وظيفة كشف الرواتب في مصر

• 1 - 3 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة المساعدة في معالجة الرواتب وإدارة الأسهم، وتتطلب الانتباه للتفاصيل، وإجادة استخدام Microsoft Excel، ومهارات تواصل قوية.

• 1 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن معالجة الرواتب والامتثال والتقارير، يتطلب مهارات تحليلية قوية، إتقان اللغة الإنجليزية والفرنسية، وخبرة في أنظمة الموارد البشرية.

• 4 - 6 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة معالجة الرواتب، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وتحسين الكفاءة؛ يتطلب مهارات تحليلية قوية ومعرفة بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات.

• 5 - 7 سنوات
• الإسكندرية - مصر

إعداد إعلانات دخل العمل، مراقبة مساهمات التأمين الاجتماعي، وضمان دقة الرواتب مع معرفة قوية بقوانين العمل وتجربة أنظمة الموارد البشرية.

• 4 - 9 سنوات
• مصر - مصر

إدارة دورة الرواتب لأكثر من 500 موظف، مع ضمان الامتثال والدقة أثناء إدارة المزايا وتحسين عمليات الرواتب.

• 1 - 7 سنوات
• مصر - مصر

دعم إعداد الرواتب الشهرية، الحفاظ على بيانات الموظفين في برنامج الموارد البشرية، وإدارة الاستفسارات مع إتقان اللغة الألمانية وخبرة في أنظمة الرواتب.

• 3 - 8 سنوات
• مصر - مصر

الإشراف على معالجة الرواتب، ضمان الامتثال للوائح، إدارة تقارير الرواتب، ودعم الموظفين مع امتلاك مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

معالجة الرواتب بدقة، ضمان الامتثال للوائح، الرد على الاستفسارات، الحفاظ على الأنظمة، والتعاون في التقارير مع امتلاك مهارات تحليلية واتصالية قوية.

• 4 - 9 سنوات
• مصر - مصر

التعامل مع أنشطة الرواتب الشهرية، دعم عمليات الموارد البشرية، الحفاظ على سجلات الموظفين، وضمان الامتثال للوائح، يتطلب معرفة قوية بالرواتب وتجربة في نظم المعلومات البشرية.

• 4 - 9 سنوات
• مصر - مصر

إدارة الرواتب الشهرية لجميع الموظفين، تعديل الرواتب والتأمين الاجتماعي، إصدار المذكرات، وتقديم الدعم في الرواتب مع مهارات تواصل قوية.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

تحقيق أهداف مبيعات خدمات الرواتب، إدارة علاقات العملاء، والحصول على صفقات جديدة لخدمات الرواتب مع تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية.

• 0 - 2 سنوات
• Egypt - Egypt

المساعدة في خدمات الرواتب، إدارة بيانات الموظفين، ضمان رضا العملاء، والتمتع بإجادة اللغة الإنجليزية وبرامج مايكروسوفت أوفيس.

• 4 - 6 سنوات
• مصر - مصر

إدارة عمليات الرواتب مع ضمان الدقة والامتثال لقوانين العمل ودعم عمليات الانضمام مع امتلاك مهارات تحليلية قوية وتجربة في نظم معلومات الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

ضمان تشغيل أنظمة الأفراد بكفاءة، إدارة التكاملات، أتمتة العمليات، وتقديم التدريب أثناء التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتحسين الأنظمة.

• 2 - 7 سنوات
• مصر - مصر

تحديد ومتابعة فرص خدمات الموارد البشرية B2B، إدارة دورات المبيعات، بناء علاقات مع العملاء، وتحقيق أهداف المبيعات مع مهارات تواصل قوية.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

يراقب جميع جداول العمل في عملية المطبخ. يقدم عرضًا كل شهرين عن 12 منتجًا جديدًا، قرص، عرض، وسائل الراحة، إلخ. للبقاء على خط مع الاتجاهات التشغيلية. وفقًا لقواعد النظافة في المطب...

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن عمليات المطبخ وإدارة الموظفين ومعايير سلامة الغذاء والنظافة مع تعزيز العروض ورضا الضيوف.

• 2 - 4 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة دورة المحاسبة الكاملة وحسابات الموردين وتكاليف المشاريع والفواتير للعملاء والامتثال للقوانين الضريبية؛ مهارات قوية في التكاليف والعمليات المالية مطلوبة.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

إدارة سياسات الموارد البشرية، والإشراف على مزايا الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل مع امتلاك مهارات تنظيمية واتصالية قوية.

• 1 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة التأمين الاجتماعي والامتثال ودعم الموظفين مع ضمان التقارير الدقيقة والمعرفة بقوانين العمل واللوائح.

• 1 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن تسجيل المعاملات المالية، وصيانة دفاتر الحسابات، ومعالجة المدفوعات، وإعداد التقارير؛ يتطلب معرفة بالمحاسبة وإتقان البرمجيات.

• 3 - 5 سنوات
• مصر - مصر

إدارة عمليات الموارد البشرية، وضمان الامتثال لقوانين العمل ومعالجة الرواتب مع الإشراف على المساعدين والحفاظ على سجلات دقيقة.

• 1 - 3 سنوات
• مصر - مصر

ضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية، المساعدة في عمليات التوظيف، الحفاظ على سجلات الموظفين، ودعم الإدارة في حل قضايا الموارد البشرية.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

تقديم دعم شامل لإدارة الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف وعلاقات الموظفين وتنفيذ السياسات، مع تعزيز بيئة متنوعة وشاملة.

• 1 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، والتوجيه، والامتثال مع دعم الرواتب والحفاظ على سجلات الموظفين؛ يتطلب خبرة في التوظيف الفني ومهارات تواصل قوية.

• 7 - 14 سنوات
• الإسكندرية - مصر

نبحث عن شريك أعمال الموارد البشرية لإدارة وظائف الموارد البشرية، وتعزيز مشاركة الموظفين، وضمان الامتثال، ودعم تخطيط القوى العاملة في بيئة صناعية.

• 4 - 9 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن إعداد التقارير المالية وإدارة دفتر الأستاذ العام والمطابقات والرواتب وإدارة التدفق النقدي وإعداد الميزانيات وضمان الامتثال للوائح.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

بصفتك مدير الموارد البشرية، ستكون مسؤولاً عن الإدارة الفعالة والأداء لجميع الأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية. يشمل ذلك إدارة المواهب، تخطيط التعاقب، التعلم والتطوير والتدريب، إد...

• 1 - 6 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن عمليات الأمن، الدوريات، التعامل مع الحوادث، وتنفيذ سياسات السلامة؛ يتطلب مؤهلات عالية، خبرة في الأمن، وإجادة اللغة الإنجليزية.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة العملاء الواردين، إجراء مكالمات متابعة خارجية، التواصل مع العملاء عبر قنوات متعددة، واستخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء لتتبع العملاء المحتملين.