وظيفة استحقاقات الموظفين في مصر

• 4 - 9 سنوات
• القاهرة - مصر

مشرف الموارد البشرية والإدارة مسؤول عن الإشراف على العمليات اليومية للموارد البشرية والوظائف الإدارية، بما في ذلك الرواتب، سجلات الموظفين، إدارة الفوائد، والامتثال لقوانين العمل...

• 0 - 5 سنوات
• مصر - مصر

نبحث عن مستشارين دعم فني بمستوى إنجليزي B2 لدور خدمة العملاء، مع فرص للنمو ومزايا للموظفين.

• 1 - 7 سنوات
• مصر - مصر

دعم إعداد الرواتب الشهرية، إدارة بيانات الموظفين في برنامج الموارد البشرية، والمساعدة في الاستفسارات مع إتقان اللغة الألمانية وتوجه نحو الخدمة.

• 8 - 14 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن تصميم برامج التعويضات والمزايا، وإجراء تقييمات السوق، وضمان الامتثال أثناء إدارة علاقات أصحاب المصلحة وتقديم رؤى تحليلية.

• 2 - 7 سنوات
• مصر - مصر

معالجة تقارير نفقات الموظفين، المساعدة في تسجيل المزايا، وتقديم خدمة العملاء؛ يتطلب درجة البكالوريوس وإجادة إكسل ونظم معلومات الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

إدارة معالجة الرواتب والميزانية ومزايا الموظفين والامتثال مع إجراء تقييمات الوظائف والتعاون مع الفرق متعددة التخصصات.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

إعداد متغيرات الرواتب، ضمان الامتثال للقوانين، إدارة برامج التعويضات، إجراء تقييمات الوظائف، ودعم فرق الموارد البشرية في إدارة المزايا.

• 5 - 9 سنوات
• مصر - مصر

يضع وينفذ استراتيجيات التعويضات والمزايا، يحلل بيانات الموارد البشرية، ويقدم الاستشارات مع ضرورة الحصول على درجة البكالوريوس وخبرة في نظم معلومات الموارد البشرية.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن إنشاء وتنفيذ استراتيجيات التعويضات والمزايا، وتحليل بيانات الموارد البشرية، وضمان الامتثال للمعايير العالمية واللوائح المحلية.

• 1 - 6 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة التوظيف وتطوير الموظفين والامتثال مع ضمان التواصل الفعال والممارسات القانونية في عمليات الموارد البشرية.

• 1 - 3 سنوات
• Egypt - Egypt

مسؤول عن التخطيط الاستراتيجي، جذب المواهب، إدارة المرشحين، وضمان الامتثال مع امتلاك مهارات قوية في التواصل والتنظيم والتحليل.

• 3 - 8 سنوات
• Giza - Egypt

تقديم استشارات علاقات الموظفين، إجراء التحقيقات، إدارة الإجراءات التأديبية، تطوير السياسات، وإدارة المزايا مع ضمان الامتثال لقوانين العمل.

• 2 - 4 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة دورة تعيين الموظفين، معالجة الرواتب، إدارة المزايا، والامتثال لقوانين العمل المصرية؛ يتطلب مهارات تواصل وتنظيم قوية.

• 2 - 4 سنوات
• القاهرة - مصر

نبحث عن محترف يركز على العملاء لإدارة تسجيل الضيوف والاستفسارات والحجوزات، مع ضمان الرضا والترويج لخدمات الفندق.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة إدارة المالية والرواتب ودعم الموارد البشرية والإدارة، وتتطلب إتقان برامج المحاسبة ومهارات تنظيم قوية.

• 4 - 6 سنوات
• القاهرة - مصر

نبحث عن محاسب دقيق لإدارة العمليات المالية، وضمان الامتثال، وتحليل البيانات مع امتلاك مهارات تنظيمية واتصالية قوية.

• 2 - 4 سنوات
• القاهرة - مصر

نبحث عن مشرف وسائل التواصل الاجتماعي نشط لإدارة تفاعل المجتمع عبر الإنترنت، وتطبيق الإرشادات، وتحليل تفاعلات المستخدمين عبر المنصات.

• 8 - 12 سنوات
• مصر - مصر

تطوير وإدارة استراتيجيات التعويض، إجراء تحليل السوق، ضمان الامتثال، والتعاون مع أصحاب المصلحة لمواءمة ممارسات التعويض مع الأهداف التجارية.

• 2 - 7 سنوات
• مصر - مصر

إجراء تحليل التعويضات واستطلاعات الرواتب، إدارة التواصل مع العملاء، يتطلب درجة في الموارد البشرية ومهارات تحليلية قوية.