مدير موارد بشرية

Njord Consultancy

صاحب عمل نشط

نشرت في 17 نوفمبر

الخبرة

10 - 20 سنوات

التعليم

أي تخرج()

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

مكان العمل

الإمارات العربية المتحدة

الخبرة

10 إلى 20 عامًا

مستوى المؤهلات

دراسات عليا؛ ماجستير في إدارة الأعمال / دراسات عليا في الإدارة

وظيفة العمل

الموارد البشرية / علاقات العمل / التدريب

مجموعة المهارات

معرفة بقانون العمل الإماراتي وأفضل الممارسات في الموارد البشرية

الباحثون المفضلون عن عمل

الباحثون عن عمل من أي بلد

مدير الموارد البشرية

مكان العمل : الإمارات العربية المتحدة

المسؤوليات :


تطوير وتنفيذ وصيانة سياسات وإجراءات الموارد البشرية والإرشادات بما يتماشى مع قانون العمل الإماراتي وأهداف الشركة.
ضمان دعم ممارسات الموارد البشرية لثقافة العمل الإيجابية ومشاركة الموظفين.
إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية لمختلف الأدوار داخل المنظمة.
تنسيق نشر الوظائف، الفرز، المقابلات، وعمليات الاختيار.
الإشراف على التوجيه والاندماج السلس للموظفين الجدد.
تنفيذ وإدارة أنظمة تقييم الأداء وأطر مؤشرات الأداء الرئيسية.
دعم المديرين المباشرين في تحديد الأهداف وتقديم الملاحظات.
معالجة قضايا الأداء ودعم تنفيذ خطط التحسين عند الحاجة.
العمل كنقطة اتصال لاستفسارات الموظفين ومخاوفهم وشكاواهم.
تعزيز بيئة عمل صحية ومهنية.
دعم حل النزاعات وإجراءات التأديب عند الضرورة.
ضمان الالتزام الكامل بقانون العمل الإماراتي واللوائح ذات الصلة.
الحفاظ على سجلات دقيقة للموارد البشرية والعقود والوثائق.
التنسيق مع العلاقات العامة والإدارة بشأن الأمور القانونية والحكومية المتعلقة بالموارد البشرية.
الإشراف على إدارة الموارد البشرية، وملفات الموظفين، وبيانات نظام معلومات الموارد البشرية.
دعم التنسيق المتعلق بالرواتب (إذا كان ذلك ممكنًا) وعمليات مزايا الموظفين.
المساهمة في تقارير الموارد البشرية وتحديثات الإدارة.

المتطلبات :

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة
يفضل الحصول على شهادة CIPD.
الخبرة في الإمارات إلزامية.
الطلاقة في العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثًا).
معرفة قوية بقانون العمل الإماراتي وأفضل الممارسات في الموارد البشرية.
خبرة مثبتة في: التوظيف والتوجيه، إدارة الأداء
تنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية
منظم للغاية، نشط، وقادر على العمل في بيئة سريعة.
مهارات تواصل وتفاعل وحل المشكلات الممتازة.

المزايا :

فرصة للعمل مع شركة عقارية متنامية في دبي.
بيئة عمل مهنية وديناميكية.

القطاع المهني للشركة

المجال الوظيفي / القسم

الكلمات الرئيسية

  • مدير موارد بشرية

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com