز، وإدارة المخزون، وتدريب الموظفين، وضمان سلامة الغذاء مع الابتكار في عروض المخبز.

• 12 - 15 سنوات
• تبوك - السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات بيئية، قيادة تقييمات الأثر، إدارة الامتثال، وتحليل بيانات الأداء؛ يتطلب درجة الماجستير وشهادات ذات صلة.

• 15 - 20 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التحكم في التكاليف، تحليل البيانات المالية، إعداد التقارير، وتوجيه الموظفين مع ضمان الامتثال للسياسات.

• 10 - 14 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ أطر مراقبة الأداء، تحليل مؤشرات الأداء الرئيسية، وتقديم التقارير مع توجيه الموظفين وضمان الامتثال.

• 15 - 20 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التحكم في التكاليف، تحليل البيانات المالية، إعداد التقارير، وتوجيه الموظفين مع ضمان الامتثال للسياسات.

• 15 - 20 سنوات
• الدمام - المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التحكم في التكاليف، تحليل البيانات المالية، إعداد التقارير، وتوجيه الموظفين مع ضمان الامتثال للسياسات.

• 15 - 20 سنوات
• أبها - المملكة العربية السعودية

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التحكم في التكاليف، تحليل البيانات المالية، إعداد التقارير، وتوجيه الموظفين مع ضمان الامتثال للسياسات.

• 8 - 15 سنوات
• الجبيل - المملكة العربية السعودية

إدارة تخطيط المشروع والجدولة وإدارة التكاليف وإدارة التغيير مع ضمان الامتثال للمعايير وإنتاج تقارير منتظمة.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة عمليات الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف وتنسيق الرواتب والامتثال لقوانين العمل السعودية، يتطلب درجة وخبرة في الموارد البشرية.

• 3 - 8 سنوات
• المنطقة الشرقية - المملكة العربية السعودية

مسؤول عن تخطيط القوى العاملة، تحليل بيانات الموارد البشرية، تنسيق التوظيف، وإدارة المواهب، مع ضرورة وجود مهارات تحليلية قوية وإلمام بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة التوظيف، والتوجيه، ودعم التدريب، ومشاركة الموظفين، والامتثال لقوانين العمل، وتتطلب مهارات تواصل قوية وإجادة برمجيات الموارد البشرية.

• 2 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

سيقوم أخصائي الموارد البشرية بإدارة عمليات الموارد البشرية والتوظيف والعلاقات مع الموظفين والامتثال والرواتب، ويتطلب معرفة قوية بقانون العمل السعودي وأنظمة الموارد البشرية.

• 5 - 7 سنوات
• جدة، المملكة العربية السعودية

تحليل أداء العمليات البشرية، إعداد التقارير، دعم تطوير السياسات، وضمان الامتثال في الوثائق البشرية لصناعة النقل.

• 3 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن التوظيف، وتوجيه الموظفين، ودعم التدريب، وإدارة سجلات الموظفين، والامتثال لقوانين العمل؛ يتطلب مهارات تواصل قوية وبرامج الموارد البشرية.