وظيفة Leave Management في ابوظبي

• 3 - 5 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن تخصيص الموظفين، وتخطيط الجداول، وإدارة الإجازات في محطة حاويات، يتطلب مهارات في الجدولة، وتسجيل الوقت، ومعرفة بقانون العمل الإماراتي.

• 1 - 3 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates (UAE)

مسؤول عن الواجبات الإدارية وإدارة البيانات والامتثال للوائح الصحة والسلامة، يتطلب مهارات اتصال وإدارية قوية.

• 5 - 10 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

حل استفسارات الموظفين المتعلقة بالموارد البشرية، إدارة أنظمة المعاشات، دعم عمليات الانضمام، وضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية مع الحفاظ على سجلات دقيقة.

• 2 - 6 سنوات
• ابوظبي - الامارات

إدارة عمليات الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والامتثال لقانون العمل الإماراتي، وتوثيق الموظفين؛ يتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 5 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

مسؤول عن الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية، والتوظيف، والامتثال لقوانين العمل في الإمارات، والمشاركة الموظفية، وإدارة الأداء في بيئة ديناميكية.

• 3 - 8 سنوات
• Abu Dhabi - United Arab Emirates

معالجة وترميز حدود الائتمان، والحفاظ على الدقة في المعاملات، وضمان الامتثال للوائح، وتقديم جودة خدمة ممتازة للعملاء الداخليين.

• 2 - 5 سنوات
• أبوظبي - الإمارات العربية المتحدة

دعم عمليات الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والتوثيق، وسجلات الموظفين مع الحفاظ على الامتثال لقوانين العمل في الإمارات ومساعدة الاستفسارات المتعلقة بالموارد البشرية.