وظيفة Effective Communication في مصر

• 1 - 7 سنوات
• مصر - مصر

إدارة رحلة الموظف، الإشراف على تقديم خدمات الموارد البشرية، ضمان دقة البيانات، والحفاظ على الامتثال مع تعزيز علاقات أصحاب المصلحة وتحسين العمليات.

• 1 - 6 سنوات
• مصر - مصر

إدارة دورة حياة الموظف، الإشراف على تقديم خدمات الموارد البشرية، ضمان دقة البيانات، ودعم التدقيق مع تعزيز علاقات أصحاب المصلحة وتبسيط العمليات.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

قيادة أنشطة البحث والتطوير لتطوير منتجات جديدة، إدارة فرق متعددة الوظائف، وضمان حلول تركز على المستهلك في بيئة سريعة التغير.

• 1 - 7 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن رضا العملاء والتوظيف والتواصل وإدارة الطعام والشراب، يتطلب مهارات القيادة والتنظيم وشهادة في إدارة الضيافة.

• 0 - 2 سنوات
• مصر - مصر

المساعدة في بناء التطبيقات باستخدام OutSystems، التعاون في مهام التطوير، وامتلاك معرفة أساسية بالبرمجة مع مهارات تواصل فعالة.

• 7 - 9 سنوات
• مصر - مصر

دعم أعضاء الفريق في تنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة برامج المواهب، وإظهار مهارات القيادة في بيئة ديناميكية مع قدرات تواصل قوية.

• 2 - 4 سنوات
• مصر - مصر

نبحث عن محترفين ديناميكيين في مجال الطعام والشراب لإدارة العمليات وضمان جودة الخدمة وتدريب الموظفين مع تحقيق الأهداف المالية.

• 2 - 3 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن تقديم خدمة عملاء استثنائية، والإشراف على موظفي مكتب الاستقبال، والحفاظ على التواصل الفعال مع ضمان رضا الضيوف وكفاءة العمليات.

• 0 - 2 سنوات
• القاهرة - مصر

إجراء تفتيشات في مكان العمل، التحقيق في الحوادث، إجراء تقييمات المخاطر، وضمان الامتثال للوائح السلامة؛ يتطلب درجة بكاليوس ومهارات تواصل فعالة.

• 2 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

تقديم الدعم الفني في الموقع، إدارة الحوادث، وتقديم الخدمات في Microsoft 365، مع ضمان الامتثال والتواصل الفعال مع أصحاب المصلحة.

• 7 - 12 سنوات
• القاهرة - مصر

نبحث عن مرشح ذو خبرة واسعة في .NET، قيادة تقنية قوية، منهجيات أجايل، ومهارات التعاون لمشاريع تطوير البرمجيات.

• 3 - 8 سنوات
• القاهرة - مصر

يقود تنفيذ المشروع، يضمن رضا العملاء، يدير المخاطر، يطور الخطط، يحلل الأداء، ويدعم أنشطة ما قبل البيع بمهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة.

• 2 - 4 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة تطوير جداول المشاريع، وتنسيق مهام التحكم في المشاريع، وتتطلب مهارات قوية في التخطيط والتحليل والتواصل.

• 3 - 6 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن تخطيط وتنفيذ مشاريع تكنولوجيا المعلومات، قيادة الفرق، إدارة أصحاب المصلحة، المخاطر، الميزانيات، وضمان معايير الجودة مع تعزيز التحسين المستمر.

• 2 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

إدارة العمليات المالية، ضمان الامتثال، وتحسين أداء رأس المال العامل باستخدام المهارات التحليلية وأدوات البرمجيات المالية.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

تقديم المعلومات الطبية، إدارة الدراسات السريرية، ضمان سلامة المرضى، وتنسيق أنظمة اليقظة الدوائية مع التعاون مع أصحاب المصلحة في النظام البيئي الصيدلاني.

• 7 - 12 سنوات
• مصر - مصر

إدارة أنشطة الدعم من المستوى الثاني والثالث، وضمان التميز التشغيلي في خدمات السحابة، وإدارة الحوادث، وإدارة التغيير ضمن إطار عمل ITIL.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن أداء عمليات العملاء، وضمان الربحية والرضا، مع قيادة التخطيط الاستراتيجي والتميز التشغيلي مع إدارة علاقات العملاء القوية.

• 9 - 14 سنوات
• مصر - مصر

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التدريب، تصميم البرامج، إدارة الميزانيات، تقييم الفعالية، وقيادة المتخصصين في التدريب مع مهارات قوية في التواصل وإدارة المشاريع.

• 2 - 5 سنوات
• مصر - مصر

الإشراف على عمليات الطعام والشراب، إدارة الربحية، ضمان جودة الخدمة، إجراء التدريب، والحفاظ على المعايير البيئية في القسم.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

قيادة التفاعلات مع العملاء، إدارة مسارات العمل، تقديم حلول استراتيجية، وتطوير حالات الأعمال مع تعزيز علاقات العملاء وتعاون الفريق.

• 2 - 7 سنوات
• مصر - مصر

يشرف على فريق خدمة العملاء، ويضمن التواصل الفعال والتدريب وإدارة الأداء مع معالجة احتياجات التدريب والحفاظ على معايير خدمة العملاء.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

سيقوم المرشح بإدارة اتفاقيات الخدمة، وتقديم الدعم الفني، وتعزيز علاقات الموزعين في صناعة الأجهزة الطبية.

• 10 - 15 سنوات
• مصر - مصر

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الهندسة، قيادة الفرق، إدارة المشاريع والميزانيات، ضمان الجودة، وتعزيز الابتكار مع مهارات فنية وقيادية قوية.

• 3 - 5 سنوات
• مصر - مصر

إدارة عمليات الرواتب، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وإدارة مزايا الموظفين؛ يتطلب مهارات قوية في التواصل، والعمل الجماعي، وإكسل.

• 3 - 9 سنوات
• مصر - مصر

الحفاظ على معايير الجدول الزمني، ومراقبة تقدم المشروع، وتحليل تأثيرات الوقت، ويتطلب إتقان برنامج بريمفيرا P6 ومهارات تواصل قوية.

• 15 - 17 سنوات
• مصر - مصر

قيادة تسليم مشروع شامل لتطوير ساحلي بارز، مع ضمان اتخاذ قرارات استراتيجية، والتفاعل مع أصحاب المصلحة، وإدارة الميزانية مع تعزيز فعالية الفريق.

• 1 - 3 سنوات
• مصر - مصر

إدارة عمليات التوظيف، إجراء فحص المرشحين، جدولة المقابلات، ودعم عملية الانضمام مع ضمان التواصل الفعال والامتثال للإجراءات.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

الإشراف على عمليات الصيانة، إدارة الفرق، تتبع مقاييس الأداء، ضمان الامتثال للسلامة، واستخدام أنظمة الصيانة؛ يتطلب درجة هندسية ومهارات قيادية.

• 6 - 8 سنوات
• مصر - مصر

قيادة فرق المشاريع متعددة الوظائف، إدارة الميزانيات، ضمان الامتثال، وتعزيز مشاركة أصحاب المصلحة مع توجيه أعضاء الفريق في بيئة تسليم تقنية.