وظيفة HR Fresher في الرياض

• 5 - 10 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن مبيعات B2B لخدمات الامتثال ISO، مع التركيز على ISO 22000 وISO 45001 وISO 27001، مع مهارات بيع استشارية قوية.

• 1 - 2 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

الحفاظ على مفاتيح الممتلكات والتحكم فيها، ضمان سجلات دقيقة، دعم مهام التحكم في الوصول، يتطلب مهارات تواصل قوية، مهارات حاسوبية، وطلاقة في العربية والإنجليزية.

• 4 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة مشاريع البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات، الإشراف على الفنيين، تكوين أجهزة الشبكات، ضمان الامتثال، والحفاظ على الوثائق أثناء التنسيق مع أصحاب المصلحة.

• 2 - 4 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تصميم وتنفيذ استراتيجيات مبتكرة لجذب المواهب، تتطلب مهارات تواصل استثنائية للتفاعل مع المرشحين المتنوعين.

• 2 - 4 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إجراء تقييمات للاحتياجات، البحث عن المرشحين من خلال الشبكات، فحص الطلبات، وتسهيل المقابلات مع الحاجة إلى درجة البكالوريوس وخبرة في التوظيف.

• 2 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مراقبة أداء النظام، تطبيق التصحيحات، دعم تكوين أوراكل بريميفيرا P6، ضمان سلامة البيانات، والتعاون مع محللي الأعمال.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل الوظيفة تنسيق المشاريع، وتقديم الدعم الإداري، والحفاظ على التواصل، وتقديم خدمة عملاء ممتازة مع مهارات تواصل قوية.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة علاقات الموظفين، والتوظيف، والامتثال لقوانين العمل، ومعرفة سياسات الموارد البشرية، وحل النزاعات، والتنظيم الإداري لعمليات الموارد البشرية الفعالة.

• 1 - 3 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير والحفاظ على العلاقات الدولية، تنسيق المشاريع، ضمان الامتثال، وامتلاك مهارات قوية في التواصل والتحليل.

• 2 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تصميم وإنشاء زينة كعك مخصصة باستخدام تقنيات تزيين مختلفة، مع إدارة الوقت والتعاون مع العملاء لتلبية تفضيلاتهم.

• 1 - 6 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة الرواتب والتوظيف وإدارة الأداء والامتثال وعلاقات الموظفين والتدريب وعمليات الموارد البشرية مع ضمان الالتزام بقوانين العمل المحلية.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مسؤول عن عمليات الموارد البشرية، والامتثال، وإدارة بيانات الموظفين، ويتطلب خبرة في أنظمة الموارد البشرية ومهارات تواصل قوية.

• 8 - 12 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

قيادة استراتيجية الموارد البشرية والعمليات للفنادق الفاخرة، مع التركيز على اكتساب المواهب، والامتثال، ومشاركة الموظفين، والتميز في الخدمة.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تقييم احتياجات الموارد البشرية، تنفيذ استراتيجيات التحول، وإدارة المشاريع؛ المرشح المثالي لديه خبرة في استشارات الموارد البشرية، ومهارات تواصل وتحليل قوية.

• 5 - 7 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وتعزيز علاقات الموظفين في صناعة المواد الغذائية والمشروبات.

• 0 - 2 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

المساعدة في التوظيف، والتوجيه، وعمليات الموارد البشرية مع اكتساب خبرة عملية؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومهارات تواصل قوية.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

مدير الموارد البشرية ينسق أنشطة العلاقات العامة، يدير وثائق الموظفين، يشرف على التوظيف، ويضمن الامتثال لسياسات وإجراءات الموارد البشرية.

• 15 - 17 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

تشمل هذه الوظيفة تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على إدارة المواهب، وتقديم القيادة في التخطيط للخلافة والتعويضات لنجاح المنظمة.

• 3 - 8 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

إدارة دورات التوظيف، تطوير سياسات الموارد البشرية، دعم تخطيط القوى العاملة، والحفاظ على علاقات الموظفين مع مهارات تواصل قوية ومعايير الامتثال.

• 3 - 5 سنوات
• الرياض، المملكة العربية السعودية

الإشراف على العمليات اليومية للموارد البشرية، إدارة التوظيف واكتساب المواهب، ضمان الامتثال لقوانين العمل، ودعم مبادرات تطوير الموظفين.

• 12 - 18 سنوات
• Riyadh - Saudi Arabia

تحديد وتنفيذ استراتيجية الموارد البشرية، والحكومة، وتصميم التنظيم، وإدارة الأداء مع ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية وقيادة إدارة المواهب.