شريك الموارد البشرية التجاري

Stryker

الملخص:-

ستكون مسؤولاً عن تنفيذ استراتيجية المواهب، وتوفير تجربة متسقة للمديرين، والمديرين التنفيذيين والموظفين ودعم وتنفيذ استراتيجية المشاركة للسوق. يوفر شريك الأعمال في الموارد البشرية شراكة الموارد البشرية للمديرين والمديرين التنفيذيين مع التركيز على بيئة العمل، وعلاقات الموظفين، والاحتفاظ بالموظفين وعمليات الأعمال من خلال تنفيذ استراتيجية الموارد البشرية لوحدة الأعمال. يقوم شريك الأعمال في الموارد البشرية بإجراء تحليل للاحتياجات لتحديد الفجوات في مجالات التعويض، والمواهب، والتوظيف وإدارة التغيير ويتعاون مع قادة الموارد البشرية الكبار وخبراء الموضوع لتقديم الحلول لتلبية احتياجات وحدة الأعمال المعينة. يجب أن تمتلك فهماً جيداً لجميع وظائف الموارد البشرية وتعمل مع العملاء التجاريين و/أو شركاء الموارد البشرية في مجالات مثل علاقات الموظفين، والتعويض، وإدارة الأداء.

ما الذي ستفعله :

• خبرة الموارد البشرية والإرشاد: ستعمل كمرشد موثوق للمديرين والمديرين التنفيذيين، مقدماً إرشادات خبراء الموارد البشرية ورؤية استراتيجية.
• الشراكة الاستباقية: ستتعاون عن كثب مع المديرين، والمديرين التنفيذيين، وزملاء الموارد البشرية لتطوير وتنفيذ حلول أعمال مبتكرة بشكل استباقي. كما ستقود مشاريع الموارد البشرية التي تدعم أهدافنا وتعزز الأداء العام.
• التحسين المستمر: ستحدد الفرص لتبسيط العمليات التنظيمية وتحسين النتائج. تنفيذ الحلول التي تتماشى مع أفضل الممارسات العالمية في الموارد البشرية.
• التنفيذ الاستراتيجي: ستدفع النتائج التجارية الرئيسية من خلال تنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية التي تتماشى مع أهدافنا التنظيمية. التعاون مع خبراء الموضوع لتطوير حلول مخصصة.
• نظرة تنظيمية: ستستفيد من معرفتك الشاملة بمنظمتنا وعملياتها وتستخدم مقاييس الأعمال والموارد البشرية لإبلاغ اتخاذ القرار ودعم أهدافنا الاستراتيجية.
• توافق السياسات والممارسات: ستبني توافقًا حول قرارات السياسات والممارسات في الموارد البشرية، لضمان التوافق مع الأهداف التنظيمية والامتثال للوائح.
• قرارات مستندة إلى البيانات: ستقوم بتحليل وتفسير بيانات الموارد البشرية لتقديم توصيات مستنيرة. اطرح أسئلة حاسمة، وجمع البيانات ذات الصلة، وقدم النتائج للمديرين، دعمًا لثقافتنا واستراتيجيتنا في الموارد البشرية.
  
  

ما تحتاجه :

• درجة بكاليوس من جامعة معتمدة مطلوبة، درجة متقدمة تعتبر ميزة
• 8+ سنوات من الخبرة العملية في الشركات متعددة الجنسيات مطلوبة - خبرة سابقة في الموارد البشرية بما في ذلك دعم وظائف متعددة والتفاعل مع مراكز التميز وقادة الأعمال مطلوبة
• يفضل وجود خبرة في قطاع الرعاية الصحية / الأجهزة الطبية
• قدرة مثبتة على التعاون بفعالية ضمن منظمة معقدة ذات هيكل مصفوفي
• خبرة مثبتة في دعم تخصصات الموارد البشرية المتعددة ومجموعات العملاء المتنوعة
• مهارات قوية في التيسير، والاستشارات، وبناء العلاقات، والتأثير، والتفاوض، وإدارة المشاريع
• القدرة على التفاعل مع الأفراد على جميع المستويات داخل المنظمة
• مهارات في التعامل مع عمليات التغيير في أنظمة معقدة
• مهارات حل النزاعات
• مهارات قوية في التقييم الموضوعي والتقييم الدقيق
• مهارات متقدمة في الكتابة، والتواصل الشفهي، والتواصل الشخصي
• ممارسة الحكم المستقل مع اهتمام قوي بالتفاصيل
• تحليل وفهم والتواصل حول القضايا المعقدة مع المديرين والموظفين لضمان الفهم
• تيسير المناقشات بفعالية وتقديم الاتصالات لمجموعات كبيرة من الأشخاص
• القدرة على التنقل بفعالية في Workday ومجموعة Microsoft Office
• القدرة على التعامل مع مهام متعددة ومتزامنة وأولويات متغيرة
  
  

سترايكر هي شركة رائدة عالمياً في تقنيات الطب، ومع عملائها، تسعى لتحسين الرعاية الصحية. تقدم الشركة منتجات وخدمات مبتكرة في MedSurg، Neurotechnology، Orthopaedics و Spine تساعد في تحسين نتائج المرضى والرعاية الصحية. جنبًا إلى جنب مع عملائها في جميع أنحاء العالم، تؤثر سترايكر على أكثر من 150 مليون مريض سنويًا.

تفاصيل الوظيفة