عرض 14

وظيفة Induction Program في الامارات

كبار المديرين التنفيذيين في مجال الموارد البشرية

Client of NADIA Global

  • 6 - 11 سنوات
  • دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة وظائف الموارد البشرية، إدارة التوظيف، الامتثال، علاقات الموظفين، وإدارة الأداء مع تعزيز ثقافة مكان عمل إيجابية.

4 يونيو
الدخول/التسجيل

هل تبحث عن وظيفة مثالية؟

احصل على وظائف مخصصة على الإيميل. قدّم بنقرة واحدة!

محلل تسويق الطيران

Airbus Industries

يتضمن الدور دعم تحليل حملات المبيعات، وإجراء تحليلات تسويقية، والتعاون مع الفرق لتعزيز تصور العملاء لمنتجات إيرباص.

التقديم السهل3 يونيو

تنفيذي التعلم والتطوير

Almadina Distribution Centre LLC

تصميم وتنفيذ استراتيجيات تعليمية مبتكرة، إجراء تحليلات احتياجات، تطوير محتوى تدريبي، إدارة نظام إدارة التعلم، ودعم مبادرات تطوير الموظفين.

التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًا

موظف موارد بشرية

NMC healthcare LLC

تقديم الدعم الإداري في التوظيف وعلاقات الموظفين والتدريب مع ضمان الامتثال للوائح والحفاظ على سجلات الموظفين.

قبل أكثر من 30 يومًا

Senior Charge Nurse-Operating Room

تشمل الوظيفة دعم رعاية المرضى من خلال إدارة الموارد بفعالية، والإشراف على الموظفين، والتعاون مع فرق الرعاية الصحية مع ضمان الامتثال للمعايير.

قبل أكثر من 30 يومًا

Senior Charge Nurse-Nursing Clinical Support

مسؤول عن تقييم رعاية المرضى، إدارة الموظفين، استخدام الموارد، وضمان الامتثال لمعايير التمريض في بيئة الرعاية الحرجة.

قبل أكثر من 30 يومًا

ممرض رئيسي أول-تمريض العيادات الخارجية- أمراض الجهاز الهضمي

تشمل الوظيفة دعم العمليات التمريضية، إدارة الموارد، ضمان رعاية المرضى بجودة، وتوجيه الموظفين في بيئة تعاونية.

قبل أكثر من 30 يومًا

HR Manager

Al Reem Group

  • 5 - 8 سنوات
  • Abu Dhabi - United Arab Emirates

مسؤول عن الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية، والتوظيف، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات، والمشاركة الموظفية، وإدارة الأداء في بيئة ديناميكية.

التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًا

رئيس مدرسه البنين

يقود تنفيذ المناهج وإدارة الموظفين ومبادرات تحقيق الطلاب مع ضمان الامتثال للمعايير التعليمية وتعزيز ثقافة مدرسية إيجابية.

قبل أكثر من 30 يومًا

الرئيس التنفيذي للموارد البشرية

STEADPRO STAFFING SOLUTIONS L.L.C- FZ
  • 3 - 5 سنوات
  • دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة الرواتب والتوظيف وعلاقات الموظفين مع ضمان الامتثال لقوانين العمل في الإمارات؛ يتطلب خبرة في الموارد البشرية ومعرفة بعمليات التأشيرات.

التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًا

مسؤول تنفيذي أول للموارد البشرية

Antal International L.L.C-FZ

إدارة عمليات الموارد البشرية من البداية إلى النهاية، بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، وتحسين أنظمة إدارة الموارد البشرية، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات في بيئة سريعة.

التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًا

مسؤول الموارد البشرية التنفيذي

The Prish Accounting and Auditing LLC
  • 1 - 4 سنوات
  • دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، والإشراف على عمليات اكتساب المواهب، وإدارة أنظمة الأداء، وتعزيز مشاركة الموظفين في بيئة ديناميكية.

التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًا

أخصائي المواهب

Deyaar Devleopment (P.J.S.C)
  • 5 - 10 سنوات
  • دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن اكتساب المواهب وإدارتها وتطويرها من البداية إلى النهاية، مع ضمان الامتثال، والتوجيه الفعال، والتعاون مع مديري التوظيف.

التقديم السهلقبل أكثر من 30 يومًا

مدير موارد بشرية ذو خبرة في الشركات القانونية

Confidential Company

  • 2 - 5 سنوات
  • دبي - الإمارات العربية المتحدة

الإشراف على التوظيف، علاقات الموظفين، إدارة الأداء، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات مع تعزيز ثقافة مكان العمل الإيجابية.

التقديم السهلعدة شواغرصاحب عمل نشطقبل أكثر من 30 يومًا

احصل على توصيات وظائف مخصصة

التسجيل يمنحك فائدة التقدم إلى مجموعة متنوعة من الوظائف بناء على تفضيلاتك بنقرة واحدة فقط

الدخول/التسجيل