منسق موارد بشرية
Plementus
نشرت في 26 ديسبمر 25
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات:
- تنسيق ودعم عملية التوظيف، بما في ذلك نشر الوظائف، وفحص المرشحين، وجدولة المقابلات، وأنشطة التوجيه.
- الحفاظ على تحديث سجلات الموظفين، مع ضمان دقة وسرية بيانات الموارد البشرية.
- المساعدة في تنفيذ وإدارة سياسات وإجراءات وبرامج الموارد البشرية.
- دعم مبادرات علاقات الموظفين من خلال معالجة الاستفسارات، وحل المشكلات، وتعزيز بيئة عمل إيجابية.
- تنظيم وتيسير جلسات تدريب الموظفين، وورش العمل، وبرامج التطوير.
- إعداد تقارير ووثائق تتعلق بالموارد البشرية لمراجعة الإدارة.
- المساعدة في معالجة الرواتب وإدارة المزايا حسب الحاجة.
- المشاركة في مشاريع ومبادرات الموارد البشرية التي تهدف إلى تعزيز فعالية المنظمة.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
1-3 سنوات من الخبرة في وظيفة منسق الموارد البشرية أو دور دعم الموارد البشرية مماثل.
الإلمام بعمليات الموارد البشرية مثل التوظيف، والتوجيه، وعلاقات الموظفين.
مهارات تنظيمية وإدارة الوقت قوية مع القدرة على التعامل مع مهام متعددة.
قدرات ممتازة في الاتصال والتعامل مع الآخرين.
إجادة استخدام مجموعة Microsoft Office (Word، Excel، PowerPoint، Visio).
الاهتمام بالتفاصيل ومستوى عالٍ من الدقة في العمل.
القدرة على الحفاظ على السرية والتعامل مع المعلومات الحساسة.
خبرة في العمل في بيئة مكتبية سريعة الوتيرة.
معرفة بأنظمة معلومات الموارد البشرية أو أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (خبرة في Odoo ميزة إضافية).
القطاع المهني للشركة
- الاستشارة
- الاستشارة الادارية
- خدمات استشارية
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- منسق موارد بشرية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com