أخصائي أول في اكتساب المواهب
La Poire
نشرت في 29 اكتوبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
المسؤوليات:
- مسؤول عن العمل عن كثب مع مديري الأقسام لتصميم خطة احتياجات التوظيف الخاصة بهم والتي سيتم توحيدها من قبل رئيس قسم التوظيف.
- مسؤول عن إجراء المقابلات الأولية للمرشحين المحتملين لإحالة المقبولين إلى المشرف المباشر.
- مسؤول عن إدارة فرز السير الذاتية للتحقق من أن مجموعة المرشحين تتماشى مع المؤهلات المطلوبة.
- مسؤول عن تنسيق التواصل الداخلي بين فريق التوظيف ومديري التوظيف لضمان السيطرة على عملية العمل وضمان التنفيذ في الوقت المناسب.
- مسؤول عن الإعلان من خلال قنوات الاتصال الداخلية في الشركة عن الوظائف الشاغرة المتاحة في الخطة لجذب المرشحين المحتملين ضمن الإحالة لتقليل تكلفة التوظيف قدر الإمكان.
- مسؤول عن حضور المعارض الوظيفية واستقبال السير الذاتية من المرشحين المهتمين للاحتفاظ بها في قاعدة البيانات.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
درجة البكاليروس.
- 4 - 7 سنوات من الخبرة في التوظيف (المأكولات والمشروبات) أمر ضروري.
- إجادة جيدة جداً للغة الإنجليزية (تحدثًا وقراءةً وكتابةً).
القطاع المهني للشركة
- مطاعم
- تموين
- خدمات التغذية
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- أخصائي أول في اكتساب المواهب
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com