وظيفة Citigold Acquisition Specialist في دبي

• 3 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تسجيل عملاء سيتغولد الجدد، ترقية عملاء سيتبلو، تحقيق أهداف المبيعات، وإدارة علاقات العملاء في الخدمات المالية.

• 7 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة حسابات العملاء، تقييم الاحتياجات، ضمان الامتثال، وتعزيز العلاقات أثناء اكتساب عملاء CitiGold الجدد وتقديم خدمة استثنائية.

• 7 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة إدارة حسابات العملاء، الالتزام بالامتثال، تقييم المخاطر، وتعزيز العلاقات مع العملاء من خلال حلول مالية مصممة خصيصًا.

• 3 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة حسابات العملاء، وتعزيز العلاقات، وضمان الامتثال، وتقديم تجارب عملاء استثنائية أثناء اكتساب عملاء جدد وتقييم المخاطر.

• 15 - 20 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة النمو الاستراتيجي وإدارة الثروات الموجهة نحو العملاء، وضمان أداء الأعمال، والتعاون، وإدارة المخاطر، وتطوير المواهب في سوق تنافسية.

• 4 - 9 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير حصة السوق لمنتجات الخدمات المصرفية الخاصة، واكتساب العملاء ذوي الثروات العالية، وإدارة العلاقات بمهارات مبيعات قوية وقدرات تواصل.

• 15 - 17 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير استراتيجيات اكتساب العملاء لمنتجات التمويل الصغيرة والتجارية، إدارة الفرق، تحليل اتجاهات السوق، وضمان الامتثال للوائح.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تحديد فرص الاستحواذ على العقارات غير المدرجة في السوق، إجراء نمذجة مالية، إجراء العناية الواجبة، ودعم المعاملات مع المستشارين القانونيين والماليين.

• 6 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة استراتيجية التوظيف، وتقييم المرشحين، وعمليات التوجيه مع ضمان الامتثال وتعزيز الكفاءة في اكتساب المواهب.

• 12 - 17 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تصميم وتنفيذ استراتيجيات اكتساب التجزئة، وبناء الشراكات، وإدارة الفرق، وتحليل الأداء، واستخدام رؤى السوق لنمو المبيعات.

• 5 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسويق للسوق الهندية، مع التركيز على تسويق الأداء، وإدارة الشركاء، واستراتيجية إدارة علاقات العملاء المعتمدة على البيانات لتعزيز تفاعل اللاعبين.

• 10 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسويق للسوق الهندية، مع الاستفادة من التسويق القائم على الأداء، وإدارة الشراكات، وتحليل البيانات لزيادة اكتساب العملاء.

• 7 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة مبادرات التوسع من خلال تحديد الفرص الاستراتيجية، وإدارة استحواذ المواقع، والإشراف على مشاريع التجزئة الكبيرة مع مهارات تفاوض قوية.

• 8 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن قيادة استراتيجية التوظيف، والإشراف على تخطيط القوى العاملة، وإدارة عمليات التوظيف، وتعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل في الخدمات المالية.

• 2 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجية اكتساب المواهب العالمية، وتوظيف وتدريب الكشافة النخبة، وتحسين مقاييس الأداء، والتعاون مع القيادة في بيئة ديناميكية.

• 2 - 6 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن عملية التوظيف من البداية إلى النهاية في قطاع التكنولوجيا الطبية، مع التركيز على البحث عن المرشحين وبناء العلاقات والامتثال لمتطلبات التوطين.

• 0 - 2 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن تجربة المرشح، التقييم، وإدارة الأنابيب مع دعم المبادرات التوظيفية وفعاليات الحرم الجامعي؛ يتطلب مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة عملية التوظيف الشاملة لمشاريع النفط والغاز، واستقطاب أفضل المواهب، وإدارة علاقات أصحاب المصلحة، وضمان الامتثال في أوروبا وشمال إفريقيا.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن اكتساب المواهب، وتحديد المرشحين، والحفاظ على تتبع المتقدمين، وضمان التنوع، وإجراء المقابلات؛ يتطلب مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.

• 5 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة دورة التوظيف الكاملة، تنفيذ حملات التوظيف الجماعي، تطوير قنوات المواهب، وضمان الامتثال مع تعزيز مبادرات العلامة التجارية لصاحب العمل.

• 8 - 12 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة استراتيجيات اكتساب المواهب، إدارة دورة التوظيف، وبناء علامة تجارية لصاحب العمل لجذب أفضل المواهب في قطاعات التجزئة والرعاية الصحية.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية، تحسين كفاءة الوقت، ضمان جودة التوظيف، تعزيز التنوع، والحفاظ على الامتثال مع تحسين تجربة المرشحين.

• 3 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تنفيذ استراتيجية اكتساب المواهب، جذب أفضل المواهب، قيادة دورة التوظيف، وتعزيز الكفاءة بأسلوب تعاوني وموجه نحو النتائج.

• 2 - 7 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن البحث عن المرشحين، وإجراء المقابلات، وجدولة المقابلات، والحفاظ على البيانات في نظام تتبع المتقدمين، مما يتطلب مهارات تنظيمية واتصالية قوية.

• 3 - 8 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

بناء خطوط أنابيب المواهب، إدارة عملية التوظيف الكاملة، والتفاعل مع المرشحين في إدارة التكاليف وإدارة المشاريع مع تعزيز علامة صاحب العمل.

• 2 - 4 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

إدارة عمليات التوظيف، تطوير استراتيجيات التوظيف، فحص المرشحين، التفاوض على الرواتب، والإشراف على عملية الانضمام مع ضمان الامتثال والتواصل الفعال.

• 8 - 15 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

قيادة وإدارة فريق التوظيف، الإشراف على دورة التوظيف، دفع التوظيف المباشر، وتنفيذ أفضل الممارسات لتحسين تجربة المرشحين.

• 10 - 20 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

مسؤول عن الاستراتيجية، العلامة التجارية لصاحب العمل، التوظيف المدفوع بالبيانات، القيادة، إدارة البائعين، ودمج أفضل المواهب في التوظيف.

• 2 - 5 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

نبحث عن مجند موهوب وفعال للبحث وإدارة المرشحين للوظائف المنزلية، مع مهارات قوية في التواصل والتنظيم.

• 6 - 10 سنوات
• دبي - الإمارات العربية المتحدة

تشمل الوظيفة البحث والتوظيف وتنسيق أنشطة اكتساب المواهب، وتتطلب معرفة قوية بأسواق العمل في دول مجلس التعاون الخليجي ومهارات إدارة المرشحين.