وظيفة Labor Laws في مصر

• 5 - 10 سنوات
• الجيزة - مصر

إدارة التوظيف وسجلات الموظفين والرواتب والامتثال لقانون العمل المصري؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومعرفة قوية بالموارد البشرية.

• 1 - 3 سنوات
• مصر - مصر

إدارة التوظيف، والتوجيه، والحضور، والرواتب، والامتثال لقانون العمل المصري؛ يتطلب درجة البكالوريوس ومهارات تنظيمية قوية.

• 8 - 13 سنوات
• Cairo - Egypt

إدارة عمليات الموارد البشرية، ضمان الامتثال، الإشراف على الأنشطة الشخصية، ودعم علاقات الموظفين مع مهارات تنظيمية واتصالية قوية.

• 4 - 9 سنوات
• Cairo - Egypt

قيادة دورة التوظيف من البداية إلى النهاية، مع الاستفادة من الخبرة في الخليج، وتقنيات البحث المتقدمة، ورؤى مدفوعة بالبيانات أثناء تدريب مديري التوظيف على أفضل الممارسات.

• 3 - 8 سنوات
• Giza - Egypt

تقديم استشارات علاقات الموظفين، إجراء التحقيقات، إدارة الإجراءات التأديبية، تطوير السياسات، وإدارة المزايا مع ضمان الامتثال لقوانين العمل.

• 2 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة معالجة الرواتب، ضمان الامتثال لقوانين العمل، إجراء التدقيقات، التعامل مع الاستفسارات، ودعم علاقات الموظفين مع كفاءة قوية في أنظمة الموارد البشرية.

• 1 - 3 سنوات
• Egypt - Egypt

مسؤول عن التخطيط الاستراتيجي، جذب المواهب، إدارة المرشحين، وضمان الامتثال مع استخدام مهارات التواصل والتحليل القوية.

• 3 - 8 سنوات
• مصر - مصر

أتمتة العمليات المتعلقة بالموارد البشرية، ضمان جودة البيانات، إدارة تحركات الموظفين، وامتلاك مهارات تواصل قوية بالإنجليزية والفرنسية.

• 10 - 12 سنوات
• Cairo - Egypt

تطوير سياسات الموارد البشرية المتعلقة بالمكافآت، ضمان الامتثال، تعزيز المشاركة، ودعم إدارة المواهب مع الاستفادة من الرؤى المستندة إلى البيانات لاتخاذ القرارات.

• 1 - 3 سنوات
• Cairo - Egypt

قيادة عمليات التوظيف من البداية للنهاية لأدوار BPO، تطوير قنوات المواهب، ضمان الامتثال، وتعزيز التنوع مع امتلاك مهارات تواصل قوية وتجربة في استخدام ATS.

• 13 - 17 سنوات
• Egypt - Egypt

ضمان الامتثال للسلامة، قيادة استراتيجية الأفراد، إدارة المواهب والعلاقات مع الموظفين، الإشراف على عمليات الموارد البشرية، وتعزيز الفعالية التنظيمية في مواقع المصانع.

• 2 - 7 سنوات
• Egypt - Egypt

ضمان الامتثال للصحة والسلامة، تقديم إرشادات الموارد البشرية، دعم إدارة الأداء، تعزيز علاقات الموظفين، وتنسيق عمليات الموارد البشرية مع مهارات تحليلية قوية.

• 2 - 4 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة دورة تعيين الموظفين، معالجة الرواتب، إدارة المزايا، والامتثال لقوانين العمل المصرية؛ يتطلب مهارات تواصل وتنظيم قوية.

• 4 - 9 سنوات
• Cairo - Egypt

دعم العملاء في تحويل رأس المال البشري، تحسين العمليات، تطوير المواهب، والتحليلات مع إظهار الخبرة في تقديم خدمات الموارد البشرية والامتثال.

• 7 - 10 سنوات
• Cairo - Egypt

الإشراف على العمليات الإدارية، إدارة شؤون الموظفين، ضمان الامتثال لقوانين العمل، والتنسيق مع السلطات الحكومية؛ يتطلب مهارات تنظيمية وتواصل قوية.

• 8 - 14 سنوات
• مصر - مصر

قيادة وظائف الموارد البشرية من خلال تطوير الاستراتيجيات وإدارة التوظيف وعلاقات الموظفين وضمان الامتثال لقوانين العمل في بيئة التصنيع.

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة عمليات الموارد البشرية، دفع التغيير التنظيمي، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وإدارة أطر التعويضات مع تعزيز ثقافة إيجابية.

• 5 - 7 سنوات
• Egypt - Egypt

إدارة دورة التوظيف الكاملة، التعاون مع مديري التوظيف، استخدام طرق البحث، وضمان الامتثال للسياسات مع امتلاك مهارات تواصل قوية.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

تصميم وإدارة هياكل التعويضات، والإشراف على عمليات الموارد البشرية، وضمان الامتثال لقوانين العمل، ويتطلب خبرة في استراتيجية المزايا وأنظمة معلومات الموارد البشرية.

• 5 - 10 سنوات
• القاهرة - مصر

مدير الموارد البشرية سيقوم بتطوير استراتيجيات الموارد البشرية، وإدارة اكتساب المواهب، وعلاقات الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل مع تعزيز بيئة عمل إيجابية.

• 0 - 2 سنوات
• القاهرة - مصر

نبحث عن معلم مساعد لرياض الأطفال مع درجة بكاليوس، وإجادة اللغة الإنجليزية، وتركيز على النمو المهني والتطور الوظيفي.

• 5 - 10 سنوات
• Cairo - Egypt

قيادة نمو توصيل المحور في مصر من خلال إدارة فرق المبيعات الميدانية، ودفع اكتساب الشركاء، وضمان الامتثال للمعايير التشغيلية.

• 2 - 7 سنوات
• مصر - مصر

إجراء تحليل التعويضات واستطلاعات الرواتب، إدارة التواصل مع العملاء، يتطلب درجة في الموارد البشرية ومهارات تحليلية قوية.

• 15 - 17 سنوات
• القاهرة - مصر

تطوير وتنفيذ استراتيجية الأمن الفيزيائي، إدارة عمليات الأمن، ضمان الامتثال، وقيادة فريق ذو خبرة في إدارة الأمن والتكنولوجيا.

• 5 - 9 سنوات
• مصر - مصر

إدارة عمليات توظيف الموظفين، والامتثال لقوانين العمل، والوثائق المتعلقة بالموارد البشرية مع ضمان الكفاءة التشغيلية والتعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين.

• 1 - 7 سنوات
• Cairo - Egypt

إدارة رحلة الموظف، الحفاظ على الامتثال للموارد البشرية، دعم الرواتب ومبادرات المشاركة، وضمان بيانات دقيقة وتجربة إيجابية للموظف.

• 4 - 9 سنوات
• Egypt - Egypt

يدير خطط الموارد البشرية، يدير التوظيف، يشرف على المزايا، يضمن الامتثال لقوانين العمل المصرية، ويتطلب مهارات تواصل وتحليل قوية.

• 5 - 9 سنوات
• Alexandria - Egypt

الإشراف على عمليات الرواتب، ضمان الامتثال لقوانين العمل، إدارة دورة حياة الموظف، وتنفيذ تحسينات العمليات مع مهارات تحليلية قوية وتجربة في أنظمة تخطيط الموارد.

• 3 - 4 سنوات
• مصر - مصر

نبحث عن أخصائي موارد بشرية حاصل على درجة البكالوريوس، لديه معرفة قوية بقانون العمل المصري ومهارات تواصل ممتازة في بيئة عمل هجينة.

• 10 - 15 سنوات
• Egypt - Egypt

الإشراف على استراتيجية وعمليات الموارد البشرية، وضمان الامتثال لقوانين العمل أثناء توجيه الفرق وتعزيز الكفاءة في مناطق أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا.