اختصاصي الموارد البشرية

RMS

نشرت في 23 سبتمبر

الخبرة

2 - 5 سنوات

موقع العمل

الجيزة - مصر

التعليم

أي تخرج()

الجنسية

أي جنسية

جنس

غير مذكور

عدد الشواغر

1 عدد الشواغر

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

  • إدارة دورة حياة الموظف بالكامل: التوظيف، والانضمام، وإدارة الأداء، والتطوير، والفصل.
  • دعم المديرين والموظفين في استفسارات الموارد البشرية اليومية، وتفسير السياسات، وحل النزاعات.
  • الحفاظ على تحديث سجلات الموظفين، مع ضمان السرية ودقة البيانات.
  • تنسيق مدخلات الرواتب، والحضور، وإدارة الإجازات.
  • الإشراف على إدارة فوائد الموظفين (التأمين الاجتماعي، والطبي، وغيرها من المزايا).
  • المساعدة في تصميم وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية.
  • مراقبة الامتثال لقوانين العمل المحلية واللوائح.
  • دعم مبادرات التدريب والتطوير وتتبع التقدم.
  • إعداد تقارير وتحليلات الموارد البشرية لدعم اتخاذ القرار.

الملف الشخصي المطلوب للمرشحين

  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
  • 2-5 سنوات من الخبرة في دور الموارد البشرية العام.
  • معرفة قوية بقانون العمل وأفضل الممارسات في الموارد البشرية.
  • مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والتواصل وحل المشكلات.
  • مستوى عالٍ من السرية والمعايير الأخلاقية.
  • إجادة نظم معلومات الموارد البشرية وأدوات MS Office.

القطاع المهني للشركة

  • التجنيد
  • شركة التوظيف
  • البحث التنفيذي

المجال الوظيفي / القسم

  • الموارد البشرية
  • العلاقات الإنسانية
  • العلاقات الصناعية

الكلمات الرئيسية

  • اختصاصي الموارد البشرية

تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com

RMS

https://wuzzuf.net/jobs/p/twtv2et9fb5b-human-resources-generalist-rms-giza-egypt