وظيفة Selection Process في ابوظبي

• 1 - 3 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة التوظيف ودورة حياة الموظف وإدارة الأداء واستراتيجية التوطين للموظفين الإماراتيين مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات.

• 2 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إنشاء رسومات فنية مفصلة باستخدام أوتوكاد، التعاون مع الفرق، والحفاظ على الوثائق؛ يتطلب درجة في الهندسة الكهربائية وشهادة أوتوكاد.

• 2 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة تجربة المرضى، ضمان الامتثال، الإشراف على الموظفين، وتعزيز جودة الخدمة في بيئة الرعاية الصحية، تتطلب مهارات خدمة العملاء وقيادة الفريق.

• 2 - 7 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تشمل الوظيفة إدارة عمليات التوظيف، وتحديد مصادر المرشحين، وبناء علاقات مع مديري التوظيف لتلبية احتياجات التوظيف بفعالية.

• 2 - 4 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تطوير وتنفيذ سياسات الصحة والسلامة والبيئة؛ إجراء الفحوصات؛ تقديم التدريب؛ وضمان الامتثال للوائح وأفضل الممارسات.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ استراتيجيات التوظيف، البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، وتوظيف موظفين جدد في قطاع البحرية الخارجية.

• 15 - 17 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تطوير وتنفيذ استراتيجيات البناء، والإشراف على دورات المشاريع، وضمان الامتثال للوائح، وإدارة مشاريع كبيرة متعددة بمهارات قيادية قوية.

• 15 - 17 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة نطاق المشروع والوقت والتكلفة والمخاطر أثناء قيادة الفرق وتطوير حملات التوعية والتنسيق مع الكيانات الخارجية لتسجيل الضريبة على الشركات.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة حياة الموظف، والإشراف على برامج المزايا، وتطوير سياسات الموارد البشرية، والتعامل مع علاقات الموظفين، وتنسيق التوظيف لجذب أفضل المواهب.

• 1 - 6 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن التوظيف، دعم دورة حياة الموظف، إدارة الإجازات، والامتثال، يتطلب إتقان ثنائي اللغة بالعربية والإنجليزية.

• 5 - 10 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

يتضمن الدور إدارة عمليات الموارد البشرية ودعم حسابات العملاء والامتثال والتقارير مع ضمان كفاءة عمليات التوظيف والموارد البشرية.

• 4 - 9 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن محترف نشط في الموارد البشرية وإدارة الأعمال لإدارة عمليات الموارد البشرية، والرواتب، والتوظيف، والامتثال، والعمليات الإدارية مع مهارات تواصل قوية.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

المساعدة في التوظيف، والتوجيه، وإدارة سجلات الموظفين، وعمليات الأداء مع دعم سياسات الموارد البشرية ومبادرات مشاركة الموظفين.