وظيفة Selection Process في الامارات

• 4 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة وظائف الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، وإدارة الأداء، والرواتب، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات مع تعزيز مشاركة الموظفين.

• 3 - 8 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

تنفيذ أفضل الممارسات في التوظيف، إدارة إعلانات الوظائف، التعاون في الحملات، وتقديم المشورة المتخصصة مع ضمان اختيار المرشحين في الوقت المناسب.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على الأنشطة الأكاديمية، ابتكار أساليب التدريس، إدارة علاقات المعلمين، ضمان الامتثال للمعايير التعليمية، وتعزيز رضا الطلاب.

• 3 - 6 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة استخدام قنوات متنوعة للبحث عن المرشحين، وإجراء الفحوصات، وتنسيق المقابلات، والحفاظ على سجلات التوظيف مع ضمان الامتثال.

• 1 - 2 سنوات
• دبي ، رأس الخيمة ، الشارقة - الإمارات العربية المتحدة

التفاعل مع العملاء، تقديم المشورة الخبراء، توليد المبيعات، الحفاظ على المعرض، إدارة العلاقات، والتعاون مع الفريق؛ يفضل المرشحون المتعددو اللغات.

• 1 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

سيقوم موظف الموارد البشرية بإدارة التوظيف وعلاقات الموظفين وتنسيق الرواتب وضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي، ويتطلب مهارات تواصل قوية ومعرفة بالموارد البشرية.

• 8 - 14 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة مشاريع البنية التحتية الكبيرة، مع التركيز على إدارة أصحاب المصلحة والموردين، وإدارة المخاطر، وتقارير المشاريع لتحقيق الأهداف التنظيمية.

• 10 - 16 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة العمليات المالية، تنفيذ السياسات، إدارة المخاطر، الإشراف على التقارير المالية، وضمان الامتثال مع تطوير أهداف الفريق والعلاقات.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات إدارة المرضى، دعم أهداف الفريق، ضمان تقديم خدمة ذات جودة، وإدارة التباينات في الفواتير مع تعزيز تطوير الفريق.

• 1 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف، وإجراء تحليلات الوظائف، واستخدام تقنيات البحث لجذب وتقييم أفضل المواهب مع إدارة تتبع المتقدمين.

• 3 - 8 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتطوير المواد، تحليل الأداء، التعاون مع الفرق، إجراء تحليل الفشل، وضمان مراقبة الجودة في هندسة المواد.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجيات اكتساب المواهب، إدارة دورة التوظيف، وبناء علامة تجارية لصاحب العمل لجذب أفضل المواهب في قطاعات التجزئة والرعاية الصحية.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم عمليات الموارد البشرية من خلال تطوير السياسات وإدارة التوظيف ومعالجة الرواتب وتدريب الموظفين في بيئة التصنيع.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على عمليات إدارة المرضى، إدارة تجربة المرضى، ضمان الامتثال، وتقديم التدريب مع الحفاظ على جودة الخدمة وكفاءة العمليات.

• 7 - 12 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد فرص العمل الجديدة، إدارة علاقات العملاء، والتعاون مع الفرق لزيادة نمو الإيرادات وتجاوز أهداف المبيعات.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل هذه الوظيفة اكتساب المواهب، وفحص المرشحين، وإجراءات التوظيف مع ضمان الامتثال وتعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل في قطاع السلع الاستهلاكية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة تجربة المرضى، الامتثال التشغيلي، تدريب الموظفين، والإشراف المالي مع ضمان جودة الخدمة والتواصل الفعال.

• 1 - 7 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن علاقات الموظفين، إدارة تخطيط التعاقب، دعم التدريب، وضمان عمليات التوظيف مع تقديم معايير عالية من خدمة العملاء.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية المبيعات واستفسارات العملاء والوثائق والفوترة مع ضمان رضا العملاء والامتثال لإجراءات المبيعات.

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوطين، إدارة عمليات التوظيف، والحفاظ على قنوات المواهب مع ضمان التوجيه الفعال ومؤشرات الامتثال.

• 1 - 7 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن علاقات الموظفين، إدارة التخطيط للتعاقب، دعم استراتيجية الموارد البشرية، وضمان الامتثال في التوظيف مع التركيز على خدمة العملاء.

• 1 - 3 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تقديم تجارب ضيوف استثنائية من خلال إدارة التواصل، والتعامل مع الطلبات، ودعم العمليات مع الحفاظ على معايير وقيم العلامة التجارية.

• 8 - 10 سنوات
• الإمارات العربية المتحدة - الإمارات العربية المتحدة

يتضمن الدور تنفيذ تصميم الأنابيب، وإجراء تحليل الإجهاد، وضمان الامتثال للمعايير أثناء التعاون مع الفرق متعددة التخصصات.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تطوير تقديرات التكاليف، وإدارة خطط التكاليف، وإعداد مستندات المناقصة، وتقديم المشورة بشأن الشراء لمشاريع البناء.

• 2 - 4 سنوات
• ابوظبي - الامارات

تطوير وتنفيذ سياسات الصحة والسلامة والبيئة، إجراء الفحوصات، تقديم الإرشادات، وضمان الامتثال للوائح مع تعزيز السلامة والاستدامة.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة مشاريع الصيانة الصغيرة عبر دول مجلس التعاون الخليجي، وضمان التسليم في الوقت المحدد، وسلامة البيانات، وبناء علاقات مع العملاء مع دعم المبادرات المستدامة.

• 2 - 4 سنوات
• ابوظبي - الامارات

مسؤول عن قيادة الأورام الطبية، ورعاية المرضى، والتخطيط الاستراتيجي، وإدارة الموارد البشرية مع ضمان الجودة والمساءلة المالية.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة التوظيف، علاقات الموظفين، التوجيه، وضمان الامتثال لقوانين العمل، وتتطلب مهارات تواصل قوية وشهادة في الموارد البشرية.

• 1 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

انضم إلى فريق محترف كمستشار ERP، يتطلب درجة البكالوريوس، وإجادة اللغة الإنجليزية، ومهارات استخدام Microsoft Office مع فرص التدريب.

• 2 - 5 سنوات
• رأس الخيمة - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تقديم المشورة للإدارة بشأن السياسات، وإدارة علاقات الموظفين، وضمان عمليات التوظيف مع امتلاك مهارات تواصل وخدمة عملاء قوية.