اختصاصي الموارد البشرية
Billqode
صاحب عمل نشط
نشرت في 16 اكتوبر
أرسل لي وظائف مثل هذه
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
التوظيف والتوجيه: نشر الوظائف الشاغرة، وفحص المرشحين، وتنسيق المقابلات، والمساعدة في توجيه الموظفين الجدد.
علاقات الموظفين: معالجة مخاوف الموظفين، وإجراء التحقيقات، وتعزيز ثقافة مكان العمل المتناغمة.
إدارة المزايا: إدارة برامج مزايا الموظفين، مثل التأمين الصحي وخطط التقاعد.
إدارة الأداء: دعم عمليات تقييم الأداء، وتقديم الملاحظات، والمساعدة في تحديد الأهداف.
التدريب والتطوير: تحديد احتياجات التدريب، وتنسيق ورش العمل، ودعم مبادرات التطوير المهني.
الامتثال: تطبيق سياسات الشركة، وضمان الامتثال لقوانين العمل، وتقديم المشورة بشأن تشريعات العمل.
السياسة والإجراءات: المساعدة في تطوير وتوثيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية.
الملف الشخصي المطلوب للمرشحين
التعليم: عادة ما يتطلب درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو الأعمال أو مجال ذي صلة.
الخبرة: الخبرة المهنية في التعامل مع مسؤوليات الموارد البشرية المتنوعة لمدة لا تقل عن 5 سنوات.
المعرفة: فهم قوي لقوانين العمل والتعويضات وأفضل ممارسات الموارد البشرية.
التواصل: مهارات تواصل ممتازة للتفاعل مع الموظفين والإدارة.
حل المشكلات: القدرة على تحديد وحل قضايا إدارة الأفراد المعقدة.
القطاع المهني للشركة
- الخدمات المصرفية
- الخدمات المالية
- الوساطة
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- اختصاصي الموارد البشرية
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com