وظيفة Interview Scheduling في الامارات

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة التوظيف لسوق العقارات في دبي، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وبناء قنوات المواهب مع مهارات تواصل قوية.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد واختيار المرشحين، إدارة دورات التوظيف، والتعاون مع مديري التوظيف مع امتلاك خبرة قوية في التوظيف ومهارات التواصل.

• 8 - 15 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة التوظيف الكاملة ونظام إدارة معلومات الموارد البشرية، مع ضمان دقة البيانات والامتثال أثناء جذب أفضل المواهب ودعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي , أبو ظبي - دولة الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن شخص ديناميكي يمتلك مهارات السكرتارية وخبرة في المساعدة الإدارية لإدارة السفر وأنظمة الموارد البشرية ومهام التوظيف.

• 3 - 5 سنوات
• دبي , الشارقة - دولة الإمارات العربية المتحدة

إدارة الإدارة المكتبية اليومية ودعم أنشطة الموارد البشرية، تتطلب مهارات تواصل قوية، انتباه للتفاصيل، وإجادة في برامج مايكروسوفت أوفيس.

• 1 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة التوظيف، والتوجيه، وإدارة الموارد البشرية، ودعم الرواتب، وضمان الامتثال لقوانين العمل، مما يتطلب مهارات تنظيمية قوية.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية لمناصب المطاعم، مع البحث عن أفضل المواهب في مجال الضيافة بمهارات تواصل وتفاوض قوية.

• 4 - 5 سنوات
• رأس الخيمة - الإمارات العربية المتحدة

إدارة الأنشطة المحاسبية اليومية ووظائف الموارد البشرية، مع ضمان الامتثال لقوانين الضرائب والعمل في الإمارات، ودعم التقارير المالية والمهام الإدارية.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجيات اكتساب المواهب، إدارة تقييمات المرشحين، وتنفيذ حملات التوظيف مع ضمان الامتثال والحفاظ على قواعد بيانات المرشحين.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف بالكامل، وعمليات الموارد البشرية، ومشاركة الموظفين، وإدارة الخروج مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات واستخدام أدوات زوهو.

• 2 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة وظائف الموارد البشرية، وتنسيق التوظيف، وتعزيز مشاركة الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات في مجال الضيافة.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة وظائف الموارد البشرية، وتنسيق التوظيف، وتعزيز مشاركة الموظفين في بيئة الضيافة الفاخرة، مما يتطلب مهارات تنظيمية قوية.

• 3 - 5 سنوات
• دبي، الفجيرة - الإمارات العربية المتحدة (UAE)

إدارة استراتيجيات التوظيف، تحسين العمليات، وتعزيز تجربة المرشحين أثناء قيادة فريق واستخدام تحليل البيانات في قطاع التكنولوجيا.

• 2 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم الدعم الإداري لعمليات توظيف أعضاء هيئة التدريس، والحفاظ على السجلات، والمساعدة في تطوير أعضاء هيئة التدريس، وإظهار مهارات تنظيمية قوية وسرية.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التواصل مع العملاء، وتحديد المواهب، والفحص، واستراتيجية التوظيف في سوق الإمارات، مع ضرورة وجود مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.

• 4 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تتضمن هذه الوظيفة قيادة استراتيجيات اكتساب المواهب، وتقنيات البحث، وضمان الامتثال أثناء إدارة عمليات التوظيف من البداية إلى النهاية للوظائف المؤسسية.

• 6 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة البحث والتوظيف وتنسيق أنشطة اكتساب المواهب، وتتطلب معرفة قوية بأسواق العمل في دول مجلس التعاون الخليجي ومهارات إدارة المرشحين.

• 1 - 7 سنوات
• ابوظبي - الامارات

نبحث عن معلم مؤهل لديه خبرة في المنهج البريطاني، والتزام قوي بحماية الأطفال، ويفضل الإقامة المحلية في أبوظبي.

• 1 - 3 سنوات
• ابوظبي - الامارات

نبحث عن معلم مؤهل لديه خبرة في المنهج البريطاني، والتزام قوي بحماية الأطفال، ويفضل أن يكون مقيمًا محليًا في أبوظبي.

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات الاستقبال، تقديم الدعم الإداري، ضمان الامتثال، مساعدة مهام الموارد البشرية والمالية، والحفاظ على بيئة مكتبية مهنية.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم المستشارين من خلال البحث عن المرشحين والتفاعل معهم وتأهيلهم مع ضمان تجربة توظيف إيجابية والحفاظ على تواصل قوي.

• 2 - 4 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

الحفاظ على سجلات الموظفين، المساعدة في التوظيف، دعم الرواتب، التعامل مع الوثائق الإدارية، وتقديم الدعم الإداري مع اهتمام قوي بالتفاصيل.

• 5 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، وبناء قنوات المواهب، وضمان عملية إدماج سلسة مع دعم العلامة التجارية لصاحب العمل وأنشطة تفاعل المرشحين.

• 3 - 6 سنوات
• الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

تقييم المرشحين وإدارة عمليات المقابلات وإجراء أبحاث السوق وبناء العلاقات مع استخدام تقنيات البحث المتقدمة في التوظيف.

• 0 - 1 عام
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة التوظيف الكاملة، البحث عن المرشحين، الحفاظ على أنظمة تتبع المتقدمين، ودعم مبادرات التوظيف المتنوعة؛ يتطلب مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.

• 2 - 3 سنوات
• عجمان - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، والتوجيه، وإدارة نظام معلومات الموارد البشرية، ودعم الامتثال، ويتطلب درجة بكاليوس وشهادة في الموارد البشرية.

• 3 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة التوظيف الكاملة، البحث عن المرشحين، ضمان الامتثال لقوانين الإمارات، وامتلاك مهارات قوية في برامج MS Office ومنصات التوظيف.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إجراء أبحاث عبر الإنترنت لتحديد المرشحين، ورسم خريطة للمواهب، وتقديم ملفات منظمة مع التعاون مع الفريق الداخلي.

• 2 - 7 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مرشح يحمل درجة البكالوريوس ولديه مهارات قوية في التوظيف، والتواصل الفعال، والقدرات التنظيمية في صناعة الضيافة.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف بكميات كبيرة، الإشراف على عمليات التوظيف من البداية إلى النهاية، تحسين تجربة المرشح، وتحسين وقت الاستجابة مع ضمان جودة التوظيف.