وظيفة HR Policies في الرياض
شريك الموارد البشرية التجاري
Apparel FZCO- 2 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مسؤول عن تقييم الموظفين، بطاقات الوصف الوظيفي، عمليات التوجيه، وتنفيذ برنامج رفيق للموظفين الجدد.
عدة شواغر15 ابريلمساعد موارد الموارد البشرية
Kaizen Firm
- 2 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إدارة عمليات الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف وتنسيق الرواتب والامتثال لقوانين العمل السعودية، يتطلب درجة وخبرة في الموارد البشرية.
التقديم السهلصاحب عمل نشطقبل 22 ساعةمدير موارد بشرية (F&B)
Urban Ridge Supplies
- 5 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة التوظيف، ضمان الامتثال لقوانين العمل، وتعزيز علاقات الموظفين في صناعة المواد الغذائية والمشروبات.
16 ابريلأخصائي الموارد البشرية KSA
Abwaab
- 2 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
سيقوم أخصائي الموارد البشرية بإدارة عمليات الموارد البشرية والتوظيف والعلاقات مع الموظفين والامتثال والرواتب، ويتطلب معرفة قوية بقانون العمل السعودي وأنظمة الموارد البشرية.
10 ابريلمنسق الشعب والثقافة
NOVOTEL- 1 - 3 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تنسيق مبادرات مشاركة الموظفين، دعم عمليات الموارد البشرية، الحفاظ على السجلات، والمساعدة في التوظيف مع ضمان ثقافة عمل إيجابية.
9 ابريلاداري موارد بشرية
Wasserman
- 3 - 5 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مدير الموارد البشرية ينسق أنشطة العلاقات العامة، يدير وثائق الموظفين، يشرف على التوظيف، ويضمن الامتثال لسياسات وإجراءات الموارد البشرية.
7 ابريلشريك الموارد البشرية التجاري
Mirai Arabian International Company Limited
- 7 - 9 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
كن شريكًا استراتيجيًا يقدم حلول الموارد البشرية، وقُد مبادرات تطوير المنظمة، وحلل بيانات الموارد البشرية للحصول على رؤى فعالة لتخطيط القوى العاملة.
24 مارسمنسق الثقافة والأشخاص - تمميز
AccorHotel
- 1 - 3 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تنسيق مبادرات مشاركة الموظفين، دعم عملية الانضمام، الحفاظ على سجلات الموارد البشرية، المساعدة في التوظيف، وتعزيز ثقافة مكان العمل الإيجابية.
8 ابريلChief Human Resources Officer (CHRO)
Client of Ultimate Peaks Talent & Strategy
- 12 - 18 سنوات
- Riyadh - Saudi Arabia
تحديد وتنفيذ استراتيجية الموارد البشرية، والحكومة، وتصميم التنظيم، وإدارة الأداء مع ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية وقيادة إدارة المواهب.
30 مارسHR, Construction & HR Officer (KSA)
Client of LeadingEdge HR Solutions
- 2 - 4 سنوات
- Riyadh - Saudi Arabia
دعم التوظيف، إدارة الرواتب، ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية، الإشراف على أنشطة البناء، والإشراف على إدارة المشاريع مع مهارات قوية في الهندسة والموارد البشرية.
التقديم السهل27 مارسBusiness Partner III,HR Batteries & Lead
National Industrialization Company (TASNEE)- 3 - 8 سنوات
- Riyadh - Saudi Arabia
توفير دعم الشراكة التجارية للموارد البشرية، إدارة التوظيف، حل المشكلات المتعلقة بالموارد البشرية، وتطوير القدرات التنظيمية مع ضمان التوافق مع استراتيجيات الموارد البشرية.
قبل أكثر من 30 يومًاHR Specialist
Ceraqua L.L.C.
- 2 - 5 سنوات
- Riyadh - Saudi Arabia
مسؤول عن وظائف الموارد البشرية بما في ذلك الامتثال للسياسات والتوظيف وإدارة الرواتب والحفاظ على السجلات السرية، مع ضرورة معرفة قوانين العمل السعودية.
قبل أكثر من 30 يومًاSenior People Operations Specialist
Foodics- 3 - 8 سنوات
- Riyadh - Saudi Arabia
إدارة دورة حياة الموظف، والرواتب، والامتثال، وتطوير السياسات مع ضمان المشاركة والدعم مع التركيز على الدقة والامتثال القانوني.
قبل أكثر من 30 يومًااداري موارد بشرية
Client of imploy
- 7 - 8 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
قيادة المبادرات العالمية للموارد البشرية، إدارة اكتساب المواهب، مشاركة الموظفين، إدارة الأداء، وضمان الامتثال لقوانين العمل الدولية وسياسات الموارد البشرية.
قبل أكثر من 30 يومًااستشاري قانوني (للسعوديين فقط)
Fichtner Consulting Engineers Company- 1 - 3 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تقديم المشورة القانونية حول الامتثال لقانون العمل السعودي، وصياغة سياسات الموارد البشرية، والتعامل مع النزاعات، وضمان الوثائق القانونية مع تدريب الفرق.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاأخصائي الموارد البشرية
Nakhla AI
- 3 - 8 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إدارة دورات التوظيف، تطوير سياسات الموارد البشرية، دعم تخطيط القوى العاملة، والحفاظ على علاقات الموظفين مع مهارات قوية في التواصل والامتثال.
قبل أكثر من 30 يومًامدير مساعد - سلوك مكان العمل للموارد البشرية والدعم
Qiddiya Investment Company- 12 - 14 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
إدارة علاقات الموظفين، والامتثال للسياسات، وتخفيف المخاطر مع تقديم برامج التدريب والإشراف على التحقيقات في منظمة كبيرة.
قبل أكثر من 30 يومًاHR اختصاصي
SPIDER PLUS CONSTRUCTION EQUIPMENT TRADING L.L.C- 5 - 8 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
دعم عمليات الموارد البشرية بما في ذلك العلاقات الحكومية، توثيق الموظفين، الحضور، الرواتب، وعلاقات الموظفين؛ يتطلب إتقان اللغة العربية وشهادة في الموارد البشرية.
التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًاTalent Acquisition and HR Business Partner
Trendyol Group
- 5 - 7 سنوات
- Riyadh - Saudi Arabia
إدارة عمليات التوظيف ودعم الموارد البشرية للأسواق الدولية، مع ضمان الامتثال لقوانين العمل وتعزيز تطوير المواهب وثقافة شاملة.
قبل أكثر من 30 يومًاEmployee Relations Associate - Builders Program
Tamara- 1 - 3 سنوات
- Riyadh - Saudi Arabia
تشمل الوظيفة إدارة علاقات الموظفين، وضمان الامتثال لقانون العمل السعودي، وإجراء التحقيقات، ودعم مبادرات الموارد البشرية مع مهارات تواصل قوية.
قبل أكثر من 30 يومًااختصاصي - علاقات الموظفين
Qiddiya Investment Company- 2 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تقديم الدعم لاستفسارات علاقات الموظفين، التحقيق في الشكاوى، تطوير السياسات، وتنسيق مبادرات المشاركة مع ضمان الامتثال لقوانين العمل.
قبل أكثر من 30 يومًاSenior HR Generalist
Snap Inc.
- 5 - 6 سنوات
- Riyadh - Saudi Arabia
دعم دورة حياة الموظف، إدارة العلاقات، ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية، وتحسين العمليات البشرية في بيئة سريعة.
قبل أكثر من 30 يومًاHR اختصاصي
Umdasch Shopfitting Group
- 3 - 5 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
تشمل الوظيفة التوظيف، والتوجيه، ودعم التدريب، ومشاركة الموظفين، والامتثال لقوانين العمل، وتتطلب مهارات تواصل قوية وإجادة برمجيات الموارد البشرية.
قبل أكثر من 30 يومًاHR اختصاصي
Doka Emirates LLC
- 3 - 8 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مسؤول عن التوظيف، وتوجيه الموظفين، ودعم التدريب، وإدارة سجلات الموظفين، والامتثال لقوانين العمل؛ يتطلب مهارات تواصل قوية وبرامج الموارد البشرية.
قبل أكثر من 30 يومًاأخصائي موارد بشرية/عمليات
DUNCAN AND ROSS MANAGEMENT CONSULTANCIES- 5 - 7 سنوات
- الرياض، المملكة العربية السعودية
مسؤول عن عمليات الموارد البشرية، والامتثال، وإدارة بيانات الموظفين، ويتطلب خبرة في أنظمة الموارد البشرية ومهارات تواصل قوية.
قبل أكثر من 30 يومًااحصل على توصيات وظائف مخصصة
التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط
الدخول/التسجيل