وظيفة Performance Improvement في مصر

• 2 - 7 سنوات
• مصر - مصر

إدارة مشاريع تحسين الأداء باستخدام أساليب Lean/Six Sigma، وضمان الامتثال للجودة، ودعم العمليات بمهارات تحليلية وتقارير قوية.

• 2 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

من المتوقع عادةً أن تدعم التنسيق والمساعدة وتقديم مبادرات التعلم في مكان العمل وتحسين الأداء التي تسهم في نجاح الأعمال. يشمل ذلك المساعدة في تحديد احتياجات التعلم، والمساعدة في ...

• 1 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

الإشراف على وكلاء تجربة العملاء، تحسين الأداء من خلال التدريب، حل التصعيدات، وضمان الامتثال للمعايير والأدوات مثل إدارة علاقات العملاء وجوجل شيتس.

• 3 - 5 سنوات
• مصر - مصر

تشمل الوظيفة تخطيط المخزون وإدارة اللوجستيات وتقليل التكاليف وكفاءة العمليات، مما يتطلب مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية.

• 2 - 7 سنوات
• مصر - مصر

قيادة، تدريب، وتطوير فريق من التنفيذيين الحسابيين لتحقيق الأهداف على مستوى المحفظة، بما في ذلك نمو GMV، والتفاعل، وحجم الطلب، ورضا البائعين. مراقبة أداء الفريق وأنشطة الأنبوب من...

• 2 - 4 سنوات
• مصر - مصر

قيادة وتطوير فريق لتحقيق أهداف النمو، وتعزيز رضا البائعين، وتبسيط العمليات بالتعاون مع الفرق متعددة الوظائف.

• 7 - 9 سنوات
• مصر - مصر

مدير التدريب مسؤول عن قيادة وظيفة التدريب من البداية إلى النهاية لبرنامج اتصالات كبير مقره الولايات المتحدة ضمن مركز الاتصال. تضمن هذه الوظيفة أن جميع الموظفين الجدد، والموظفين ...

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

تحديد وتوظيف الشركاء الاستراتيجيين، دفع نمو الإيرادات، إدارة أداء الشركاء، والتعاون عبر الوظائف لتمكين المبيعات بشكل فعال.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

قيادة وإشراف فرق خدمة العملاء، إدارة عمليات التذاكر، ضمان الامتثال، وتعزيز تجربة الركاب في بيئة نقل ذات حجم مرتفع.

• 3 - 8 سنوات
• مصر - مصر

قيادة فريق دعم سلسلة التوريد، إدارة العمليات اليومية، تطوير علاقات مع أصحاب المصلحة، تحسين الأداء، وتدريب أعضاء الفريق في بيئة ديناميكية.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

وصف الوظيفة: مدير القيمة مسؤول عن تعزيز نمو القيمة داخل منشأة المورد من خلال تحديد الفرص، ودعم المبادرات الإستراتيجية، وتنفيذ خطط تحسين الأداء. يعمل هذا الدور عن كثب مع الفرق ال...

• 10 - 15 سنوات
• مصر - مصر

الإشراف على إدارة الرواتب، وإدارة الأفراد، والخدمات الطبية، وإدارة الأداء، والتقارير، والامتثال، وتطوير الفريق مع ضمان الالتزام القانوني وتحسين العمليات.

• 3 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

المتقدم المثالي سيكون لديه خبرة في جميع المجالات المتعلقة بمجال الموارد البشرية. يجب أن يكونوا مريحين في توظيف المرشحين الجدد وجمع المعلومات الخلفية اللازمة بالإضافة إلى مساعدة ...

• 1 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

تشمل الوظيفة تعليم الفرق حول منتجات الاتصالات، وتعزيز التعرف على العلامة التجارية، وإلهام خدمة العملاء الاستثنائية من خلال التواصل الفعال والمشاركة.

• 1 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

معلومات عنا Foundever هو قائد عالمي في صناعة #تجربة_العميل (#CX). إنشاء اتصال. قيمة المحادثة. ملخص الوظيفة ملخص الوظيفة: أخصائي L&D سيدعم التطور المستمر لفرق خدمة العملاء ضمن بي...

• 2 - 5 سنوات
• القاهرة - مصر

مسؤول عن قيادة ضمان الجودة، وإدارة أداء الفريق، وضمان تقديم خدمة استثنائية من خلال التواصل الفعال والتحسين المستمر.

• 25 - 27 سنوات
• مصر - مصر

الإشراف على مشاريع سكنية كبيرة، إدارة الميزانيات، ضمان معايير الجودة، وقيادة الفرق مع امتلاك معرفة قوية في البناء ومهارات القيادة.

• 3 - 8 سنوات
• Cairo - Egypt

قيادة دورات إدارة الأداء، دفع مبادرات الأداء، تحليل البيانات، تدريب المديرين، وتنسيق برامج التدريب مع التركيز على مؤشرات الأداء الرئيسية وتحسين النظام.

• 4 - 9 سنوات
• مصر - مصر

قيادة تنفيذ استراتيجية المبيعات عبر قنوات B2B و B2C، تحقيق الأهداف، إدارة الحسابات الرئيسية، وتطوير خطط المبيعات مع خبرة قوية في التجارة الإلكترونية.

• 8 - 12 سنوات
• مصر - مصر

إدارة تخطيط المشاريع، والتفاعل مع أصحاب المصلحة، وإعداد الميزانيات، وقيادة الفرق لمبادرات التعليم وتطوير القوى العاملة، مع ضمان الامتثال والتواصل الفعال.

• 10 - 15 سنوات
• مصر - مصر

مسؤول عن القيادة التشغيلية، إدارة العمليات الميدانية، الإشراف على جودة المنتج، تحسين سلسلة التوريد، والتنسيق عبر الوظائف في عمليات المركبات الكهربائية.

• 5 - 10 سنوات
• مصر - مصر

ضمان أداء تسليم المورد وإدارة المخاطر أثناء التعاون مع الفرق حول طرق وأدوات سلسلة التوريد والتدقيق من أجل التحسين.

• 3 - 8 سنوات
• مصر - مصر

قيادة فريق لتقديم خدمات الضرائب، إدارة احتياجات الامتثال والتقارير للعملاء مع ضمان تقديم خدمات عالية الجودة وتوجيه الأعضاء الصغار.

• 2 - 6 سنوات
• Egypt - Egypt

ضمان التميز التشغيلي من خلال دقة البيانات، قيادة الفريق، تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية، والتحسين المستمر في بيئات ديناميكية مع مهارات تواصل قوية.

• 4 - 9 سنوات
• مصر - مصر

قيادة عمليات السبا، تحسين تجربة الضيوف، إدارة الموظفين، زيادة الإيرادات، وضمان الامتثال للمعايير وأفضل الممارسات في الصناعة.

• 5 - 7 سنوات
• مصر - مصر

توفير وشراء قطع الغيار، إدارة التخليص الجمركي، تطوير علاقات الموردين، وتحسين عمليات الشراء مع ضمان الامتثال وكفاءة التكلفة.

• 7 - 9 سنوات
• مصر - مصر

تطوير استراتيجيات مالية، الإشراف على التقارير والتحليل، إدارة التدفق النقدي، ضمان الامتثال، وقيادة فريق مالي بمهارات تحليلية قوية.

• 3 - 7 سنوات
• مصر - مصر

قيادة استراتيجية المنتج والتنفيذ لمنصات التجارة الرقمية، وضمان التعاون بين الفرق، واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات، والتحسين المستمر.

• 1 - 7 سنوات
• القاهرة - مصر

قيادة دورة حياة التدريب، تطوير المواد، تحليل الأداء، توجيه المدربين، والتعاون مع أصحاب المصلحة في بيئة سريعة الحركة.

• 0 - 2 سنوات
• القاهرة - مصر

يشرف على جودة العمليات، يحدد فرص التحسين، يضمن الالتزام بالمعايير، يدير أنشطة الفريق، ويدعم النمو المهني بمهارات تواصل قوية.