HR Assistant Recruitment
Capriole Construction
صاحب عمل نشط
نشرت قبل 22 ساعة
أرسل لي وظائف مثل هذه
الخبرة
2 - 4 سنوات
موقع العمل
التعليم
بكالوريس في ادارة الاعمال(ادارة)
الجنسية
أي جنسية
جنس
غير مذكور
عدد الشواغر
1 عدد الشواغر
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
الوصف:
شركة كابريول للإنشاءات ذ.م.م تبحث عن مساعد توظيف موهوب ومركز على التفاصيل لتقديم دعم قوي لعمليات التوظيف وتعيين الموظفين داخل المنظمة. هذه الوظيفة مثالية لشخص استباقي ومنظم وواثق في التعامل مع الاتصالات متعددة اللغات، وخاصة عبر الأردية والهندية والإنجليزية.
ما ستقوم به:
مساعدة فريق التوظيف في أنشطة التوظيف من البداية إلى النهاية، بما في ذلك البحث عن السير الذاتية، وتصفية المرشحين، وجدولة المقابلات.
التعامل مع إعلانات الوظائف عبر منصات الإنترنت المختلفة وضمان تحديثات دقيقة لقواعد بيانات التوظيف الداخلية.
التنسيق مع كل من الموظفين في المكتب والفرق الميدانية لضمان التواصل السلس طوال عملية التوظيف.
دعم إجراءات التوجيه والتوثيق للموظفين الجدد.
الحفاظ على ممارسات تنظيمية قوية وضمان المتابعة في الوقت المناسب مع المرشحين والمساهمين الداخليين.
ما تحتاجه:
2-4 سنوات من الخبرة المثبتة في توظيف الموارد البشرية ضمن صناعة البناء أو القوى العاملة.
إتقان الهندية والأردية والإنجليزية (محادثة وكتابة) للتفاعل بفعالية مع المتقدمين والموظفين المتنوعين.
خبرة عملية مع أدوات البحث، وتصنيف المتقدمين، وتنسيق المقابلات.
القدرة على التعامل مع مهام التوظيف المتعددة بكفاءة مع الحفاظ على الدقة.
فهم قوي للوائح العمل في الإمارات العربية المتحدة وإجراءات معالجة التأشيرات يعتبر ميزة قيمة.
تجربة سابقة في الإمارات العربية المتحدة في مجال الموارد البشرية للبناء أو التعاقد مفضلة بشدة.
شركة كابريول للإنشاءات ذ.م.م تبحث عن مساعد توظيف موهوب ومركز على التفاصيل لتقديم دعم قوي لعمليات التوظيف وتعيين الموظفين داخل المنظمة. هذه الوظيفة مثالية لشخص استباقي ومنظم وواثق في التعامل مع الاتصالات متعددة اللغات، وخاصة عبر الأردية والهندية والإنجليزية.
ما ستقوم به:
مساعدة فريق التوظيف في أنشطة التوظيف من البداية إلى النهاية، بما في ذلك البحث عن السير الذاتية، وتصفية المرشحين، وجدولة المقابلات.
التعامل مع إعلانات الوظائف عبر منصات الإنترنت المختلفة وضمان تحديثات دقيقة لقواعد بيانات التوظيف الداخلية.
التنسيق مع كل من الموظفين في المكتب والفرق الميدانية لضمان التواصل السلس طوال عملية التوظيف.
دعم إجراءات التوجيه والتوثيق للموظفين الجدد.
الحفاظ على ممارسات تنظيمية قوية وضمان المتابعة في الوقت المناسب مع المرشحين والمساهمين الداخليين.
ما تحتاجه:
2-4 سنوات من الخبرة المثبتة في توظيف الموارد البشرية ضمن صناعة البناء أو القوى العاملة.
إتقان الهندية والأردية والإنجليزية (محادثة وكتابة) للتفاعل بفعالية مع المتقدمين والموظفين المتنوعين.
خبرة عملية مع أدوات البحث، وتصنيف المتقدمين، وتنسيق المقابلات.
القدرة على التعامل مع مهام التوظيف المتعددة بكفاءة مع الحفاظ على الدقة.
فهم قوي للوائح العمل في الإمارات العربية المتحدة وإجراءات معالجة التأشيرات يعتبر ميزة قيمة.
تجربة سابقة في الإمارات العربية المتحدة في مجال الموارد البشرية للبناء أو التعاقد مفضلة بشدة.
القطاع المهني للشركة
- البناء
- الهندسة المدنية
المجال الوظيفي / القسم
- الموارد البشرية
- العلاقات الإنسانية
- العلاقات الصناعية
الكلمات الرئيسية
- HR Assistant Recruitment
تنويه: نوكري غلف هو مجرد منصة لجمع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل معا. وينصح المتقدمون بالبحث في حسن نية صاحب العمل المحتمل بشكل مستقل. نحن لا نؤيد أي طلبات لدفع الأموال وننصح بشدة ضد تبادل المعلومات الشخصية أو المصرفية ذات الصلة. نوصي أيضا زيارة نصائح أمنية للمزيد من المعلومات. إذا كنت تشك في أي احتيال أو سوء تصرف ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني abuse@naukrigulf.com
Capriole Construction