مستشار الموارد البشرية
Ibn Sina Pharma
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 22 ساعة
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
تقديم إرشادات وخدمات الموارد البشرية للمديرين والموظفين بشأن مجموعة واسعة من مسائل الموارد البشرية، بما في ذلك علاقات الموظفين، وإدارة الأداء، وتطوير المنظمات.
تقديم المشورة بشأن تفسير وتنفيذ سياسات وإجراءات وأفضل الممارسات في الموارد البشرية لضمان الامتثال لقوانين العمل ومعايير الشركة.
دعم عمليات التوظيف والتوجيه من خلال التعاون مع مديري التوظيف لتحديد احتياجات الموهوبين وضمان تجربة مرشح سلسة.
تسهيل المبادرات لتعزيز مشاركة الموظفين والمساهمة في تطوير ثقافة عمل إيجابية.
المساعدة في حل شكاوى الموظفين والنزاعات والمسائل التأديبية بطريقة عادلة ومتسقة.
إجراء تدقيقات منتظمة للموارد البشرية وتقديم توصيات لتحسين العمليات.
المشاركة في تصميم وتقديم برامج التدريب لتعزيز مهارات الموظفين وقدرات المنظمة.
مراقبة وتحليل مقاييس الموارد البشرية لتحديد الاتجاهات ودعم اتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات.
دعم تنفيذ أنظمة تقييم الأداء ومبادرات التخطيط للخلف.
الحفاظ على سجلات الموارد البشرية بدقة وضمان سرية المعلومات الحساسة.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
من 3 إلى 5 سنوات من الخبرة في دور استشاري أو عام في الموارد البشرية، ويفضل أن يكون ذلك داخل منظمة كبيرة.
معرفة قوية بقوانين العمل المصرية وأفضل الممارسات في الموارد البشرية.
قدرة مثبتة على التعامل مع المعلومات الحساسة والسرية بحذر.
مهارات تواصل وتفاعل شخصية ممتازة، مع القدرة على بناء العلاقات على جميع المستويات.
قدرات مثبتة في حل المشكلات وحل النزاعات.
خبرة في دعم أنشطة التوظيف والتوجيه والمشاركة للموظفين.
إتقان في أنظمة معلومات الموارد البشرية وتطبيقات Microsoft Office.
القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق في بيئة مكتبية سريعة الخطى.
مهارات تنظيم وإدارة وقت قوية.
القطاع المهني للشركة
- فارما
- التكنولوجيا الحيوية
- البحوث السريرية
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- مستشار الموارد البشرية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com